Etuuskäsittelijät mokailevat jatkuvasti

Tuli heinäkuun päätös. Ei tukea tieteskään, olinhan ollut toukokuun töissä ja saanut palkkaa.

Mikä päätöksessä nostatti lämpötilaa, oli se, että toukokuun palkkatulo on vähennetty sekä kesäkuulta että nyt heinäkuulta.

Mitään palkkakuittia ei heinäkuun hakemuksessa ollut liitteenä, joten ilmeisesti etuuskäsittelijä oli repäissyt tuon palkkatulon tiliotteista. Luonnollisestikaan ei etuuskäsittelijälle tullut mieleen tarkistaa edellistä päätöstä kesäkuulta?

Sitten vielä päätökseen normiuhkailut siitä, että saa varautua ylijäämän vähentämiseen elokuun toimeentulotuesta... Hohhoijaa.

Tuskinpa näistä älykääpiöistä valittaminen mitään korjaa. Yleensä lähinnä päinvastoin, koska sossutädeillä tuntuu olevan kovin herkkä hipiä, koston seuratessa valitusta...
0154
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset

Vanhimmat

Ei vielä vastauksia

Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

Kommentoi aloitusta


Mistä kuri tunareille? kirjoitti:

Tuli heinäkuun päätös. Ei tukea tieteskään, olinhan ollut toukokuun töissä ja saanut palkkaa.

Mikä päätöksessä nostatti lämpötilaa, oli se, että toukokuun palkkatulo on vähennetty sekä kesäkuulta että nyt heinäkuulta.

Mitään palkkakuittia ei heinäkuun hakemuksessa ollut liitteenä, joten ilmeisesti etuuskäsittelijä oli repäissyt tuon palkkatulon tiliotteista. Luonnollisestikaan ei etuuskäsittelijälle tullut mieleen tarkistaa edellistä päätöstä kesäkuulta?

Sitten vielä päätökseen normiuhkailut siitä, että saa varautua ylijäämän vähentämiseen elokuun toimeentulotuesta... Hohhoijaa.

Tuskinpa näistä älykääpiöistä valittaminen mitään korjaa. Yleensä lähinnä päinvastoin, koska sossutädeillä tuntuu olevan kovin herkkä hipiä, koston seuratessa valitusta...

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu