Kyllä nyt on Laurilla jokin mielenhäiriö, tai sitten hän on täysin pihalla paikallisesta työmarkkinapolitiikasta. Mitähän varten hän ja monet muut työmarkkinapomot (myös pikkupomot) palkkaansa nostavat jos asioista sopiminen jätetään työtä tekeville itselleen???
Ei työehtosopimuksia voi tehdä sellaisen toiveajattelun varaan, että työnantaja on ihan kiva kaveri ja suostuu työntekijöiden esittämiin vaatimuksiin/toiveisiin. Lapsellista ajattelua!!
Ei työehtosopimuksia voi tehdä sellaisen toiveajattelun varaan, että työnantaja on ihan kiva kaveri ja suostuu työntekijöiden esittämiin vaatimuksiin/toiveisiin. Lapsellista ajattelua!!
Vastaukset 2
Vanhimmat
...on jo nykyään sellainen, etteivät luottamusmiehet puutu oikein mihinkään vaan kaikki saavat sopia suunnilleen mitä lystää. Kysymyksessä on vain lähinnä olemassaolevan tilanteen vahvistaminen mutta asia kelpaa vaalipuheiksi, etteivät kiusallisemmat asiat häiritse vaaleja.
Ei nykyiset työmarkkinapomot tiedä mityään tavallisten työpaikkojen ongelmista. Ne kuulevat ja kuuntelevat vaan isompien yritysten luottamusmiesten puheita. Tottakai isoissa yrityksissä voidaan jotain yhteisestikin sopia, on siellä sen verran joukkovoimaa takana. Entäs sitten pienet, alle 20 yrityksen työpaikat, työnantaja siellä määrää mitä tehdään ja ovea näytetään hyvin pian jos et lupaudu tekemään ilmaista ylityötä 10 - 20 tuntia viikossa. Tässä raha jää työnantajalle ja duunari senkun paahtaa, että saa edes suolarahat itselleen huomennakin. Niin että siitä vaan sopimukset työpaikoille - harmaa työ senkun kasvaa.