Kun Suomi sai aikaan sen, että Nokia meni pikavauhtia alasmäkeä, amerikkalaiset omistajat eivät usko enää suomalaisiin johtokykyihin ja ovat etsimässä Jenkeistä erittäin pätevää taloustieteen asiantuntijaa Nokian toimitusjohtajaksi ja pelastamaan sitä mitä vielä pysty Nokiassa.
Suomessa toimitusjohtajilla on heikot koulutukset. He valitaan enimmäkseen poliittisin perustein. Yrityksen johtaminen ja hyvä sekä vahva taloustieteellinen koulutus on merkityksetön. Riittää kun toimitusjohtaja tai muu johtaja yrityksessä osaa kotona työaikana rakentaa legolinnoja, vaihtaa vauvavaippoja ja pitää päivittäin huolta jälkikasvunsa lisääntymisestä.
Nykytoimitusjohtajat ovat hyvin kauas koko yrityksensä tuntemisesta eikä sitä heiltäkään enää odoteta. Tärkeimmät ovat isot bonukset, palkat, eläke-edut.
Suomessa toimitusjohtajilla on heikot koulutukset. He valitaan enimmäkseen poliittisin perustein. Yrityksen johtaminen ja hyvä sekä vahva taloustieteellinen koulutus on merkityksetön. Riittää kun toimitusjohtaja tai muu johtaja yrityksessä osaa kotona työaikana rakentaa legolinnoja, vaihtaa vauvavaippoja ja pitää päivittäin huolta jälkikasvunsa lisääntymisestä.
Nykytoimitusjohtajat ovat hyvin kauas koko yrityksensä tuntemisesta eikä sitä heiltäkään enää odoteta. Tärkeimmät ovat isot bonukset, palkat, eläke-edut.
Vastaukset
Vanhimmat
Ei vielä vastauksia
Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.