vaalien alla esitämiään kantoja, joissa korostettiin kolmikannan etuutta. Onhan ollut niin, että tulopoliittiset sopimukset ovat syntyneet kolmikannassa.
Nyt ääni on miehellä muuttunut. Vaalit ovat takana ja voi vapaasti toistaa Elinkeinoelämän Keskusliiton sekä Evan kantoja kuin papukaija.
Nyt pitääkin sitten unohtaa kolmikanta.
Työehtosopimus alemmalla tasolla. Joka tarkoittaa sitä, että Elinkeinoelämän Keskusliiton ja Yrittäjien edustajat tuleva kantoineen neuvomaan työnantajia ja neuvottelemaan työpaikkakohtaisissa palkkoista ja muista ehdoista. Tämä osallistumisoikeus tietysti olisi siis taattava ammattiliiton edustajille.
Tuskin yrittäjä, joka nytkin kertoo olevana kovasti työllistetty, sopimusten toteuttamisessa kykenee tekemään aikaa vaativaa sopimustoimintaa työpaikalla. Tai sitten yrittäjä kertoo väelle tien ulos.
Jyrki Katainen kuten työntajatkin unohtaa erään tärkeän seikan, puhuttaessa lakoista. Niiden syntymisellä on oma vakava historia. Ne eivät synny, jos työnantajan menettely muutosvaiheissa on luottamusta herättävä ja työntekijöitä huomioivat. Ne syntyvät syvän ristiriidan syinä ja ainoina keinoina puolustautua. Niissä eivät vain työnantajat ole menettäjiä, vaan myös työntekijät menettäessään palkkansa. Toisaalta menetys on lyhytaikainen, ainakin yrityksillä. On selvästi osoitettavissa, että työnantajat saavat menetykset takaisin muutamassa kuukaudessa.
Nyt ääni on miehellä muuttunut. Vaalit ovat takana ja voi vapaasti toistaa Elinkeinoelämän Keskusliiton sekä Evan kantoja kuin papukaija.
Nyt pitääkin sitten unohtaa kolmikanta.
Työehtosopimus alemmalla tasolla. Joka tarkoittaa sitä, että Elinkeinoelämän Keskusliiton ja Yrittäjien edustajat tuleva kantoineen neuvomaan työnantajia ja neuvottelemaan työpaikkakohtaisissa palkkoista ja muista ehdoista. Tämä osallistumisoikeus tietysti olisi siis taattava ammattiliiton edustajille.
Tuskin yrittäjä, joka nytkin kertoo olevana kovasti työllistetty, sopimusten toteuttamisessa kykenee tekemään aikaa vaativaa sopimustoimintaa työpaikalla. Tai sitten yrittäjä kertoo väelle tien ulos.
Jyrki Katainen kuten työntajatkin unohtaa erään tärkeän seikan, puhuttaessa lakoista. Niiden syntymisellä on oma vakava historia. Ne eivät synny, jos työnantajan menettely muutosvaiheissa on luottamusta herättävä ja työntekijöitä huomioivat. Ne syntyvät syvän ristiriidan syinä ja ainoina keinoina puolustautua. Niissä eivät vain työnantajat ole menettäjiä, vaan myös työntekijät menettäessään palkkansa. Toisaalta menetys on lyhytaikainen, ainakin yrityksillä. On selvästi osoitettavissa, että työnantajat saavat menetykset takaisin muutamassa kuukaudessa.
Vastaukset
Vanhimmat
Ei vielä vastauksia
Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.