Nykyään alkaa kauheata vauhtia lisääntyä nuo voiman vuokraus- ja välitysyritykset. Minua se oikeasti pelottaa, koska jos saat paikan vuokraajan kautta, jäät sitten koko työsuhteen ajaksi maksamaan osan palkastasi hänelle. Jos saisit suoraan paikan, saisit itse koko palkan, etkä joutuisi luovuttamaan osan palkastasi!
Vuokratyövoima
osa palkastasi toiselle!
12502
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 12
Vanhimmat
ollenkaan!
tyhmiä ite olin vuokrattuna ja sitte pyyettiin firmaan töihin ja sitä kesti 6 vuotta kunnes muutin kauas ja otin loparit.Eli vuorafirmojen kautta voi saada ihan vakituisia töitäkin ja ei ne sen huonompaa palkkaa maksa ku muutenkaan sais.
ihan takulla saan parempaa palkkaa kun mitä vuokratoimistot omilleen jakaa.
Ei niiden huonoihin työsopimuksiin kannata alistua.
Kesälomiakaan ei säädyllisesti pysty pitämään niissä.
Saat täysin normaalin palkan. Vuokratyönvälittäjä saa korvauksen työnantajalta eikä sitä vähennetä sinun palkastasi.
Mistä ihmeestä tällaisia käsityksiä syntyy? JA turhaan pelkäät vuokratyöllistämistä. Sinun asenteellasi ei sitä kautta työllisty.
Työnantaja maksaa vuokrafirmalle vuokraamastaan työntekijästä huomattavasti isomman korvauksen kuin itse työntekijä saa. Täytyy tosin muistaa, että vuokrafirma maksaa siitä kaikki sotut summuut kulut.
Ainakin meidän firmassa vuokratyöntekijöillä on kutakuinkin täsmälleen sama työehtosopimuksen mukainen palkka kuin muillakin. Ero tulee lähinnä siitä että vakituiset ovat olleet firman palveluksessa kauemmin (jolloin ovat saaneet jo palkankorotuksia). Käytännössä vuokratyöntekijä saa siis samaa palkkaa kuin koeajalla oleva työntekijä (joita meillä ei tosin ole koska työnantajani rekrytoi lähes yksinomaan vuokrafirmojen kautta).
alasta riippuen palkassa on kyllä huimia eroja. Monessa työssä kun minimipalkka on aika pieni niin sitähän sille vuokravoimalle maksetaan. Toisilla aloilla taas kun maksetaan jo valmiiksi minimiä niin kaikki saa saman suunnilleen eikä vuokravoiman käyttöä oikeastaan ole kun se ei kannata työnantajaa..
Vuokravoiman käyttö on yleisintä aloilla joissa vakiväki saa jopa kaksinkertaista palkkaa vuokrattuihin verrattuna. Työintokin näkyy sitten kyllä siellä työmaalla ihan kiitettävästi eli ei kukaan niitä vuokrattuja ihan oikeasti palkkaa töihin koskaan.
Miehen kohdalla laskettiin kun lomautuksista oli puhetta että vuokratyönä se olisi saanut huonompaa palkkaa kuin liiton rahoilla kotona! Eikä sieltä vuokrafirmasta heru enempää oli sitten minkälainen tekijä tai täysin tekemätön..
mutta vuokranantaja tarjoaa sen eteenpäin 1600 eurolla ja poimii kermat päältä.
Eli vuokranantaja ansaitsee tulonsa sillä, että saa kerman päältä muitten palkoista, jotka nyt kiltisti luovutetaan hänelle, vaikkapa häntä ei tarvittaisi tänne väliin ja työntekijä voisi tuon kokonaisen pottin saada kokonaisena itselleen.
Yritykset eivät maksaa mitään ylimääräistä niille vuokrajille, eli tuo summa on pois työntekijän palkasta.
esim juuri mieheni tapauksessa hän saa tunnilta pienimmillään 13,50 ja siitä kasvaa homman mukaan palkka niin että toisinaan ollaan reilusti yli kahdenkympin tunnissa. Tyypillinen on nykyisin joku 18€. Urakat sitten erikseen jne.
Vuokratyönä samasta työstä samalla työmaalla maksetaan 8,60€. Työmaa kuitenkin maksaa vuokrafirmalle välillä 15,50-17€ eli säästää kaikki henkilöstökulut joita se työnantajana joutuisi maksamaan. Mies vaan monasti puhusee siitä, että lopulta vuokravoima on sman hintaista koska tarvitaan kaksi miestä tekemään yhden työt jos tulee siltikään valmista. Uusi alaluokka on siis syntynyt? Niin ja ei siellä todella työkykyistä alkuperäissuomalaista ole juuri näkynyt..
Toki paikkoja on erilaisia, mutta vuokravoimaa käytetään puhtaasti siksi että se on ensinnäkin halvempaa ja toisekseen se vastaa tilapäiseen tarpeeseen koska tilapäiseenkin työsuhteeseen on hankala saada ihmistä ja potkia pois kun ei tarvita.
eivät ole enää niin tiläpäisiä, parin päivän pituisia.
Mieluummin ottaisin tuon homman suoraan yritykseltä ja täyden palkan, kun osan (1/3) luovuttaisiin aina välittäjälle.
Jos työnantaja maksaa vuokrafirmalle työntekijästä 15.5-17€ tunnilta, niin ei siitä tosiaan voi mitenkään yli kymppiä jäädäkaan työntekijälle kaikkien maksujen jälkeen. Ja TIETENKIN vuokrafirma vetää välistä, sehän se bisneksen juju on. Ei kai vuokrafirma mikään hyväntekeväisyyslaitos kuulukaan olla.
Palkoista voi aina neuvotella. Vuokratyöntekijä voi vaatia vuokrafirmalta ihan millaista palkkaa haluaa. Jos työn teettäjä sitten suostuu maksamaan kyseisestä työntekijästä vaaditun palkan ( 1.5 - 2 -kertaisena tietenkin), niin yhteistyö jatkuu. Jos ei niin töitä ei heru.
Eli nyt tuo työnantaja joka maksaa vuokralaisesta vain tuon 15.5€-17€ on tässä se vedättäjä joka haluaa päästä halvemmalla palkkaamalla vuokralaisen.
jos oikeasti tahdottaisiin ihmisiä töihin niin nehän otettaisiin omille listoille eikä vuokrata. Samat hemmot siellä pyörii kerta toisensa jälkeen niin että tulevat tutuiksi.
Mielestäni kuitenkin kaikki riistää sitä duunaria joka on se joka homman tekee. Tosin jos hommat tekisi kunnolla saisi oikeitakin töitä kunnon palkalla..
..vuokrafirmat ovat aika yleinen rekrytointikanava. Eli otetaan uudet työntekijät töihin vuokrafirman kautta ja jos ne osoittautuvat hyviksi niin palkataan ne. Jos eivät, niin ilmoitetaan vaan yksinkertaisesti vuokrafirmaan ettei haluta kyseistä tyyppiä enää tänne. Vuokrafirma saa hoitaa loput.