Haukiputaan kunnanhallitus esittää henkilöstölle irtisanomissuojaa seitsemäksi vuodeksi. Hallitus päätti asiasta äänin 7-6. Jos monikuntaliitokseen lähdetään, suoja on 5 vuotta.
- Todella hieno esitys ja päätös! Ihmetyttää nämä 6 asiaa vastustanutta jäsentä, jotka haluavat turvata henkilöstön aseman vain siinä tapauksessa, että liitytään Ouluun. Ihme politiikkaa !!!!!!!!!!
- Sopimuksen mukaan suoja ei estä toimenkuvien muokkaamista ym. mikä on sinänsä hyvä asia. Lisäksi kun väekä eläköityy, pitää jokainen virka ja tehtävä harkita erikseen, joten sopimus on sinänsä joustava.
- Haluaisinkin kuulla, miksi arvon päättäjät pitävät henkilöstön aseman turvaamista tärkeämpänä vain silloin, jos monikuntaliitos toteutuu? "Ostetaanko" tällä henkilöstön myötämielisyys monikuntaliitokseen?
Lopuksi, en ole itse kunnan palkkalistoilla, joten oma lehmä ei ole ojassa. Veronmaksajana olen tietenkin kiinnostunut päätöksistä.
- Todella hieno esitys ja päätös! Ihmetyttää nämä 6 asiaa vastustanutta jäsentä, jotka haluavat turvata henkilöstön aseman vain siinä tapauksessa, että liitytään Ouluun. Ihme politiikkaa !!!!!!!!!!
- Sopimuksen mukaan suoja ei estä toimenkuvien muokkaamista ym. mikä on sinänsä hyvä asia. Lisäksi kun väekä eläköityy, pitää jokainen virka ja tehtävä harkita erikseen, joten sopimus on sinänsä joustava.
- Haluaisinkin kuulla, miksi arvon päättäjät pitävät henkilöstön aseman turvaamista tärkeämpänä vain silloin, jos monikuntaliitos toteutuu? "Ostetaanko" tällä henkilöstön myötämielisyys monikuntaliitokseen?
Lopuksi, en ole itse kunnan palkkalistoilla, joten oma lehmä ei ole ojassa. Veronmaksajana olen tietenkin kiinnostunut päätöksistä.
Vastaukset 4
Vanhimmat
Jos esitys menee läpi olen todella järkyttynyt. Suojellaan ja suojellaan...käsittämätöntä touhua. Meni viimeinenkin maku kunnanpäättäjistä ja piilotyöpaikatkin säilyvät.
Miten tämä poikkeaa siitä, että mahdollinen kuntaliitos takaa työpaikat? Nyt on henkilöstöllä sama asema, tuliko kuntaliitos tai säilyykö kunta itsenäisenä.
- Kuntaliitoksen kannattajat ovat valmiita turvaamaan työntekijöiden aseman suurOulussa, mutta ei itseäisessä Haukiputaassa. Joku mättää ja pahasti.
Haukiputaan Kunnan työntekijöille jos saavat 5v irtisanomissuojan.
Niin sehän pitäisi saada myös kaikilla muillakin työpaikoilla 6kk:n sijasta!
Oikeastaan menee yli rajojen tuollanen esityskin: Jossa Kunnan virkamiehet vaativat 6kk:n sijasta 5v:n irtisuojaa itelleen.
Jossa he voivat nauttia ilmasta rahaa veronmaksajien rahoilla 5 vuotta kotona, töitä tekemättä lainkaan.
Alkuperäinen Eero Halosen esitys sisälis maininnan kunnanjohtajan virkasuhteesta. Hän varmaankin saanee johtajasopimuksen palkaksi toimistaan. Oman pallin suojelu on arvokasta työtä oululaiskverilta!