Työnantajat varkaudessa?

Millaisia työnantajat ovat kaupungissamme erialoilla?Olisiko joillakin myönteistä tai kielteistä sanomista?Ajattelevatko he työntekijän parasta vai ovatko orjapiiskureita.Omat työkokemukseni vaihtelevat ääripäästä toiseen.Hyvää kesälomaa jos satut olemaan.
71395
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 7

Vanhimmat

Ei ainakaan vastannut työhakemukseeni. Kuukausia kulunut. Fosterilla näyttää olevan vara kohdella työnhakijoita näin ja olkoot niin. Tulevaisuutta ajatellen morotan firman jo tällä perusteella.
On aivan turha mainostaa kohtelevansa henkilöstöä hyvin kun ei viitsitä laittaa vastausta edes työnhakijoille. Panostin työhakemuksen tekemiseen parituntisen. Työnantaja ei vastavuoroisesti halua panostaa hakuprosessin etenemisestä infoamiseen edes paria minuuttia. Toispaikkakunnalle muuttoa suunnittelevalle epätietoisuudessa eläminen valintaprosessin etenemisen suhteen on inhottava. Heippalappukin on parempi kuin odottaminen epätietoisuudessa.

Äänestä
  • Työyhteisöt ovat kohdallani olleet aina mukavia, mutta olen joutunut huomaamaan jo monessa paikassa, että "hyvät etenemismahdollisuudet" ovat vain sanahelinää ja itse yritystä ei juuri kiinnosta pitää hyviä työntekijöitä. Suurin osa toimii mahdollisimman kustannustehokkaasti, eli mahdollisimman vähän työntekijöitä, eikä mitään vakipaikkoja anneta. Pidemmän päälle en usko kustannusten laskevan kun aina koulutat uuden osa-aikaisen, kun vanha teki jo hyvää tulosta... Itse en lähde näiden yritysten leikkiin enää, vaan pysyn työssä jossa myös työntekijää ARVOSTETAAN.

    Äänestä

  • On aina pitkää ja hermojaraastavaa.Varkaudessa tarvittais työpaikkoja ja ihmisiä,elämää yleensä ja veronmaksajia.Jospa jossakin muualla sinut otettais paremmin ja ystävällisemmin huomioon.Hyvää jatkoa.

    Äänestä

  • Hei,

    Soittele (lähetä e-mail) ko. yrityksen rekrytointihenkilölle ja kysy hakemuksesi tilannetta. Yrityksiin tulee satoja....tuhansia tyäpaikkahakemuksia, joiden käsittely vie aikaa.

    Äänestä

  • Tilannetta kannattaa kysyä kirjoitti:

    Hei,

    Soittele (lähetä e-mail) ko. yrityksen rekrytointihenkilölle ja kysy hakemuksesi tilannetta. Yrityksiin tulee satoja....tuhansia tyäpaikkahakemuksia, joiden käsittely vie aikaa.

    Töitä riittää toisaallakin. Nykyisessä työpaikassa haasteet ja ammattitaidon kehittyminen on loppunut. Siksi etsiskelen uutta työtä. Vastavuoroisuuden puuttuminen kertoo työnantajasta kaiken olennaisen. Korulauseet ovat korulauseita ja osaan tuottaa niitä itsekin. En kuitenkaan unohda Varkautta ihan kokonaan. Muutaman kerran vuodessa ohiajaessa pysähdyn yleensä tankkaamaan.

    Äänestä

  • Toispaikkakuntalainen kirjoitti:

    Töitä riittää toisaallakin. Nykyisessä työpaikassa haasteet ja ammattitaidon kehittyminen on loppunut. Siksi etsiskelen uutta työtä. Vastavuoroisuuden puuttuminen kertoo työnantajasta kaiken olennaisen. Korulauseet ovat korulauseita ja osaan tuottaa niitä itsekin. En kuitenkaan unohda Varkautta ihan kokonaan. Muutaman kerran vuodessa ohiajaessa pysähdyn yleensä tankkaamaan.

    http://www.lansi-savo.fi/uutiset/pieksamaki.html

    Äänestä

  • odotus. . kirjoitti:

    On aina pitkää ja hermojaraastavaa.Varkaudessa tarvittais työpaikkoja ja ihmisiä,elämää yleensä ja veronmaksajia.Jospa jossakin muualla sinut otettais paremmin ja ystävällisemmin huomioon.Hyvää jatkoa.

    "Stora Enson Suomen yksiköistä uhanalaisimpia ovat Enocellin sellutehdas Enossa, Varkauden sellu- ja paperitehdas, Imatran paperi- ja kartonkitehtaat, Inkeroisten paperi- ja kartonkitehdas sekä sellunkeittäjä Sunila, jonka Stora Enso omistaa yhdessä Myllykosken kanssa."

    http://www.talouselama.fi/docview.do?f_id=1383523

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Leidi D kirjoitti:

Millaisia työnantajat ovat kaupungissamme erialoilla?Olisiko joillakin myönteistä tai kielteistä sanomista?Ajattelevatko he työntekijän parasta vai ovatko orjapiiskureita.Omat työkokemukseni vaihtelevat ääripäästä toiseen.Hyvää kesälomaa jos satut olemaan.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu