Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Hyvinvointialojen liitto syvältä

    Julkisten ja hyvinvointialojen liiton puheenjohtaja tyrmää ajatuksen hoitajien erityiskohtelusta palkkaneuvotteluissa. Tyrmää siis ajatuksen palkkojen jälkeenjääneisyyden korjaamisesta.

    Jos joku hoitaja tähän puljuun kuuluu, niin nyt kannattaa erota välittömästi. Puheenjohtajan lausunto tämän päivän Aamulehdessä osoittaa, ettei kyseisestä liitosta ole hoitajille kuin haittaa.
    2248
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    kokoomusjohtoisia liittoja, joiden tarkoituksenakaan ei ole ajaa jäsenistönsä etua.
    Ensisijassa ne ajavat työnantajan etua.

    Äänestä

    Kaikki hoitotyöhön koulutettavat pitäisi panna luonnetestiin.

    Nyt on lööpeissä tämä murhaaja. Lähipiiriin kuuluu eräs pipi, joka on ihan fanaattinen 20 vuotta sitten tapahtuneesta avioerostaan. Höpöttää työpaikalla asiasta kaikille, jotka jaksaa kuunnella. Käyttää mm. kahta nimeä. Palkan saa väestörekisteriin merkityllä nimellä, mutta kaikki muut hommat hoitaa miehensä oudolla nimellä. Tämmöisiä jakomielisiä ei saisi alalle päästää. Jonain päivänä niillä niksahtaa kuitenkin.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Mieshoitajax kirjoitti:

    Julkisten ja hyvinvointialojen liiton puheenjohtaja tyrmää ajatuksen hoitajien erityiskohtelusta palkkaneuvotteluissa. Tyrmää siis ajatuksen palkkojen jälkeenjääneisyyden korjaamisesta.

    Jos joku hoitaja tähän puljuun kuuluu, niin nyt kannattaa erota välittömästi. Puheenjohtajan lausunto tämän päivän Aamulehdessä osoittaa, ettei kyseisestä liitosta ole hoitajille kuin haittaa.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu