Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Toisen toiminimellä työskentely

       Olisin kysynyt sellasta kun mulle tarjottiin mahdollisuutta työskennellä erään tuttumme toiminimellä siivous alalla. Miten se niinkun käytännössä menee? Oisko tää mun tuttu sitten mun palkanmaksaja vai siirtyiskö se yritys sitten mulle? En tiedä noista toiminimi hommista mitään ja just vasta alkanu asiaa vähän tutkimaan.    
    3426
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 3

    Vanhimmat

    En nyt niinkuin ymmärrä mitä tuo tarkoittaa?? Siis menisitkö hänelle työntekijäksi vai mitä?

    Äänestä

    • Joo,niin mä käsitin että menisin hänelle töihin. Oli niin nopee tilanne kun hän siitä mainitsi että en siinä kerennyt kyseleen sen enempää...

      Äänestä

    • Siivoojaksiko kirjoitti:

      Joo,niin mä käsitin että menisin hänelle töihin. Oli niin nopee tilanne kun hän siitä mainitsi että en siinä kerennyt kyseleen sen enempää...

      Olet työntekijä eli työnantajasi maksaa sinulle palkkaa. Kunhan ensin kirjoitatte työsopimuksen ja sovitte miten homma pyörii. :)

      Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    siivoojaksiko? kirjoitti:

       Olisin kysynyt sellasta kun mulle tarjottiin mahdollisuutta työskennellä erään tuttumme toiminimellä siivous alalla. Miten se niinkun käytännössä menee? Oisko tää mun tuttu sitten mun palkanmaksaja vai siirtyiskö se yritys sitten mulle? En tiedä noista toiminimi hommista mitään ja just vasta alkanu asiaa vähän tutkimaan.    

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu