Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Nablabs Oy:n työilmapiiri

    Nablabs Oy:n toimintatavat ovat pöyristyttäneet asialliseen työehtojen noudattamiseen suuryrityksessä tottuneet työntekijät. Työpaikalla on esiintynyt sukupuolista syrjintää, painostusta, uhkailua ja esimiesten epäasiallista kielenkäyttöä. Huonoon esimiestoimintaan kyllästynyt henkilöstö marssi pari viikkoa sitten ulos työpaikaltaan.

    Tehdäänkö siellä myös orjatyötä ja harrastetaanko mittaustuloksissa pilkunnussimista?
    2575
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    ulos sieltä,antakaa sellaiset ehdot.Jos ei ehtoihinne suostuta,firma kärsii toimituksistaan ja saatte tehdä ylitöitä,rahaa sekin tuo!

    Jos ylitöiden maksua tarjotaan lomapäivillä,älkää suostuko.

    Kova linja pitää olla jos pomona on mulkku.

    Äänestä

    • m.....a eikä työnjohto ?

      Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Päin persettä? kirjoitti:

    Nablabs Oy:n toimintatavat ovat pöyristyttäneet asialliseen työehtojen noudattamiseen suuryrityksessä tottuneet työntekijät. Työpaikalla on esiintynyt sukupuolista syrjintää, painostusta, uhkailua ja esimiesten epäasiallista kielenkäyttöä. Huonoon esimiestoimintaan kyllästynyt henkilöstö marssi pari viikkoa sitten ulos työpaikaltaan.

    Tehdäänkö siellä myös orjatyötä ja harrastetaanko mittaustuloksissa pilkunnussimista?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu