Moi,
Minulla on par'aikaa meneillään ensimmäinen tilikausi ja joskus tuossa taannoin sain puhelinsoiton jossa kerrottiin YEL:in olevan pakollinen...
Asiaa hieman selviteltyäni LUULEN tietäväni, että YEL on pakollinen jos:
- TULOT ovat yli 6185,65 euroa vuodessa
- Olen 18-67 vuotias
- Asun Suomessa
- Työskentelen omassa yrityksessäni
- Toimin yrittäjänä vähintään 4kk yhtäjaksoisesti
- Enkä kuulu SAMAN toiminnan perusteella muun eläkelain piiriin
Lisäksi käsitykseni mukaan myös puolisoni pitäisi YEL-vakuuttaa, koska hän työskentelee yrityksessäni, mutta kysymys kuuluukin:
Yritykseni tulos jää selvästi alle tuon reilun 6000 euron, ainakin tämän ensimmäisen tilikauden aikana, joten ILMEISESTI minun ei tarvitse itselleni YELiä maksaa? (Olen myös päivätöissä, joten eläkkeeni tulee kyllä sitä kautta)
Mutta miten on vaimoni osalta? Vaikka yrityksen tulos jääkin selkeästi alle tuon 6000, niin pitääkö minun maksaa YELiä vaimolleni? Entäpä jos yritykseni tulos olisi esim. 10000 ja molempien työpanos olisi 50%, jolloin per nokka tulisi 5000? Tarvitseeko silloin maksaa vaimolle (itselleni KÄSITTÄÄKSENI ei silloinkaan tarvitse, koska oma työtulos jää alle tuon 6000)?
Yritystyyppi on toiminimi.
Kiitoksia etukäteen asiallisista vastauksista ja asiattomat voitte tunkea sinne mihin päivä ei paista.
Minulla on par'aikaa meneillään ensimmäinen tilikausi ja joskus tuossa taannoin sain puhelinsoiton jossa kerrottiin YEL:in olevan pakollinen...
Asiaa hieman selviteltyäni LUULEN tietäväni, että YEL on pakollinen jos:
- TULOT ovat yli 6185,65 euroa vuodessa
- Olen 18-67 vuotias
- Asun Suomessa
- Työskentelen omassa yrityksessäni
- Toimin yrittäjänä vähintään 4kk yhtäjaksoisesti
- Enkä kuulu SAMAN toiminnan perusteella muun eläkelain piiriin
Lisäksi käsitykseni mukaan myös puolisoni pitäisi YEL-vakuuttaa, koska hän työskentelee yrityksessäni, mutta kysymys kuuluukin:
Yritykseni tulos jää selvästi alle tuon reilun 6000 euron, ainakin tämän ensimmäisen tilikauden aikana, joten ILMEISESTI minun ei tarvitse itselleni YELiä maksaa? (Olen myös päivätöissä, joten eläkkeeni tulee kyllä sitä kautta)
Mutta miten on vaimoni osalta? Vaikka yrityksen tulos jääkin selkeästi alle tuon 6000, niin pitääkö minun maksaa YELiä vaimolleni? Entäpä jos yritykseni tulos olisi esim. 10000 ja molempien työpanos olisi 50%, jolloin per nokka tulisi 5000? Tarvitseeko silloin maksaa vaimolle (itselleni KÄSITTÄÄKSENI ei silloinkaan tarvitse, koska oma työtulos jää alle tuon 6000)?
Yritystyyppi on toiminimi.
Kiitoksia etukäteen asiallisista vastauksista ja asiattomat voitte tunkea sinne mihin päivä ei paista.
Vastaukset 8
Vanhimmat
Huomasit toki, että termi on "työtulo". Termi työtulo ei sisällä pääomatuloja.
YELin maksaminen on järkevää silloin, kun eläke on pieni. Progressiivisen verotuksen vuoksi sen mielekkyys vähenee eläketulon kasvaessa.
Me emme ole maksaneet pienistä sukulaisten tuloista YELiä. Paremmin ansaitsevat maksavat kyllä ja itse asiassa ihan mielellään.
Käsitteellä tarkoitetaan hypoteettista palkkaa jonka joutuisit maksamaan palkatulle työntekijälle, jos hän tekisi samaa työtä. Yrityksen tuloksen kanssa sillä ei ole mitään tekemistä. Eli, vaikka yritys on tappiollinenkin niin YELliä pitää maksaa.
Jos olet kokopäivätoimisesti yrittäjänä sinun laskennallinen työtulosi on varmaankin ylitse tuon rajan ja joudut ottamaan YELlin. Ota kuitenkin huomioon, että tuossa on neuvotteluvaraa, voit tylysti ilmoittaa työtuloksesi vakuutusyhtiölle esim 9000 euroa vuodessa.
Aloitetaan ihan alusta kertaamalla työtulon määrittely:
* Työtulo on arvio yrittäjän työpanoksen arvosta. Se ei siis ole sama kuin yrittäjän verotettava tulo tai yrityksen tuottama voitto. Työtulon tulee vastata sitä palkkaa, joka olisi maksettava, jos yrittäjän työtä tekemään palkattaisiin yhtä ammattitaitoinen työntekijä.
Puolison vakuuttaminen:
* Jos puolisosi työskentelee yrityksessäsi, voidaan hänet vakuuttaa YEL:n mukaan. Silloin vaimosi käy tekemässä eläkevakuutusyhtiössä oman YEL-vakuutuksensa, et sinä. YEL on yrittäjän henkilökohtainen eläkevakuutus.
Korjatkaa jos ymmärsin väärin, mutta YEL menee siis jotenkin näin:
Jos teen yrityksessäni työtä esimerkiksi keskimäärin 40 tuntia / kuukausi, ja normi tuntipalkka ko. työstä olisi esim. 10 euroa / tunti, niin "kuukausipalkaksi" tulisi tällöin minulle 400, joka kerrottuna 12 on 4800 euroa (eli alle sen minimin).
-> Tästä ei siis tarvitse maksaa vielä YEL:iä, jos en itse vapaaehtoisesti halua.
Jos taas tekisinkin 60 tuntia tulisi "kuukausipalkaksi" 600 euroa, eli 7200 euroa / vuodessa, jolloin minun pitää maksaa YEL:iä, tahdoin eli en.
Päteekö sama ajattelu myös puolisoon? Eli jos hänen tekemänsä työn normaali tuntihinta olisi jotain 8,5 euroa, on YEL:iä pakollisesti maksettava kun hän tekee keskimäärin yli 60 tuntia kuukaudessa töitä (vuodessa tulisi tällöin 60 h/kk x 8.5 euroa/h x 12 kk = 6120 euroa)?
on 4800 euroa (eli alle sen minimin). -> Tästä ei siis tarvitse maksaa vielä YEL:iä, jos en itse vapaaehtoisesti halua.
JUURI NÄIN.
Jos taas tekisinkin 60 tuntia tulisi "kuukausipalkaksi" 600 euroa, eli 7200 euroa / vuodessa, jolloin minun pitää maksaa YEL:iä, tahdoin eli en.
JUURI NÄIN.
Valitettavasti en osaa sanoa puolisosi osalta, etsi googlesta sanoilla yel ja perheenjäsen, niin löydät tietoa eri yhtiömuodoista ja yelistä perheenjäseniä koskien.
YEL on pakollinen yrittäjälle kun hänen työtulonsa ovat yli 6186,65 vuodessa. Työtulomääritelmä on jo kerrottu edellisissä viesteissä.
Toiminimessä työskentelevä puoliso on yhtälailla YEL-velvollinen.
ETK valvoo vuosittain verottajan tiedoista vakuuttamattomia yrittäjiä. Eli jos jonkun henkilön ansiotulot alinkeinotoiminnasta ovat yli em. minimirajan, lähettää ETK kyselyn ko henkilölle. Tällöin YEL:in tekeminen on jo huomattavasti kalliimpaa kuin yritystoiminnan alussa.
Eli jos YELiä ei tee ei myöskään verotuksessa elinkeinotoiminnan ansiotulot saa nousta yli minimirajan.
Jos arvioi, että yrittäjätulo on alle 6186,65 e/v, eikä ota YELliä, tuleeko tulojen kuitenkin ylittäessä ko. rajan maksaa YEL myös tuosta 6185,65 eurosta vaiko vain ylittävästä osasta??
KYLLÄ, JOS VUODEN LOPUSSA SELVIÄÄ,ETTÄ TYÖTULOT
YLITTÄÄ RAJAN HIEMANKIN,ESIM. 10 EUROLLA,NIIN
SULLE TULEE PIKAVOITTONA VAKUUTUSMAKSUJEN
MAKSAMINEN PAHIMMILLAAN JOPA KAKSINKERTAISENA,
JOKA TEKEE NOIN 42 PROSENTTIA TULOISTA.