Missä Amwayn

Eräs ystäväni on aloittanut Amwayssä ja haluaa esitellä sitä minullekin. Hän vaikuttaa kyllä innostuneelta. Haluaisin kuitenkin nähdä etukäteen Amwayn palkkiojärjestelmän, jotta osaan esittää paremmin kysymyksiä kun hän kertoo toiminnasta. Amwayn kotisivulta en sitä onnistunut löytämään, mutta siellä kerrottiin että tulot riippuvat siitä paljonko teen työtä ja onnistumisen takeita ei ole. Sivuilla lueteltiin kolme erilaista tapaa saada palkkioita. Haluaisin kuitenkin nähdä tarkemmin miten ihan käytännössä palkkioni määräytyy. Onko tuo palkkiojärjestelmä nähtävissä jossakin verkossa?
371068
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 37

Vanhimmat

Amwayn palkkiojärjestelmää ei ole saatavissa verkossa. Syynä on se, että silloin ei pääse syntymään asiasta kiinnostuneiden ja järjestelmän pyörittäjien välille henkilökohtaista kontaktia. Myös se, että julkaistuna palkkiojärjestelmä muuttuisi sitovaksi sopimukseksi ja rajoittaisi näin Amwayn määräysvaltaa. Ja kolmantena pointtina on se, että palkkiojärjestelmä on sen verran monimutkainen, että sitä on oikeastaan aika vaikea esittää täsmällisessä, ymmärrettävässä muodossa.

Äänestä
  • Voiko tosiaan olla, ettei se ole missään nähtävillä? Kai minä kuitenkin jotain allekirjoitan jos lähden Amwayhin mukaan? Pakkohan minun on saada tietää millä perusteella palkkiot maksetaan.

    Äänestä

  • voi olla kirjoitti:

    Voiko tosiaan olla, ettei se ole missään nähtävillä? Kai minä kuitenkin jotain allekirjoitan jos lähden Amwayhin mukaan? Pakkohan minun on saada tietää millä perusteella palkkiot maksetaan.

    ansaita rahaa kuin palkkatyö. Jos palkkatyössä maksetaan tunnintyöstä tunninpalkka, niin tässä pitää ensin rakentaa systeemi josta voi ansaita rahaa (passiivista tuloa). Rakentamisvaihe voi kestää 1-5 vuotta kun tämä vaihe on ohi tulo alkaa ja jatkuu vaikka omaa aikaa siihen ei käytä. Jokaisella ihmisellä on täsmälleen samat lähtökuopat, mutta menestymisen ratkaisee se kuinka tärkeäksi asiaksi tämän tavan ansaita rahaa fokusoit. Raha menee oikeudenmukaisesti sille joka tekee eniten töitä, ei sille joka aloittaa ensin eli jokaisella on mahdollisuus ansaita eniten. Mieti niitä syitä MIKSi haluat passiivista tuloa? Oman motiivin miksi tätä tekisi tai miksi haluasi timantiksi (passiivisen rahan ansaitsijaksi)? Tämä sinun oma tavoite on se joka tuo virtaa siihen, että se menee sinulla eteenpäin. Oletko opetettavissa oleva? Tätä voit myös miettiä? Mikään bisnes ei toimi ilman omaa intohimoa ja pätevää osaamista. Amway on toiminut jo 50 vuotta ja siinä 50 vuotta kokemusta menestymisestä. Ainoa kysymys on siis miksi sinä haluasit siihen junaan mukaan? Kaikki miten sinun pitää toimia saadaksesi menestystä on etukäteen tiedetty.


    Timantti

    Äänestä

  • bbbbbbbbb kirjoitti:

    ansaita rahaa kuin palkkatyö. Jos palkkatyössä maksetaan tunnintyöstä tunninpalkka, niin tässä pitää ensin rakentaa systeemi josta voi ansaita rahaa (passiivista tuloa). Rakentamisvaihe voi kestää 1-5 vuotta kun tämä vaihe on ohi tulo alkaa ja jatkuu vaikka omaa aikaa siihen ei käytä. Jokaisella ihmisellä on täsmälleen samat lähtökuopat, mutta menestymisen ratkaisee se kuinka tärkeäksi asiaksi tämän tavan ansaita rahaa fokusoit. Raha menee oikeudenmukaisesti sille joka tekee eniten töitä, ei sille joka aloittaa ensin eli jokaisella on mahdollisuus ansaita eniten. Mieti niitä syitä MIKSi haluat passiivista tuloa? Oman motiivin miksi tätä tekisi tai miksi haluasi timantiksi (passiivisen rahan ansaitsijaksi)? Tämä sinun oma tavoite on se joka tuo virtaa siihen, että se menee sinulla eteenpäin. Oletko opetettavissa oleva? Tätä voit myös miettiä? Mikään bisnes ei toimi ilman omaa intohimoa ja pätevää osaamista. Amway on toiminut jo 50 vuotta ja siinä 50 vuotta kokemusta menestymisestä. Ainoa kysymys on siis miksi sinä haluasit siihen junaan mukaan? Kaikki miten sinun pitää toimia saadaksesi menestystä on etukäteen tiedetty.


    Timantti

    Kyllä minä olen noita kysymyksiäsi jo miettinyt, ei niissä ongelmaa. Haluaisin nyt nähdä miten palkkiot tarkkaan ottaen määräytyvät. Tiedätkö missä voisin nähdä sen palkkiojärjestelmän ennalta? Haluaisin tutustua siihen etuläteen, jotta voisin kysyä ystävältäni vähän tarkemmin miten homma pelaa. Hän kyselee edelleen milloin voisi hommaa esitellä.

    Äänestä

  • bbbbbbbbb kirjoitti:

    ansaita rahaa kuin palkkatyö. Jos palkkatyössä maksetaan tunnintyöstä tunninpalkka, niin tässä pitää ensin rakentaa systeemi josta voi ansaita rahaa (passiivista tuloa). Rakentamisvaihe voi kestää 1-5 vuotta kun tämä vaihe on ohi tulo alkaa ja jatkuu vaikka omaa aikaa siihen ei käytä. Jokaisella ihmisellä on täsmälleen samat lähtökuopat, mutta menestymisen ratkaisee se kuinka tärkeäksi asiaksi tämän tavan ansaita rahaa fokusoit. Raha menee oikeudenmukaisesti sille joka tekee eniten töitä, ei sille joka aloittaa ensin eli jokaisella on mahdollisuus ansaita eniten. Mieti niitä syitä MIKSi haluat passiivista tuloa? Oman motiivin miksi tätä tekisi tai miksi haluasi timantiksi (passiivisen rahan ansaitsijaksi)? Tämä sinun oma tavoite on se joka tuo virtaa siihen, että se menee sinulla eteenpäin. Oletko opetettavissa oleva? Tätä voit myös miettiä? Mikään bisnes ei toimi ilman omaa intohimoa ja pätevää osaamista. Amway on toiminut jo 50 vuotta ja siinä 50 vuotta kokemusta menestymisestä. Ainoa kysymys on siis miksi sinä haluasit siihen junaan mukaan? Kaikki miten sinun pitää toimia saadaksesi menestystä on etukäteen tiedetty.


    Timantti

    Nuo jorinat nyt on täällä jo luettu miljoona kertaa. Lopeta hetkeksi tuon kirjoittaminen ja vastaa vain siihen mitä kysytään. Minkälainen siis on palkkiojärjestelmä? Ei kai kukaan ole niin tyhmä, että liittyy johonkin järjestelmään tai verkostoon, mikäli ei tiedä miten siitä palkitaan.

    PS. Palkkiojärjestelmää en tunne. Mutta sen tiedän että Suomessa on vai muutama henkilö jotka Amwaylla itsensä välttävästi elättävöt. Mikäli siis haluat ja pystyt tienaamaan enemmän kuin siivooja, unohda Amway. Ihan sama mitä liirumia täällä kirjoitetaan, yksinkertaisilla laskuilla (täällä aikaisemmin osoitettu) voi osoittaa että Amwayssa juuri kukaan ei tienaa. Myös verotiedot ovat vapaasti luettavissa.

    Äänestä

  • jo miettinyt kirjoitti:

    Kyllä minä olen noita kysymyksiäsi jo miettinyt, ei niissä ongelmaa. Haluaisin nyt nähdä miten palkkiot tarkkaan ottaen määräytyvät. Tiedätkö missä voisin nähdä sen palkkiojärjestelmän ennalta? Haluaisin tutustua siihen etuläteen, jotta voisin kysyä ystävältäni vähän tarkemmin miten homma pelaa. Hän kyselee edelleen milloin voisi hommaa esitellä.

    löydät vastaukset täältä :http://www.quixtar.com/about/content.aspx?pid=9896&ctg=16305
    tai sinulle saa selittä IBO miten palkintoja jaetaan. olen itse mukana ja bisnes toimi;)

    Äänestä

Jos kertoisin sulle koko järjestelmän, et tajuaisi siitä hölkkäsen pölähtävää, koska et tajua Amwayn terminologiaa, tuotteita, liiketoiminnan periaatetta tai edes perusasioita.
On selvää, että luet selostuksen kuulennosta ja ymmärrät sen, mutta jos sinulle pantaisiin lennonjohtajan käsikirja, et selviäisi ensimmäiseltä sivulta toiselle.
Silti joku kävi kuussa.

Äänestä
  • Ihan sama mitä sinä selität, kun ainakin minulle riittä se että amwayssa 997/1000 ottaa toiminnassa takkiinsa ja keskimääräinen ansio on muutamia kymppejä kuussa. Lisäksi minulle riittää vakuudeksi se että amwayn scandinavian liikevaihto oli viimeisimmässä tuloksessa säälittävä, tappiosta puhumattakaan.

    Ette te paskanjauhamisella emoyhtiön virallisesti kertomia lukuja voi miksikään muuttaa, vaikka kuinka haluttaisi.

    On selvää että haluat verrata scamwayta kuulentoon, joka itseasiassa mahtaa olla suomalaiselle jopa todennäköisempi keikka, kuin että saa scammarista edes kohtuullisen tulonlähteen itselleen.

    Voitko esittää kuulentoa johtaneen kaverin/kevereiden läpi käymän manuaalin. Tämän jälkeen minä kerron miksi scamway on perseestä. Diili? :-)

    Äänestä

  • ... kirjoitti:

    Ihan sama mitä sinä selität, kun ainakin minulle riittä se että amwayssa 997/1000 ottaa toiminnassa takkiinsa ja keskimääräinen ansio on muutamia kymppejä kuussa. Lisäksi minulle riittää vakuudeksi se että amwayn scandinavian liikevaihto oli viimeisimmässä tuloksessa säälittävä, tappiosta puhumattakaan.

    Ette te paskanjauhamisella emoyhtiön virallisesti kertomia lukuja voi miksikään muuttaa, vaikka kuinka haluttaisi.

    On selvää että haluat verrata scamwayta kuulentoon, joka itseasiassa mahtaa olla suomalaiselle jopa todennäköisempi keikka, kuin että saa scammarista edes kohtuullisen tulonlähteen itselleen.

    Voitko esittää kuulentoa johtaneen kaverin/kevereiden läpi käymän manuaalin. Tämän jälkeen minä kerron miksi scamway on perseestä. Diili? :-)

    mukaan? On todella varaa valita 10 ihmiset mukaan. Ihmiset jotka eivät osaa visioida ja oma näkemys puuttuu voi suoraan karsia pois. Bisnes ei ole yhdestä ihmisestä kiinni. Oikeasti siis menee niinpäin, että kerro sinä mitä annettavaa sinulla on tälle bisnekselle? Jos et pysty antamaan pätevää vastausta sinun tilalle otetaan joku muu. Saat lopputilin ennenkuin edes aloitat. Aina on ihmisiä, joilta löytyy annettavaa itselleen ja omalle bisneskehittymiselle. Kaikkia ihmisiä ei tarvita mukaan. Jos et kuulu tähän ryhmään, se tuskin on pois keneltäkään. Kaikki vastustajat voi hyvin karsia pois ja kenenkään bisnes ei siitä kärsi. Bisnes ei ole kaikkia varten. Jokainen valitsee itse onko yrittäjäainestaja ja onko valmis oppimaan. jos sinä et ole , ei haittaa ketään. Verkostoissa menestyvät pystyvät itse järjestämään oman menestymisen. Miksi sinä et pysty?

    Äänestä

  • Vaikuttaa aika huonolta. Siis jos en lukemalla tajua siitä hölkäsen pölähtävää, niin miten sitten tajuan kun kaverini selittää minulle? Ei kai se niin vaikea voi olla, sillä senhän mukaan ihmisille palkkiot maksetaan? Kai siinä esittelyyn tulisi joku muukin mukaan, pitää kysyä kaveriltani. Olen kyllä edelleen sitä mieltä, että siihen palkkiojärjestelmään kannattaa tutustua mahdollisimman hyvin. Jos saisin sen luettavaksi etukäteen, niin voisinpahan ainakin kysyä niitä kohtia joista en hölkäsen pälähtävää tajuaisia. Ainakin se etu siitä ennalta tutustumisesta olisi, että keskustelu kaverini kanssa olisi kohdennetumpaa. Onko sitä palkkio järjestelmää jossakin verkossa, tai voiko sen saada jostakin etukäteen tutustuttavaksi? Voin varmaan kaveriltanikin sitä kysyä, mutta ajattelin että sen on pakko olla jossain verkossakin kaikkien siitä kiinnostuneiden nähtävillä.

    Äänestä

  • että kelpaisit kirjoitti:

    mukaan? On todella varaa valita 10 ihmiset mukaan. Ihmiset jotka eivät osaa visioida ja oma näkemys puuttuu voi suoraan karsia pois. Bisnes ei ole yhdestä ihmisestä kiinni. Oikeasti siis menee niinpäin, että kerro sinä mitä annettavaa sinulla on tälle bisnekselle? Jos et pysty antamaan pätevää vastausta sinun tilalle otetaan joku muu. Saat lopputilin ennenkuin edes aloitat. Aina on ihmisiä, joilta löytyy annettavaa itselleen ja omalle bisneskehittymiselle. Kaikkia ihmisiä ei tarvita mukaan. Jos et kuulu tähän ryhmään, se tuskin on pois keneltäkään. Kaikki vastustajat voi hyvin karsia pois ja kenenkään bisnes ei siitä kärsi. Bisnes ei ole kaikkia varten. Jokainen valitsee itse onko yrittäjäainestaja ja onko valmis oppimaan. jos sinä et ole , ei haittaa ketään. Verkostoissa menestyvät pystyvät itse järjestämään oman menestymisen. Miksi sinä et pysty?

    En minäkään usko, että kaverini bisnes olisi varsinaisesti minusta kiinni, mutta hän nyt kuitenkin on kysymässä minua mukaan, joten kai hän on minut sopivaksi mielestään arvioinut. Minä toki haluaisin järjestää omaa menestystä ja haluaisinkin valmistautua mahdollisimman hyvin esittelytilaisuuteen, jotta emme kumpikaan haaskaisi turhaan aikaa kaverini kanssa. Amwaystä tuntuu kuitenkin löytyvän mahdottoman huonosti mitään tietoa, kotisivulla on kyllä tuotteita joita myydään mutta ei ole mitään hintoja näkyvissä. Laitoin tekstarin kaverilleni, että aion rekisteröityä jotta saan ne hinnatkin näkyviin, mutta hän vastasi että älä sitä tee että hän kyllä selittää. Tuon palkkiojärjestelmän kyllä haluaisin löytää jostain niin voisin paremmin selvittää kannattaisiko tuo bisnes minulle ja voisin esittää kaverilleni tarkempia kysymyksiä. Mistä sen voisi löytää?

    Äänestä

  • silti tutustua kirjoitti:

    Vaikuttaa aika huonolta. Siis jos en lukemalla tajua siitä hölkäsen pölähtävää, niin miten sitten tajuan kun kaverini selittää minulle? Ei kai se niin vaikea voi olla, sillä senhän mukaan ihmisille palkkiot maksetaan? Kai siinä esittelyyn tulisi joku muukin mukaan, pitää kysyä kaveriltani. Olen kyllä edelleen sitä mieltä, että siihen palkkiojärjestelmään kannattaa tutustua mahdollisimman hyvin. Jos saisin sen luettavaksi etukäteen, niin voisinpahan ainakin kysyä niitä kohtia joista en hölkäsen pälähtävää tajuaisia. Ainakin se etu siitä ennalta tutustumisesta olisi, että keskustelu kaverini kanssa olisi kohdennetumpaa. Onko sitä palkkio järjestelmää jossakin verkossa, tai voiko sen saada jostakin etukäteen tutustuttavaksi? Voin varmaan kaveriltanikin sitä kysyä, mutta ajattelin että sen on pakko olla jossain verkossakin kaikkien siitä kiinnostuneiden nähtävillä.

    Ainakin meillä on palkkiojärjestelmä jokaisen halukkaan saatavilla, no me emme olekaan amway

    Äänestä

  • että kelpaisit kirjoitti:

    mukaan? On todella varaa valita 10 ihmiset mukaan. Ihmiset jotka eivät osaa visioida ja oma näkemys puuttuu voi suoraan karsia pois. Bisnes ei ole yhdestä ihmisestä kiinni. Oikeasti siis menee niinpäin, että kerro sinä mitä annettavaa sinulla on tälle bisnekselle? Jos et pysty antamaan pätevää vastausta sinun tilalle otetaan joku muu. Saat lopputilin ennenkuin edes aloitat. Aina on ihmisiä, joilta löytyy annettavaa itselleen ja omalle bisneskehittymiselle. Kaikkia ihmisiä ei tarvita mukaan. Jos et kuulu tähän ryhmään, se tuskin on pois keneltäkään. Kaikki vastustajat voi hyvin karsia pois ja kenenkään bisnes ei siitä kärsi. Bisnes ei ole kaikkia varten. Jokainen valitsee itse onko yrittäjäainestaja ja onko valmis oppimaan. jos sinä et ole , ei haittaa ketään. Verkostoissa menestyvät pystyvät itse järjestämään oman menestymisen. Miksi sinä et pysty?

    Miten olisi nyt sen vedon paikka minkä minä ja eräs toinen kirjoittaja sinulle esitti? Eli kuukaudessa olen amway tekijä ja lupaan vielä pärjätä yhtä hyvin kuin 997/1000 muuta yrittäjää eli tekemään persnettoa hommalla.

    "Saat lopputilin ennenkuin edes aloitat"

    Keneltä saan lopputilin? Itse olet mainostanut että amwayssä ollaan oman itsensä herroja, eikä muista tarvi välittää. Lisäksi amwaylle riittää hyvin se että teen itse aktivointiostoja. Potkujen saaminen lienee siis mahdotonta?

    "Kaikkia ihmisiä ei tarvita mukaan. Jos et kuulu tähän ryhmään, se tuskin on pois keneltäkään."

    Onko pikkuisen typerä lausepari?

    "Miksi sinä et pysty?"

    Mihin en pysty? Menestyn jo nyt heittämällä paremmin kuin 99.9 tai jopa 100 prosenttia amway yrittäjistä.

    Äänestä

  • No niin, hyvä että kerroit ettei kukaan voi järjestelmää ymmärtää. Warren Buffet neuvoo sijoittamaan vain yhtiöihin, joiden toiminnan ymmärtää täysin. Kun kerran Amwayn toimintaa ei voi ymmärtää, niin eipä kenenkään kannata siihen sijoittakkaan. Itsekään et näemmä systeemistä mitään ymmärrä, kun et voi vastata. Etkä ilmeisesti haluakaan ymmärtää, sillä silloinhan tajuaisit kuinka pahasti sinua on kusetettu.

    PS. Jos et tiedä kuka on Warren Buffet, niin voin kertoa että henkilö joka tienaa enemmän kuin Amwayn timantti. Vaikka se ehkä teidän mielestänne onkin mahdotonta. Mahtaisikohan Buffet lähteä Amwayhin saippuakauppiaaksi, se kun on teidän mielestänne parasta mitä ihminen voi tehdä. Ja myös ainoa keino vaurastua....siinä teille purtavaa.

    Äänestä

  • että kelpaisit kirjoitti:

    mukaan? On todella varaa valita 10 ihmiset mukaan. Ihmiset jotka eivät osaa visioida ja oma näkemys puuttuu voi suoraan karsia pois. Bisnes ei ole yhdestä ihmisestä kiinni. Oikeasti siis menee niinpäin, että kerro sinä mitä annettavaa sinulla on tälle bisnekselle? Jos et pysty antamaan pätevää vastausta sinun tilalle otetaan joku muu. Saat lopputilin ennenkuin edes aloitat. Aina on ihmisiä, joilta löytyy annettavaa itselleen ja omalle bisneskehittymiselle. Kaikkia ihmisiä ei tarvita mukaan. Jos et kuulu tähän ryhmään, se tuskin on pois keneltäkään. Kaikki vastustajat voi hyvin karsia pois ja kenenkään bisnes ei siitä kärsi. Bisnes ei ole kaikkia varten. Jokainen valitsee itse onko yrittäjäainestaja ja onko valmis oppimaan. jos sinä et ole , ei haittaa ketään. Verkostoissa menestyvät pystyvät itse järjestämään oman menestymisen. Miksi sinä et pysty?

    Kerro ensiksi miksi minä lähtisin mukaan? Tällä hetkellä kun tienaan enemmän kuin 99,9 Amwaylaisista Suomessa. Nautin työstäni ja teen tunteina sitä luultavasti vähemmän kuin täyspäiväiset Amwaylaiset.

    Sen jälkeen kerro miksi sinä et pysty palkkiojärjestelmää avaamaan. Johtuuko se siitä, että järjestelmä on täyttä kusetusta ja itsekin tienaat korkeintaan satkun kuussa, vai siitä että et itsekään ymmärrä siitä yhtään mitään. Minun veikkaus...molemmat eo. vaihtoehdot pitävät paikkansa. ;)

    Äänestä

  • Herra O kirjoitti:

    Ainakin meillä on palkkiojärjestelmä jokaisen halukkaan saatavilla, no me emme olekaan amway

    Moi, aloitusviestistäni on jo viikko. Kaverini soittaa ja spostittaa lähes joka päivä ja kysyy milloin hän esittelisi ideaansa. Hän on kyllä tosi innostuneen oloinen asiasta. Minä kyllä tiedän miksi voisin lähteä mukaan, eli motiivi on sinänsä kunnossa. Ainahan sitä lisärahalle voisi olla käyttöä.

    Olemme puhuneet, että kaverini voisi esitellä toimintaa ensi viikolla naamatusten. Pyysin häneltä hiukan linkkejä joissa voisin tutustua hommaan etukäteen, hän lähetti tuon Amwayn oman kotisivun jolla olin tosin jo kertonut käyneenikin. Pyysin palkkiojärjestelmästä tietoja ja hän sanoi selittävänsä sen juurta jaksaen.

    Olen kyllä edelleenkin sitä mieltä, että haluaisin sen palkkiojärjestelmän nähtäväksi vaikkapa viikonlopun yli rauhassa tutustuakseni siihen. Hyvähän tuollaiseen esittelyyn olisi valmistautua asiallisilla kysymyksillä. Saa siitä sitten enemmän irtikin. Joku täällä väitti, että palkkiojärjestelmää ei haluta antaa nähtäville tai että se on liian vaikeaselkoinen, mutta sitä en jaksa uskoa koska palkkiot perustuvat siihen. Pakkohan sen on olla julkinen. Viime kädessä voin toki kysyä sitä Amwayltä suoraan spostitsekin, mutta oletin että se olisi varmaan verkossa nähtävillä.

    Otan myös vinkkejä vastaan mitä minun kannattaa kaveriltani kysyä tuon palkkiojärjestelmän lisäksi. Etenkin toivon, että amwayläiset jotka ovat hommassa sisällä ja tietävät mahdolliset kompastuskohdat laittaisivat vinkkejä. Turhia revittelyjä en kaipaa. Itse ajattelin kysyä, että mitä hän myy ja kenelle ja kuinka paljon hän tienaa kuukaudessa. Muita kysymysvinkkejä otan kuitenkin kiitollisuudella vastaan :-)

    Äänestä

  • aloittaja... kirjoitti:

    Moi, aloitusviestistäni on jo viikko. Kaverini soittaa ja spostittaa lähes joka päivä ja kysyy milloin hän esittelisi ideaansa. Hän on kyllä tosi innostuneen oloinen asiasta. Minä kyllä tiedän miksi voisin lähteä mukaan, eli motiivi on sinänsä kunnossa. Ainahan sitä lisärahalle voisi olla käyttöä.

    Olemme puhuneet, että kaverini voisi esitellä toimintaa ensi viikolla naamatusten. Pyysin häneltä hiukan linkkejä joissa voisin tutustua hommaan etukäteen, hän lähetti tuon Amwayn oman kotisivun jolla olin tosin jo kertonut käyneenikin. Pyysin palkkiojärjestelmästä tietoja ja hän sanoi selittävänsä sen juurta jaksaen.

    Olen kyllä edelleenkin sitä mieltä, että haluaisin sen palkkiojärjestelmän nähtäväksi vaikkapa viikonlopun yli rauhassa tutustuakseni siihen. Hyvähän tuollaiseen esittelyyn olisi valmistautua asiallisilla kysymyksillä. Saa siitä sitten enemmän irtikin. Joku täällä väitti, että palkkiojärjestelmää ei haluta antaa nähtäville tai että se on liian vaikeaselkoinen, mutta sitä en jaksa uskoa koska palkkiot perustuvat siihen. Pakkohan sen on olla julkinen. Viime kädessä voin toki kysyä sitä Amwayltä suoraan spostitsekin, mutta oletin että se olisi varmaan verkossa nähtävillä.

    Otan myös vinkkejä vastaan mitä minun kannattaa kaveriltani kysyä tuon palkkiojärjestelmän lisäksi. Etenkin toivon, että amwayläiset jotka ovat hommassa sisällä ja tietävät mahdolliset kompastuskohdat laittaisivat vinkkejä. Turhia revittelyjä en kaipaa. Itse ajattelin kysyä, että mitä hän myy ja kenelle ja kuinka paljon hän tienaa kuukaudessa. Muita kysymysvinkkejä otan kuitenkin kiitollisuudella vastaan :-)

    Palkkiojärjestelmä näyttää hyvältä paperilla, mutta kun myyntiä ei juuri ole, käytännössä jaettavaa ei jää. siellä voidaan puhua muutamista senteistä tai euroista mitä kuukaudessa jää. Huomaa että kaverisi ei takuulla mainitse että sinun täytyy hankkia Y-tunnus jotta amway voi maksaa sinulle mitään.
    Se palkkiotaulukko ei ole amwayn omaa tuotantoa, vaan se on todennäköisesti Network 21 tavaraa. joudut ostamaan kaikkea koulutus/värväys materiaalia. Siksi kysy kaveriltasi mistä tuo vihko on peräisin mistä hän sinulle palkkiotaulukkoa esittelee. Tivaa häneltä mitä piilokuluja liiketoiminnasta koituu, esim- juuri kouluttautuminen. Plänissä kaverisi ei vastaa sinulle jos kysythänen ansioitaan. plänitysharjoituksissa he vartavasten harjoittelevat suhtautumaan noihin epämielyttäviin kysymyksiin. Varaudu että kaverisi ei myöskään ole yksin pitämässä tuota esitelmää sinulle. Mukana on joku aurinkoisesti hymyilevä karismaattinen henkilö ja kaverisi istuu vieressä oppilaana tehden muistiinpanoja.

    Äänestä

  • aloittaja... kirjoitti:

    Moi, aloitusviestistäni on jo viikko. Kaverini soittaa ja spostittaa lähes joka päivä ja kysyy milloin hän esittelisi ideaansa. Hän on kyllä tosi innostuneen oloinen asiasta. Minä kyllä tiedän miksi voisin lähteä mukaan, eli motiivi on sinänsä kunnossa. Ainahan sitä lisärahalle voisi olla käyttöä.

    Olemme puhuneet, että kaverini voisi esitellä toimintaa ensi viikolla naamatusten. Pyysin häneltä hiukan linkkejä joissa voisin tutustua hommaan etukäteen, hän lähetti tuon Amwayn oman kotisivun jolla olin tosin jo kertonut käyneenikin. Pyysin palkkiojärjestelmästä tietoja ja hän sanoi selittävänsä sen juurta jaksaen.

    Olen kyllä edelleenkin sitä mieltä, että haluaisin sen palkkiojärjestelmän nähtäväksi vaikkapa viikonlopun yli rauhassa tutustuakseni siihen. Hyvähän tuollaiseen esittelyyn olisi valmistautua asiallisilla kysymyksillä. Saa siitä sitten enemmän irtikin. Joku täällä väitti, että palkkiojärjestelmää ei haluta antaa nähtäville tai että se on liian vaikeaselkoinen, mutta sitä en jaksa uskoa koska palkkiot perustuvat siihen. Pakkohan sen on olla julkinen. Viime kädessä voin toki kysyä sitä Amwayltä suoraan spostitsekin, mutta oletin että se olisi varmaan verkossa nähtävillä.

    Otan myös vinkkejä vastaan mitä minun kannattaa kaveriltani kysyä tuon palkkiojärjestelmän lisäksi. Etenkin toivon, että amwayläiset jotka ovat hommassa sisällä ja tietävät mahdolliset kompastuskohdat laittaisivat vinkkejä. Turhia revittelyjä en kaipaa. Itse ajattelin kysyä, että mitä hän myy ja kenelle ja kuinka paljon hän tienaa kuukaudessa. Muita kysymysvinkkejä otan kuitenkin kiitollisuudella vastaan :-)

    Minusta sinun kannattaisi tehdä näin:

    Pyydä kaveriltasi lainaksi Amwayn kuvasto/hinnasto. Näytä sitä mahdollisimman monelle sellaiselle henkilölle, oille olet ajatellut tuotteita myydä. Kysy heiltä ostaisivatko he sinulta näitä tuotteita tähän hintaan. Tuollaisella etukäteen tehtävällä markkinatutkimuksella saat selville onko tarjoamillasi tuotteilla markkinoita. Muista, että ilman myyntiä et voi saada mitään bonuksiakaan sillä sinulla pitää olla huomattavan suurta myyntiä ulkopuolisille tahoille jotta olisit oikeutettu mihinkään bonuksiin.

    Markkinatutkimuksella säästät itseltäsi aikaa, siinä tapauksessa jos näyttää siltä etteivät potentiaaliset asiakkaasi ole kiinnostuneita tarjottavista tuotteista. Jos he taas vaikuttavat kiinnostuneilta ja sinulla olisi markkinoita joille tuotteita myydä, niin harkitse sitten sen mukaisesti. Sinulla on aikaa päätöksentekoon yllin kyllin, asiaa ei tarvitse päättää siltä istumalta ja on parempikin että pohdit jantteroinnin aloittamista kaikessa rauhassa.

    Äänestä

  • Pisnestiikeri kirjoitti:

    Minusta sinun kannattaisi tehdä näin:

    Pyydä kaveriltasi lainaksi Amwayn kuvasto/hinnasto. Näytä sitä mahdollisimman monelle sellaiselle henkilölle, oille olet ajatellut tuotteita myydä. Kysy heiltä ostaisivatko he sinulta näitä tuotteita tähän hintaan. Tuollaisella etukäteen tehtävällä markkinatutkimuksella saat selville onko tarjoamillasi tuotteilla markkinoita. Muista, että ilman myyntiä et voi saada mitään bonuksiakaan sillä sinulla pitää olla huomattavan suurta myyntiä ulkopuolisille tahoille jotta olisit oikeutettu mihinkään bonuksiin.

    Markkinatutkimuksella säästät itseltäsi aikaa, siinä tapauksessa jos näyttää siltä etteivät potentiaaliset asiakkaasi ole kiinnostuneita tarjottavista tuotteista. Jos he taas vaikuttavat kiinnostuneilta ja sinulla olisi markkinoita joille tuotteita myydä, niin harkitse sitten sen mukaisesti. Sinulla on aikaa päätöksentekoon yllin kyllin, asiaa ei tarvitse päättää siltä istumalta ja on parempikin että pohdit jantteroinnin aloittamista kaikessa rauhassa.

    Minä en myisi yhtään mitään. Jätät kertomatta paljon asioita, joita pitää huomioida jos haluaa kauppaa tehdä. Taitaa olla tietämättömyyden ja kokemuksen puute. Kysyä kannattaa ihmiseltä, jolla on jo vankka kokemus verkostotuotteiden myynnistä. Fiksu hakee ohjeet päteltä myyjältä, eikä keskustelupalstalta.

    Äänestä

  • ohjeella ainakaan kirjoitti:

    Minä en myisi yhtään mitään. Jätät kertomatta paljon asioita, joita pitää huomioida jos haluaa kauppaa tehdä. Taitaa olla tietämättömyyden ja kokemuksen puute. Kysyä kannattaa ihmiseltä, jolla on jo vankka kokemus verkostotuotteiden myynnistä. Fiksu hakee ohjeet päteltä myyjältä, eikä keskustelupalstalta.

    Hei! Olen yrittänyt noita ohjeita kysyä, mitä kannattaisi selvittää ystävältäni joka aikoo pitää minulle esittelyn. Sinä vaikutat olevan mukana Amwayssä? Voitko kertoa mitä minun kannattaisi häneltä kysyä ja mistä löytäisin suomeksi Amwayn palkkiojärjestelmän? Kiitos etukäteen.

    Äänestä

  • auttaa? kirjoitti:

    Hei! Olen yrittänyt noita ohjeita kysyä, mitä kannattaisi selvittää ystävältäni joka aikoo pitää minulle esittelyn. Sinä vaikutat olevan mukana Amwayssä? Voitko kertoa mitä minun kannattaisi häneltä kysyä ja mistä löytäisin suomeksi Amwayn palkkiojärjestelmän? Kiitos etukäteen.

    lopputulos on sama kuin tässä ketjussa:

    http://keskustelu.suomi24.fi/node/8161610

    Vastauksia vähänkään epämiellyttäviin kysymyksiin et tule saamaan, vaikka ne olisivat kuinka asiallisia. Tällaisesta toiminnasta taas voit vetää omat johtopäätökset.

    Äänestä

Tuossa on linkki verkosta löytyvään versioon. Se on melkein kymmenen vuoden takaa ja englanniksi. Ehkä joku amwayläinen voi kommentoida onko tuo käypää tavaraa edelleenkin:

http://www.amquix.info/bonuses/bonuspage.html

Äänestä
  • Amwayssä ei tienaa juuri mitään. Suomessakin on toiminnassa paljon parempia ja luetettavampia yrityksiä kuin amway. Esimerkiksi Saksalainen LR maksaa paremmat bonukset samoilla volyymi- ja pistearvoilla. Lisäksi on omat auto-ohjelma. Ja bonuksia saa jo 150 euron ostoista 3 %, ilman ryhmääkin.

    Äänestä

  • Kikke kirjoitti:

    Amwayssä ei tienaa juuri mitään. Suomessakin on toiminnassa paljon parempia ja luetettavampia yrityksiä kuin amway. Esimerkiksi Saksalainen LR maksaa paremmat bonukset samoilla volyymi- ja pistearvoilla. Lisäksi on omat auto-ohjelma. Ja bonuksia saa jo 150 euron ostoista 3 %, ilman ryhmääkin.

    LR:ssä ei kukaan painosta eikä tressaa. Minimitilausmääräkin on vaan 50 euroa, johon tulee posti- ja rahtikuluja 4,90 euroa. Osto-oikeus säilyy 1 vuosi viime tilauksesta. Ei vuosi- ja lisenssimaksuja. LR:ssä ansaitsee huomattavasti paremmin kuin muissa vastaavissa. Saksalaisiin tuotteisiin ja konseptiin voi luottaa.

    Äänestä

Hei! Olen aikeissa tavata ystäväni Amwayn esittelyä varten mutta olisin vielä toivonut jotein osviittaa miten parhaiten hyötyisin tuosta esittelystä. Minusta olisi parempi, jos osaisin kysyä joitakin asiaankuuluvia tarkentavia kysymyksiä, jotta tietäisin varmuudella että tämä voisi olla se minun juttuni. Uskon, että motivaatio sinänsä on kohdallaan, mutta en ihan yhdeltä istumalta halua päättää. Kysymykseeni on tullut vähänlaisesti vastauksia ja nekin enimmäkseen vaikuttavat tulleen Amwayn toimintaa vastustavilta henkilöiltä. Tarkoitukseni ei ole hyökätä kaveriani vastaan, hän vaikuttaa innostuneelta mutta haluaisin tietää mitä häneltä kannattaa kysyä. Joku kommentoi, että LR olisi parempi firma edustajan kannalta ja voinkin ehkä ottaa LR:n palkkiojärjestelmän mukaan ja pyytää ystävääni vertaamaan ja perustelemaan miksi minun kannattaa valita juuri Amway. Edelleenkin kuitenkin toivon Amwayn toiminnassa mukana olevilta hyviä neuvoja siitä, mitä aloittamista harkitsevan tulisi kysyä tuollaisessa esittelytilanteessa. Miten saada siitä eniten irti?

Äänestä
  • Amway on eräänläinen pelikenttä, josta ei voi saada koskaan lopputiliä. Se perustuu ensivaiheessa opetteluun auttamaan itse itseään, sitten tekemiseen ja lopuksi muiden auttamiseen. Se sopii ihmiselle joilla on OMA KIPINÄ päästä palkansaajista omaksi pomoksi aikajänteellä 5 vuotta. Riippuu ihmisestä itsestään haluaako lähteä parantamaan omaa osaamista ja näin pääsee toimintaan mukaan vaiko tekeekö sitä harrastuspohjalla kerran vuodessa. Rahat ja palkkiot menee sille oikeudenmukaisesti joka tekee työt, ei sille joka aloittaa ensin. Oman sponssorin ja oman ylälinjan voi ohittaa tuloissa jos on ahkerampi. On olemassa timantiksi tulon toimintamalli jota pyörittämällä ihmiset ovat päässeet timantiksi. Sinun pitää osata kopioda se ja tehdä perässä. Amway on 3 asian yhteenliittymä. Nämä ovat sinä itse, Amway ja koulutusjärjestelmä. Jos yksi on pois koko liiketoiminta ei toimi sinulle. Nämä 3 asiaa ovat eräänläinen avioliitto, jotka sinun pitää osata yhdistää. Timantiksi ei voi päästä että käy aloittamassa ja eräänä aamuna on timantti.

    Palkkiosta sen verran, että 10000 pistettä 21% bonus (Amwayn oma raha) on 15100 euron liikevaihto, josta Amway maksaa sinulle noin 2200 euron bonukset. Näin suurta liikevaihtoa ei kukaan tee yksin vaan se pointti tässä on taito oppia delegoimaan vastuuta muille ja oppia jakamaan liiketoiminta muiden kanssa. Tähän saa apua kuinka kaikki tehdään jos vaan haluaa oppia. Palkkioissa ei sinällään ole mitään ylä eikä alarajaa, mutta pitkäjännitteisellä työllä pystyy löytämään ne oikeat ihmiset joiden kanssa tätä voi tehdä ja jotka puolestaan vievät liiketoiminnan eteenpäin. Amwayssa on jo olemassa 50 vuoden menestymisen historia takana eli osaamista on tarjolla sille joka osaa sitä osaamista hakea. Käytä siis sitä ja opettele, osallistu ja näin pääset alkuun. Aloittaminen ei sinällään ratkaise mitään vaan oma intohimo oppia avoimesti uusia asioita.

    2011 Timantiksi pätevöityneet tapaa Dubaissa ja Huipputimantit pääsee maailmanympäri matkalle + 10000 euron extra bonus. Ensimmäisenä vuotena timantiksi pätevöityminen bonus on noin 100000 euroa vuodessa, mutta se suurempi palkinto on riippumattomuus ja vapaus, joka syntyy sillä että on oppinut auttamaan itseään ja muita. Löydä se oma kipinä joka vetää sinua eteenpäin tässä. Sen oman ajatuksen löytäminen on jo puolivoittoa, loppu on vain opettelua ja rutiinien pyörittämistä.

    Timantti

    Äänestä

  • miksi puolet lopettaa joka vuosi ja onko näistä lopettaineista itse asiassa enempi hyötyä kuin haittaa.

    Äänestä

  • tätäkin kirjoitti:

    miksi puolet lopettaa joka vuosi ja onko näistä lopettaineista itse asiassa enempi hyötyä kuin haittaa.

    Sillä on iso ero aloittaa siksi että "kaveri pyysi mukaan" vaiko siksi, että on aidosti hakemassa itselle muutosta ja muuta tapaa ansaita rahaa ja on valmis oppimaan ja panostamaan siihen oikeasti. Monet ihmiset aloittavat ilman omaa ajatusta mitä tältä haluavat ja tämä näkyy. Kaikilla ihmisillä on täsmälleen samat "lähtökuopat", mutta riippuu ihmisestä mitä on valmis tekemään itsensä hyväksi.

    Äänestä

  • väärillä syillä!!!!! kirjoitti:

    Sillä on iso ero aloittaa siksi että "kaveri pyysi mukaan" vaiko siksi, että on aidosti hakemassa itselle muutosta ja muuta tapaa ansaita rahaa ja on valmis oppimaan ja panostamaan siihen oikeasti. Monet ihmiset aloittavat ilman omaa ajatusta mitä tältä haluavat ja tämä näkyy. Kaikilla ihmisillä on täsmälleen samat "lähtökuopat", mutta riippuu ihmisestä mitä on valmis tekemään itsensä hyväksi.

    sitten aloittavat väärillä syillä? Vai onko niitä oikeita syitä oikeastaan ollenkaan, kun vain 3% AKTIIVISISTA ILH:ista pääsee edes omilleen ja loput 97% tekee persnettoa.

    Tiedän, että te jantterit jauhatte värväämistilaisuuksissa juuri noita samoja asioita, joten varmasti suurin osa mukaanlähtijöistä aloittaa nimenomaan teidän mielestä "oikeilla syillä"! Miksi motivoituneiden ja aktiivisten ihmisten on ÄÄRIMMÄISEN vaikea menestyä Amwayssa? No, ainakin kaikki Amwayn vastustajat tietävät vastauksen. Yksi esimerkki on tietenkin palkkiojärjestelmä, miksi sitä muuten pihisteltäisiin ja piiloteltaisiin. Palkkiojärjestelmästä on myös tarkoituksella tehty monimutkainen, että sen potentiaalia on vaikea havaita muutamalla vilkaisulla.

    Karu arki tuleekin sitten vastaan, kun hiki hatussa yrität myydä ylihintaisia, laadultaan keskinkertaisia tuotteita kaikille vastaantulijoille sekä saarnaat tästä "mahtavasta tilaisuudesta" kohti taloudellista riippumattomuutta. Tietäen amwayjantteroinnin vaikeuden ja sen, että 50% janttereista lopettaa jo vuoden jälkeen, huomaa että taloudellista riippumattomuutta on käytännössä lähes mahdotonta saavuttaa. Värväys jatkuu loputtomasti, kun joutuu jatkuvasti paikkaamaan kuihtuvaa alalinjaa.

    Tavarat eivät kalleutensa takia mene kenellekään kaupaksi, vaan jantterit joutuvat ostamaan itselleen aktivointiostoksia pitääkseen bonuksensa juoksemassa vrt. että ostat kaupasta olutta vain sen takia, että saisit pantit rahana palauttaessasi tyhjät pullot!

    Suomessa amway on jo toiminut kymmenisen vuotta, joten jo erittäin suurelle osalle on tätä mahdollisuutta jo tarjottu, ei Suomeenkaan mahdu loputtomasti janttereita, markkinat alkavat olla saturoituneet amwayn osalta (huomaa Amway Finland tilikauden tulos).
    http://www.yritystele.fi/i/Amway%20Finland/959687

    Vielä kun ottaa huomioon, miten negatiivinen maine verkostomarkkinoinnilla on, en todellakaan kadehdi moiseen hommaan lähtemistä, pikemminkin säälin. Verrattuna janttereihin teen tilini huomattavasti vähemmällä vaivalla ja ajankäytöllä. Lisäksi tienestit ovat vielä monikymmenkertaiset verrattuna keskimääräiseen jantterin kuukausibonukseen.

    Noh, kohtahan se talvi taas koittaa ja jälleen on monella jantterilla aika hypätä umpihankeen, joka ei koskaan lopu! ;)

    Äänestä

  • Dildis kirjoitti:

    sitten aloittavat väärillä syillä? Vai onko niitä oikeita syitä oikeastaan ollenkaan, kun vain 3% AKTIIVISISTA ILH:ista pääsee edes omilleen ja loput 97% tekee persnettoa.

    Tiedän, että te jantterit jauhatte värväämistilaisuuksissa juuri noita samoja asioita, joten varmasti suurin osa mukaanlähtijöistä aloittaa nimenomaan teidän mielestä "oikeilla syillä"! Miksi motivoituneiden ja aktiivisten ihmisten on ÄÄRIMMÄISEN vaikea menestyä Amwayssa? No, ainakin kaikki Amwayn vastustajat tietävät vastauksen. Yksi esimerkki on tietenkin palkkiojärjestelmä, miksi sitä muuten pihisteltäisiin ja piiloteltaisiin. Palkkiojärjestelmästä on myös tarkoituksella tehty monimutkainen, että sen potentiaalia on vaikea havaita muutamalla vilkaisulla.

    Karu arki tuleekin sitten vastaan, kun hiki hatussa yrität myydä ylihintaisia, laadultaan keskinkertaisia tuotteita kaikille vastaantulijoille sekä saarnaat tästä "mahtavasta tilaisuudesta" kohti taloudellista riippumattomuutta. Tietäen amwayjantteroinnin vaikeuden ja sen, että 50% janttereista lopettaa jo vuoden jälkeen, huomaa että taloudellista riippumattomuutta on käytännössä lähes mahdotonta saavuttaa. Värväys jatkuu loputtomasti, kun joutuu jatkuvasti paikkaamaan kuihtuvaa alalinjaa.

    Tavarat eivät kalleutensa takia mene kenellekään kaupaksi, vaan jantterit joutuvat ostamaan itselleen aktivointiostoksia pitääkseen bonuksensa juoksemassa vrt. että ostat kaupasta olutta vain sen takia, että saisit pantit rahana palauttaessasi tyhjät pullot!

    Suomessa amway on jo toiminut kymmenisen vuotta, joten jo erittäin suurelle osalle on tätä mahdollisuutta jo tarjottu, ei Suomeenkaan mahdu loputtomasti janttereita, markkinat alkavat olla saturoituneet amwayn osalta (huomaa Amway Finland tilikauden tulos).
    http://www.yritystele.fi/i/Amway%20Finland/959687

    Vielä kun ottaa huomioon, miten negatiivinen maine verkostomarkkinoinnilla on, en todellakaan kadehdi moiseen hommaan lähtemistä, pikemminkin säälin. Verrattuna janttereihin teen tilini huomattavasti vähemmällä vaivalla ja ajankäytöllä. Lisäksi tienestit ovat vielä monikymmenkertaiset verrattuna keskimääräiseen jantterin kuukausibonukseen.

    Noh, kohtahan se talvi taas koittaa ja jälleen on monella jantterilla aika hypätä umpihankeen, joka ei koskaan lopu! ;)

    Kuten sinulla näyttää olevan , se johtaa siihen että ei nähdä vaivaa opetella yksinkertaisia perusasioita, joiden avulla voi menestyä siinä. Jos ei tunneta menestysperiaatteita, sitä tehdään väärin ja näin epäonnistuminen on varma. Se johtaa siihen että vaikka teet, teet sitä väärien ihmisten kanssa. Näin aika kuluu , mutta tulosta ei tule kun ei olla näyty vaivaa opetteluun. Esim jos olet nähnyt itse vaivaa ja opetellut vaikka tämän! Amwayta ei tehdä kaikkien kanssa. Läheskään kaikki eivät siihen sovellu. Amwayta tehdään ja tuotteita myydään vain niiden ihmisten kanssa joille se on helppo ja yksinkertainen! He oivaltavat heti samantien mahdollisuudet. Huom tämän ryhmän kanssa Amwayta pystyy tekemään vaikka seuraavat 10 vuotta. Miksi siis hakkaat päätäsi seinää vaikka tieto on ollut olemassa kokoajan? Etsivä löytää kyllä oikean tiedon. Jos sinun syy hakea tietoa on väärä, et sitä myöskään hae. Voit vain katsoa peiliin. Tämäkin tiedetään etukäteen! Suurin este omalle menestymiselle on oma negatiivinen asenne. Posiviinen asenne tekee huonotkin mahdollisuudet mahdollisiksi, mutta negatiivinen asenne varmasti pilaa kaikki hyvätkin mahdollisuudet. Erot syntyy korvien välissä. Se mitä kenenkin korvien välissä liikkuu, jokainen on vastuussa siitä itselleen. Muilta ihmisiltä ei voi vaatia mitään.

    Äänestä

moi!

Ehdotan, että tapaat sen kaverisi ja katsot mistä on kysymys. Sillähän se selviää ja täältä ei kannata kysyä mitään mielipiteitä, koska lähes kaikki on pelkkää negatiivista puputusta ihmisiltä, jotka eivät tiedä alasta yhtäään mitään. Olen itse tehnyt GNLD:tä 13 vuotta ja se on paras päätös jonka olen työasioissa tehnyt.

Äänestä
  • Kun täälä nyt on tapana puhua isoista tuloista / riippumattomuudesta, niin ei muuta kun nimiä pöytään.
    Ampuu nyt ehkä yli mutta jos laitan alkuun jotain Suomalaisia nimeltä niin voiko joku laitta edes pari suurituloista Amyway osaajaa jatkoksi??
    Tästä lähtee....

    Ollila Jorma Jaakko 7785323,13

    Kallasvuo Olli-Pekka Juhani 4304218,9

    Lilius Percy Henrik Mikael 4241188,48

    Alahuhta Matti Juhani 4049907,01

    ??????????

    Äänestä

  • ..että voiko tapaamisen nauhoittaa, eli tehdä myyntitapahtumasta video- tai äänitallenteen. Silloin kun kyseessä on vilunkiyritys, niin tähän eivät yleensä suostu.

    Äänestä

  • Usqualias kirjoitti:

    ..että voiko tapaamisen nauhoittaa, eli tehdä myyntitapahtumasta video- tai äänitallenteen. Silloin kun kyseessä on vilunkiyritys, niin tähän eivät yleensä suostu.

    Sinulta että kuinka paljon olet valmis tähän omaa aikaa uhraamaan? Jos vastaus on "ei yhtään", niin koko keskustelu voidaan lopettaa! Sinua voidaan hyvin pitää toiminnassa myös mukana ilman omaa liittymistä vaikkapam kuukausi ja jos olet vielä mukana niin tehdään ne paperit sitten. Monet (myös sinä) ette tule edes ensimmäiseen tapaamiseen. Tämän kyllä pystyy nopeasti näkemään ihmnisestä. Miksi kukaan tuhlaisi omaa aikaansa sinuun, joka et edes halua mukaan? Tottakait on niitäkin jotka nimenomaan haluavat mukaan. Ns. rahastamalla tai jotenkin vilunki menkingillä ei kukaan pitkänlinjan verkostoihminen toimi. Muiden ihmisten etu on oma etu. Tämä on se periaate jolla toimitaan.

    Äänestä

  • on kysyä suoraan kirjoitti:

    Sinulta että kuinka paljon olet valmis tähän omaa aikaa uhraamaan? Jos vastaus on "ei yhtään", niin koko keskustelu voidaan lopettaa! Sinua voidaan hyvin pitää toiminnassa myös mukana ilman omaa liittymistä vaikkapam kuukausi ja jos olet vielä mukana niin tehdään ne paperit sitten. Monet (myös sinä) ette tule edes ensimmäiseen tapaamiseen. Tämän kyllä pystyy nopeasti näkemään ihmnisestä. Miksi kukaan tuhlaisi omaa aikaansa sinuun, joka et edes halua mukaan? Tottakait on niitäkin jotka nimenomaan haluavat mukaan. Ns. rahastamalla tai jotenkin vilunki menkingillä ei kukaan pitkänlinjan verkostoihminen toimi. Muiden ihmisten etu on oma etu. Tämä on se periaate jolla toimitaan.

    LR on paras. Perustelut: Jakaa eniten provisioita organisaatioon. Suomessakin on muutamia henkilöitä jotka ansaitsevat 100.00 - 150.000 euroa vuodessa. Ryhmä- ja organisaatiojohtajat ansaitsevat samoilla liikevaihdoilla, volyymeillä ja pistearvoilla jopa yli puolet enemmän kuin esim. näissä amerikkalaisissa verkostoissa (Amway.GNLD. FLP ym.) Et tarvitse Y-tunnusta saadaksesi provisioita, vaan on monta tapaa toimia verotuksellisesti. Minimitilaus kuukaudessa vain 60 euroa. Postiennakko- ja lähetyskulut vain 5,40 €, vaikka lähetys painaisi 100 kg. Osto-oikeus aina vuosi eteenpäin viime tilauksesta. Ei lisenssi- eikä vuosimaksuja. Ei rahastusta koulutuksissa, ilmaiset koulutukset ammattitaidolla joita antaa mm.yrityksen kosmetologi ja homeopaatti. Ainutlaatuiset auto-ohjelmat. Crysler. Porsce. BMW. Nissan Micra. Noin 80 autoa Suomessa LR:llä. Euroopassa yli 5000 autoa. Kaikki 500 tuotetta valmistetaan itse Saksassa. Erittäin hyvämaineinen yritys. Täyttää tänä vuonna jo 25 vuotta. Suomessa konttori ollut yli 12 vuotta. Ainut todellinen mahdollisuus...... katso www.lRworld.fi

    Äänestä

  • Luotettava toiminta kirjoitti:

    LR on paras. Perustelut: Jakaa eniten provisioita organisaatioon. Suomessakin on muutamia henkilöitä jotka ansaitsevat 100.00 - 150.000 euroa vuodessa. Ryhmä- ja organisaatiojohtajat ansaitsevat samoilla liikevaihdoilla, volyymeillä ja pistearvoilla jopa yli puolet enemmän kuin esim. näissä amerikkalaisissa verkostoissa (Amway.GNLD. FLP ym.) Et tarvitse Y-tunnusta saadaksesi provisioita, vaan on monta tapaa toimia verotuksellisesti. Minimitilaus kuukaudessa vain 60 euroa. Postiennakko- ja lähetyskulut vain 5,40 €, vaikka lähetys painaisi 100 kg. Osto-oikeus aina vuosi eteenpäin viime tilauksesta. Ei lisenssi- eikä vuosimaksuja. Ei rahastusta koulutuksissa, ilmaiset koulutukset ammattitaidolla joita antaa mm.yrityksen kosmetologi ja homeopaatti. Ainutlaatuiset auto-ohjelmat. Crysler. Porsce. BMW. Nissan Micra. Noin 80 autoa Suomessa LR:llä. Euroopassa yli 5000 autoa. Kaikki 500 tuotetta valmistetaan itse Saksassa. Erittäin hyvämaineinen yritys. Täyttää tänä vuonna jo 25 vuotta. Suomessa konttori ollut yli 12 vuotta. Ainut todellinen mahdollisuus...... katso www.lRworld.fi

    ovat hyviä... : )

    Äänestä

  • Kokeile! kirjoitti:

    ovat hyviä... : )

    kyllä ostannut LR kasvovoidetta.
    Se on hyvää.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


palkkiojärjestelmä? kirjoitti:

Eräs ystäväni on aloittanut Amwayssä ja haluaa esitellä sitä minullekin. Hän vaikuttaa kyllä innostuneelta. Haluaisin kuitenkin nähdä etukäteen Amwayn palkkiojärjestelmän, jotta osaan esittää paremmin kysymyksiä kun hän kertoo toiminnasta. Amwayn kotisivulta en sitä onnistunut löytämään, mutta siellä kerrottiin että tulot riippuvat siitä paljonko teen työtä ja onnistumisen takeita ei ole. Sivuilla lueteltiin kolme erilaista tapaa saada palkkioita. Haluaisin kuitenkin nähdä tarkemmin miten ihan käytännössä palkkioni määräytyy. Onko tuo palkkiojärjestelmä nähtävissä jossakin verkossa?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu