Jassoo,
Työttömyys vähenee - hienoa
Suomen taloudella menee hyvin - hyvä
Ostovoimaa on - kiva
Nyt kun olen itse "sairastunut" työuupumukseen ja on täällä kotona aikaa mietiskellä asioita, niin mieleen on tullut, että miten noihin yllä oleviin sinänsä hienoihin asioihin oikein on päästy ja tuleeko siitä vielä lasku ihan toisessa kuin taloudellisen taantuman muodossa?
Juuri oli teksti-tv:ssä uutinen, että 400 000 suomalaista syö masennuslääkkeitä ja määrä on nousussa. Työhyvinvoinnista on ollut myös tutkimuksia eikä nekään ole olleet niin kivaa luettavaa. Minullakin on varmasti kohtalontovereita.
Pikkaisen on herännyt epäilys, että vedetäänkö työtätekevien selkänahasta nyt vähän liikaa, ja pinnan alla kytee yhä lisääntyvä henkinen pahoinvointi, joka voi tulevaisuudessa nousta todelliseksi ongelmaksi.
Työttömyys vähenee - hienoa
Suomen taloudella menee hyvin - hyvä
Ostovoimaa on - kiva
Nyt kun olen itse "sairastunut" työuupumukseen ja on täällä kotona aikaa mietiskellä asioita, niin mieleen on tullut, että miten noihin yllä oleviin sinänsä hienoihin asioihin oikein on päästy ja tuleeko siitä vielä lasku ihan toisessa kuin taloudellisen taantuman muodossa?
Juuri oli teksti-tv:ssä uutinen, että 400 000 suomalaista syö masennuslääkkeitä ja määrä on nousussa. Työhyvinvoinnista on ollut myös tutkimuksia eikä nekään ole olleet niin kivaa luettavaa. Minullakin on varmasti kohtalontovereita.
Pikkaisen on herännyt epäilys, että vedetäänkö työtätekevien selkänahasta nyt vähän liikaa, ja pinnan alla kytee yhä lisääntyvä henkinen pahoinvointi, joka voi tulevaisuudessa nousta todelliseksi ongelmaksi.
Vastaukset 7
Vanhimmat
Esimerkiksi mielisairauksien määrä vähenee tosi paljon kriisiaikoina.
Nyt kun menee hyvin niin liikkeellä on kaikenlaista varttihullua (en siis tarkoita sinua) ja jopa koululaiset ongelmoivat.
Ja osa ottaa menestymisen niin vakavasti että uuvuttaa itsensä.
Kriisiaikoina ne mielenterveyden ongelmat voivat olla erilaisia.
Voisiko koululaisten ongelmat olla seurausta vanhempien työstressistä/kiireistä? Toisaalta myöskään kriisiaikoina lapset eivät varmaankaan voi hyvin. Tässäkin pitäisi löytää se kultainen keskitie. Ja tästä päästäänkin tuohon viimeiseen kommenttiisi.
Jotkut ottavat menestymisen varmaan liian vakavasti. Toisaalta tämä on ymmärrettävää ja uraputki on monella mielessä. Jokainen askel ylemmäksi on kuitenkin suoraan verrannollinen stressin määrään. On paljon ihmisiä, jotka kestävät tämän ja se on ihan ok.
Sitten on niitä, jotka eivät kestä, vaikka mitään uraputkea ei ole edes koskaan käynyt mielessä. Tunnolliset ja kiltit ihmiset.
Tässä olisi hyvä miettiä työn tarkoitusta ja sitä onko valmis ottamaan vastaan lisääntyvää stressiä jos haluaa edetä ylöspäin. Tästä on kirjoitettu jopa kirjoja.
Mutta palatakseni alkuperäiseen viestiini, niin kova on tahti ja mielestäni (vai olenko nyt jäävi reppana ;-)) yleisesti ottaen ehkä liian kova.
Loppukappaleesta siis.
Ennenaikaan työt jaettiin tasaisemmin.
Kaikille löytyi sopivaa tekemistä, jopa sotainvalideille. Itsellänikin on ollut töissä yksi jalaton ja yksi silmäpuoli kirvesmies.
Nyt osa kansasta elätetään kotiinsa kattoon syljeskelemään ja loput tekevät sen verran enemmän. Syynä korkea verotus, ei kannata palkata työtöntä vaikka leikkaamaan nurmikkoa kun se maksaa enemmän kuin samasta ajankäytöstä saa itse. Ja se työtön taas joutuisi karenssiin kun on erehtynyt tekemään töitä.
Mitäs tohon enää lisäämään.
Kiitos kommenteista.
Ja nyt nukkumaan.
Työuupumus täälläkin. Työnantaja lomautti koko muutenkin liiasta työstä väsyneen henkilökuntansa viime vuonna pariksi viikoksi, tuona aikana moni työntekijä lähti tai jäi sairaslomalle tai hakeutui ennenaikaiselle eläkkeelle. Syyskatsauksessa toimitusjohtaja kehui työntekijöille että nyt tuli tuloksen puolesta paras vuosi koskaan firman historiassa. Voiko kyseinen työnantaja olla tyytyväinen itseensä, kysyn vaan, kyllä varmaan, onhan hänellä luxus-asunnot ja citymaasturit.
Sori vaan kirjoituksestasi paistaa kateus kuin auriko päiväntasajalla. Jos omistajalla ei olisi luxus-auntoa ja citymaasturia, asiat olisi varmaan ok.
Kuvittelet ettei omistaja koe työuupumusta ja hänellä ei ole stressiä aiheuttavia tekijöitä, vai kuinka.
Toisaalta nimimerkki Tuijan pointti ehkä liittyi lomautuksiin ja työntekijöiden sairasteluun, jolloin kyseessä olisikin kaikkea muuta kuin pomon kehuma historian paras vuosi. Pomolle ehkä oli.