Aivan päivänselvä asia kaikille, että jos tähdätään kuuden miljoonan euron säästöihin henkilöstömenoissa, niin silloin se tarkoittaa henkilöstön vähentämistä. Irtisanominen tarkoittaa ihan samaa asiaa itse työntekijälle kun hän kuulee että sijaisuutta ei enää jatketa, vaan seuraava paikka on työttömyyskortisto. Kentällä tämä on arkipäivää, sijaisia ei palkata eikä työsopimuksia uusita, koska halutaan säästää kuusi miljoonaa euroa kaupunginhallinnon visioihin.
Tämä tiedoite tuli julki ensimmäisen kerran viime kesänä, kun Lindelöf tiedotti kulttuurisataman kehittämisestä ja monitoimihallin perustamisesta. Oliko muka vuosi sitten terveysmenokustannusten ylitys sama kuin se on nyt ?
Tämä tiedoite tuli julki ensimmäisen kerran viime kesänä, kun Lindelöf tiedotti kulttuurisataman kehittämisestä ja monitoimihallin perustamisesta. Oliko muka vuosi sitten terveysmenokustannusten ylitys sama kuin se on nyt ?
Vastaukset 5
Vanhimmat
Minne unohtui se, että suuret ikäluokat ovat vetäytymässä aika laajalla rintamalla eläkkeelle. Nuo määräaikaiset ovat sitä työvoimaa, joista etsitään näitä korvaavat tekijät ja vastaavasti muut työt pyritään uudelleen organisoimaan.
että lähes kaikista määräaikaisista tulee vakituisia ja uudelleen organisoinnilla saadaan säästettyä 150 henkilötyövuotta? Mission impossible.
osastot esm KoKs:lla ovat nytkin jo pulassa kiireen ja liian vähäisen henkilökuntamäärän takia ? Ei niitä potilas ruuhkia, eikä ylipaikkoja osastoilla synny, jos henkilökuntaa on riittävästi. Uudelleen organisointi menee täysin metsään, koska ei ole mistä niitä työntekijöitä ottaa uusiin tehtäviin. Kuusi miljoonaa tarkoittaa palkkamenojen säästöjä eli suomeksi tulkittuna uutta väkeä ei palkata eläköityvien tilalle.
Miten ihmeessä KoKSin henkilöstöasiat liittyvät Kotkan kaupungin henkilöstötoimenpiteisiin??????
jakautuu myös KoSi:iin, johon jokainen KoKs.n piirissä oleva kunta jakaa oman osuutensa vuosittaisesta budjetista. Kotka on jakanut aina vain niukempaa rahaa terveydenhuoltoon ja se heijastuu suoraan toimenpiteiden ja hoitojen hintaan ja mitä jätetään säästösyistä hoitamatta. Se, että KoKs,n sakkopaikoilla makaa lähes kuuden miljoonan euron edestä jatkohoitoa odottavia potilaita tai vanhuksia ( Sama summa kuin mitä halutaan henkilökunnan selkänahatsa pois), on kaupungin korkeimpien päättäjien vika, koska eivät ole ajoissa lisänneet ja varautuneet hoivapaikkojen määriin. Eli kaupunki maksaa aivan turhaa rahaa oman budjetin pihtailun takia olla järjestämättä lisäpaikkoja jatkohoitoon. Jos näitä jatkopaikkoja olisi nyt tarjolla kapungilla vaikka 30-50 paikkaa, säästyisi valtavat summat rahaa eikä henkilökuntaa tarvitsisi rokottaa pihalle.