Toiminimi

Juu elikkäs täällä halu saada oma toiminimi.
onko teillä toiminimi ja teette vain itse firmallenne töitä?toimiiko?tai niin että pariskunta tekee töitä.Myöhemmin mahdollisesti otetaan 1-3 työntekijää,tarpeiden mukaan.Onko mahdollista että teet vieraalle töitä mutta hän maksaa palkan firmalle?
Meitä kiinnostaa nämä kaikki.Odottelemme aikaa yritysneuvontaan ja tässä odotellessa pohdimme kaikkea.Nyt kyse on siis Rakennus/LVI-alasta..
2683
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

on pakko sanoa alkuun että pakon edessä yrittäminen harvoin onnistuu.

Yksityisenä elinkeinonharjoittajana aloittaminen on hyvä ratkaisu, varsinkin jos yritystoiminnan laajuudesta ei ole varmuutta. "Toiminimellä" voit palkata tarvittaessa työntekijöitä mutta itsellesi tai aviovaimollesi et voi maksaa palkkaa. Toki rahan nostaminen firmasta on helppoa yksityisnostoin.

Voit tehdä keikkaa kenelle tahansa ja hän maksaa siitä korvauksen yritykselle, mistään palkansaajasuhteesta tällöin ei ole kysymys. Verottaja tulkitsee sinut palkansaajan asemaan jos teet keikkaa vain yhdelle toimeksiantajalle, käyttäen hänen työvälineitä tai työtiloja.

Äänestä

Mikset tee aluksi ton täälläkin mainostaneen eezyn kautta,koin itse helpommaksi lähteä sen kautta varovasti liikkeelle. Ei oo mitenkään varmaa jatkossa toi rakennusalan työtilanne.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


ideana kirjoitti:

Juu elikkäs täällä halu saada oma toiminimi.
onko teillä toiminimi ja teette vain itse firmallenne töitä?toimiiko?tai niin että pariskunta tekee töitä.Myöhemmin mahdollisesti otetaan 1-3 työntekijää,tarpeiden mukaan.Onko mahdollista että teet vieraalle töitä mutta hän maksaa palkan firmalle?
Meitä kiinnostaa nämä kaikki.Odottelemme aikaa yritysneuvontaan ja tässä odotellessa pohdimme kaikkea.Nyt kyse on siis Rakennus/LVI-alasta..

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu