Osuuskunta

Suurimmalle osalle näille yrittäjänaluille paras vaihtoehto olis osuuskunta, voi kokeilla liikeideaansa ilman, että menettää päivärahansa vaikka työtä ei olisi jatkuvasti, jos jäseniä on vähintään seitsemän. Yrittäjäksi ryhtymällä on niinkun sitten vain yrittäjä. Olisiko täällä kiinnostuneita osuuskunnan perustajia, voitaisiin perustaa jos jäseniä/kiinnostuneita löytyisi tarpeeksi monta, meilatkaa jos kiinnostusta
[email protected]
6961
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 6

Vanhimmat

miten se osuuskunta käytännössä toimii? miten esim. tuotto, meneekö joku osa osuuskuntaan? mitä maksuja jäsen maksaa ok:lle?
miten kirjanpidot sun muut?
kiinnostaisi,mutta en tiedä yhtään tuosta toiminnasta..

Äänestä
  • Jäsenmaksulla on tarkoitus kattaa ns. perustamiskulut, jotka ei ole kummoset osuuskunnassa, jollei mitään kalustoa hankita.
    Osuuskunnalle pitäisi sitten maksaa laskutettavasta summasta tietty prosentti kattamaan yhteisiä kuluja, kuten puhelin,mainonta, toimistotarvikkeet, vastuuvakuutus, laskutus, kirjanpito ym ym.
    Jäsenet tekevät sitten työtä tai myyvät tuotteitaan tms. josta osuuskunta sitten laskuttaa asiakasta, myynnistä otetaan alv pois, ostolaskut esim. materiaaliostot jotka jäsen käyttää siihen omaan hommaansa alvittomana, sitten vähennetään sosiaalikulut siis tel tai tyel nykyään, työttömyysvakuutusmaksu, sotu,
    kesälomakorvaus, ryhmähenkivakuutus, tapaturmavakuutus ym, yhteensä alasta riippuen n. 35-47 %, nämähän joka firma joka tapauksessa joutuu aina maksamaan työntekijästä, sitten jää palkka josta voi vähentää verottomana kilometrikorvaukset, muut verottomat korvaukset ym. jos sellaisiin on oikeus, loppu on bruttopalkkaa ja siitä ennakonpidätys, tv-maksu ja tyel n. 4,6-5,6 % iästä riippuen, ihan kun muustakin palkasta aina työntekijältä vähennetään, ja loppu on sinun nettotuloasi + saat kilometrikorvaukset verottomana, nehän ovat verotonta tuloa. Jokaiselle työntekijälle tämä litania lasketaan erikseen, jokainenhan hommaa oman laskutuksensa. Osuuskunnalle jää siis vain tuo tietty prosentti kattamaan yhteiset kulut, joita aina tietenkin on , osuuskunnan ei ole tarkoitus tuottaa voittoa, vaan kattaa pakolliset kulut jos niin halutaan ja jäsenethän sen määräävät. Kaikki muu on sinun palkkaasi yllä mainitun litanian mukaan. Hallitus pitää olla ja sen voi koostua jäsenistä, joita pitäisi olla vähintään seitsemän, jota omistusosuus ei mene yli 15 % ja olet oikeutettu työttömyysturvaan niiltä päiviltä, jolloin työtä ei ole.

    Äänestä

  • perust. kirjoitti:

    Jäsenmaksulla on tarkoitus kattaa ns. perustamiskulut, jotka ei ole kummoset osuuskunnassa, jollei mitään kalustoa hankita.
    Osuuskunnalle pitäisi sitten maksaa laskutettavasta summasta tietty prosentti kattamaan yhteisiä kuluja, kuten puhelin,mainonta, toimistotarvikkeet, vastuuvakuutus, laskutus, kirjanpito ym ym.
    Jäsenet tekevät sitten työtä tai myyvät tuotteitaan tms. josta osuuskunta sitten laskuttaa asiakasta, myynnistä otetaan alv pois, ostolaskut esim. materiaaliostot jotka jäsen käyttää siihen omaan hommaansa alvittomana, sitten vähennetään sosiaalikulut siis tel tai tyel nykyään, työttömyysvakuutusmaksu, sotu,
    kesälomakorvaus, ryhmähenkivakuutus, tapaturmavakuutus ym, yhteensä alasta riippuen n. 35-47 %, nämähän joka firma joka tapauksessa joutuu aina maksamaan työntekijästä, sitten jää palkka josta voi vähentää verottomana kilometrikorvaukset, muut verottomat korvaukset ym. jos sellaisiin on oikeus, loppu on bruttopalkkaa ja siitä ennakonpidätys, tv-maksu ja tyel n. 4,6-5,6 % iästä riippuen, ihan kun muustakin palkasta aina työntekijältä vähennetään, ja loppu on sinun nettotuloasi + saat kilometrikorvaukset verottomana, nehän ovat verotonta tuloa. Jokaiselle työntekijälle tämä litania lasketaan erikseen, jokainenhan hommaa oman laskutuksensa. Osuuskunnalle jää siis vain tuo tietty prosentti kattamaan yhteiset kulut, joita aina tietenkin on , osuuskunnan ei ole tarkoitus tuottaa voittoa, vaan kattaa pakolliset kulut jos niin halutaan ja jäsenethän sen määräävät. Kaikki muu on sinun palkkaasi yllä mainitun litanian mukaan. Hallitus pitää olla ja sen voi koostua jäsenistä, joita pitäisi olla vähintään seitsemän, jota omistusosuus ei mene yli 15 % ja olet oikeutettu työttömyysturvaan niiltä päiviltä, jolloin työtä ei ole.

    Kun keräämme ne 7 omistajaa osuuskuntaan, voiko osa niistä olla oman perheen lapsia (alaikäisiä)?

    Äänestä

  • jhhblh kirjoitti:

    Kun keräämme ne 7 omistajaa osuuskuntaan, voiko osa niistä olla oman perheen lapsia (alaikäisiä)?

    Eiköhän saman perheen jäsenten omistus katsota yhteiseksi, joten yli 15 % menee, et voi olla perheesi omistamassa yriryksessä työssä ja saada työttömyysturvaa luulisin tai ainakin kovin byrokraattiseksi menee ainainen osoittaminen, ettet saa sieltä tuloja.

    Äänestä

Osuuskunnan jäsen ei liene yrittäjä, eikä osuuskunta yritys. Osuuskunnan tarkoitus ei ole tuottaa voittoa. Osuuskunnan tehtävä on organisoida yhteisomistus. Esimerkiksi kelpaisi vaikka kylän yhteinen mylly, saha tai vaikka koulu. Pari esimerkkiä: Luottokunta ja Elanto. Elanto nyt siitä huonoimmasta päästä.

Itse olisin valmis liittymään osuuskuntaan EMO. Emo ylläpitäisi yhtä naisellista naista (Mirkku), jonka hellyydestä osuuskunnan jäsenet saisivat nauttia. Mirkun asuminen ja elanto järjestettäisiin ja hänen elinkustannukset katettaisiin osuuskunnan jäsenten maksuilla. Ulkopuolisille Mirkku ei tietenkään mitään jakaisi. Kaikki olisi siis laillista sekä taloudellista.

Äänestä

Osuuskunnan jäsen ei liene yrittäjä, eikä osuuskunta yritys. Osuuskunnan tarkoitus ei ole tuottaa voittoa. Osuuskunnan tehtävä on organisoida yhteisomistus. Esimerkiksi kelpaisi vaikka kylän yhteinen mylly, saha tai vaikka koulu. Pari esimerkkiä: Luottokunta ja Elanto. Elanto nyt siitä huonoimmasta päästä.

Itse olisin valmis liittymään osuuskuntaan EMO. Emo ylläpitäisi yhtä naisellista naista (Mirkku), jonka hellyydestä osuuskunnan jäsenet saisivat nauttia. Mirkun asuminen ja elanto järjestettäisiin ja hänen elinkustannukset katettaisiin osuuskunnan jäsenten maksuilla. Ulkopuolisille Mirkku ei tietenkään mitään jakaisi. Kaikki olisi siis laillista sekä taloudellista.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


miten olis kirjoitti:

Suurimmalle osalle näille yrittäjänaluille paras vaihtoehto olis osuuskunta, voi kokeilla liikeideaansa ilman, että menettää päivärahansa vaikka työtä ei olisi jatkuvasti, jos jäseniä on vähintään seitsemän. Yrittäjäksi ryhtymällä on niinkun sitten vain yrittäjä. Olisiko täällä kiinnostuneita osuuskunnan perustajia, voitaisiin perustaa jos jäseniä/kiinnostuneita löytyisi tarpeeksi monta, meilatkaa jos kiinnostusta
[email protected]

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu