Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Palstalle jäävät enää vain koululaiset ja eläkeläiset

    kun työaikana kielletään "sosiaalisen mediassa seurustelu", tietokoneseurannan avulla. Lisäksi kun sossu lopettaa nettiyhteyksien maksamisen, sekin pudottaa kävijämääriä. Hyvä niin.. Työteho nousee.
    _____________________________________________________________

    Facebookissa työaikana? USA:ssa potkut

    Perjantai 09.10.2009 klo 07:36 (päivitetty pe 09:29)

    Yli puolet amerikkalaisyrityksistä on kieltänyt työntekijöiltään sosiaalisen median käytön työpaikalla, käy ilmi tuoreesta kyselystä. Sosiaalisia medioita ovat muun muassa internetissä toimivat Facebook, MySpace ja Twitter.

    Kyselyn mukaan jopa 54 prosenttia amerikkalaisyrityksistä kieltää työntekijöiltään kokonaan sosiaalisen median käytön työaikana.

    Kymmenen prosenttia yrityksistä ei ole kyselyn mukaan asettanut työntekijöilleen mitään rajoituksia sosiaalisen median käytöstä.
    073
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset

    Vanhimmat

    Ei vielä vastauksia

    Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Töissä tehdään töitä kirjoitti:

    kun työaikana kielletään "sosiaalisen mediassa seurustelu", tietokoneseurannan avulla. Lisäksi kun sossu lopettaa nettiyhteyksien maksamisen, sekin pudottaa kävijämääriä. Hyvä niin.. Työteho nousee.
    _____________________________________________________________

    Facebookissa työaikana? USA:ssa potkut

    Perjantai 09.10.2009 klo 07:36 (päivitetty pe 09:29)

    Yli puolet amerikkalaisyrityksistä on kieltänyt työntekijöiltään sosiaalisen median käytön työpaikalla, käy ilmi tuoreesta kyselystä. Sosiaalisia medioita ovat muun muassa internetissä toimivat Facebook, MySpace ja Twitter.

    Kyselyn mukaan jopa 54 prosenttia amerikkalaisyrityksistä kieltää työntekijöiltään kokonaan sosiaalisen median käytön työaikana.

    Kymmenen prosenttia yrityksistä ei ole kyselyn mukaan asettanut työntekijöilleen mitään rajoituksia sosiaalisen median käytöstä.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu