Nyt kannattaa värvätä uudet kuskit ja maahanmuuttajat akt:hen. Ei ole paljosta kiinni kun vuoden lopussa on kuskeista enemmistö akt:ssä ja silloin työnantajalla ei ole muuta mahdollisuutta kuin ottaa akt:n sopimus käyttöön. Ja kuka nyt parempaa palkkaa vastustaisi?
Helbin akt:laiset
aikaa on
241112
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 24
Vanhimmat
Niin ja pienempiä myöhemmin alkavia ja aikaisemmin loppuvia lisiä. Unohtamatta lyhyempiä lomia. Pekkasista turha puhua kun työnantaja ne ripottelee miten tahtoo ja järjestelee ettei niitä pahemmin kerrykään. Mutta sehän on pääasia että työtä saa tehdä erittäin pitkiä päiviä ja jos vähistä lomistakin mahdollisuus luopua, niin siihenkin AKT llä valmiudet.
Valto Nygren
ent.hevosmies
Uusi kuski Helbillä ma-pe bruttopalkka noin 2200e/kk. Uusi kuski AKT kaikki ajaa kaikkia vuoroja, bruttopalkka noin 3200e/kk. Oma kokemus, vuoden alussa vaihdoin Helbiltä pois. Uudet kuskit älkää antako omia etuja ajavien vanhempien "luottamushenkilöiden" kuoria kermat päältä ja uudelle jää vain känsät käteen. Joka tapauksessa Akt:n sopimus Helbillä on vain ajan kysymys.
Esim. vapaapäivänä tehty työvuoro akt:ssa tuplapalkka ja kun se on myös samalla jaksoylityötä niin vielä 50% päälle. Eli esim jos teet vapaapäivänä 5h vuoron, saat 12,5h palkan. Myös lauantailisä ja iltalisä ovat paremmat, vaikka prosentti on sama, mutta kun se lasketaan suuremmasta perustuntipalkasta on se enemmän. Muutama hassu lisä on helbillä parempi, mutta eipä se uusi kuski niistä pääse nauttimaan. Ja kuten aikaisemmasta esim. näkyy voi brutto kuukausipalkka ero olla jopa 1000 euroa uudella kuskilla. Ei siinä paljon sosiaaliset paketit auta.
Ai miten niin työnantaja ripottelee pekkaset niin ettei niitä juuri kerrykään? Onko sinulla hajuakaan mistä kirjoitat ? Kaikista naurettavin asia JHL:n työläisillä on tuo 21 minuutin lyhennys työpäivään! Hitto mitä pelleilyä ja työntekijän kusetusta.
Kuinka paljon parempi on JHL:n sairasajan turva ? Tästä minulla ei ole tietoa, mutta kuulisin mielelläni.
JHL:n loma-aika on kyllä ihan ok ja mielelläni ottaisin sen..
paskapuuhetta...
Harhaa oli, mä näin sen Akt-sopimuksen, Veolialla ja Nobinalla, Pohjolan Liikennettä en halunnut kokeillakaan, kun kaveri siellä ja sanoi, kaikki pielessä siinä talossa.
Vois Artsi ja kumppanit itse kokeilla, sitä Akt-ajoa, ettei tarvi puhua paskaa, kun vaihdoin Veolilta Helbille, ei palkka juurikaan pienentynyt, mutta vuosiloma piteni ja työpäiväkin lyheni.
Sanon suoraan akt-Artsille porukoineen, suksikaa kuuseen valehtelemasta, kun oikea palkka-ero on muutaman kymmen euroa kuussa, niin mitään hyötyä ei ole, ilmaiseksi meinaat vuosiloman lyhentää.
Tämä helbin akt-porukka on täysin työnantajan asialla, miksi te haluatte työntekijän olot huonontaa.
Paperi mitä levittelitte ruhassa, sisälsi paljon valheita, työanatajahan se pakolla yritti akt:ta ja otti Hk:n pois, sehän oli se teidän kehumanne akt-sopimus,joka sai sen aikaan.
Kuntasopimuksessa sentään säily, paremmat vuorolisät, parempi sairausajan turva, pitempi vuosiloma ym..
Kyllä se vaan on niin että akt:ssä ja helbillä uuden kuskin palkkaero on valtava. Tehdyistä vuoroista riippuen jopa 1000 euroa kuukaudessa. Lähtökohtaisesti akt:ssä on ihan riittävä sairausajan turva, ei ole kovin mieltä ylentävää ajatella ja jossitella mahdollisilla pitkillä sairauslomilla. Henkilökuntakuljetus taas on ihan turha niille jotka eivät sitä käytä. Niin ja lomaa on akt:ssä 48-49 päivää, ajattelee pekkasista miten vaan. Itse olen ainakin saanut pitää viikon pekkasia putkeen ja tarvittaessa vaikka loman jatkeena. Työajan lyhennys 21 minuuttia päivässä, aivan yhtä turhan kanssa. Paljon tärkeämpää on millaiset päivät ovat sarjojen osalta.
Omalla ajalla kulkeminen lähtöpaikkaan esim. iltaviikossa saattoi parhaillaan kulua 1h päivässä eli 5h viikossa eikä siitä saanut mitään korvausta.
totta.noi akt kälttärit yrittää vaan omia etuja ajaa.luulevat että pääsevät luottamus yms miehiksi heti kun aktia sopimus tulisi...eli ajot vähenisi heiltä.kusettavat kieltä taitamattomia maahanmuuttaja kuskeja liittymään aktin jäseniksi.mitään hyvää ei akt soppari sisällä.lakoja vaan ja piitkiä päiviä.repikää siitä akt kälttärit.
sulle lomaraha noista pekkasista???ei taida.
Jhl:n juuri ilmestyneen jäsenhankinta tiedotteen mukaan Jhl:n jäseniä 933 kpl Helbin 1400:sta työntekijästä... on vielä matkaa ennenkuin puolet olisi Akt:ssä... mutta kukin laskee tavallaan vissiin... Ja palkkaus toinen juttu, plop plop plop:lta hieno vertaus, helbillä arkivuoroa ajavan palkka ja akt:ltä kaikkia vuoroja ajavan, onko muka vertailukelpoista? Ja vaimolla kaiken lisäksi yli 4 vuotta takana akt:llä ja brutto nippa nappa yli 3000. Miksi pitää aina liioitella?
JHL005 reilusti alle 500 jäsentä helbillä.
Konu 12 ja muutama harva AKt n kannattaja olisivat erittäin suosittuja Pohjolan liikenteellä. Siellä ei yhtään JHL-jäsentä ja saa painaa työtä vuorotta. Vapaapäivänäkin, joka ainoana soitetaan ja pyydetään/käsketään töihin. Koittakaa pyrkiä sinne.
Ent.hevosmies ota asioista selvää enen kun kirjoitat tollaista paskaa!
Kyllä selvää on otettu olemalla itse paikalla kokemassa ja näkemässä AKT-sopimusta noudattavissa yhtiöissä .Pärjäät vain jos jaksat tehdä ylitöitä jatkuvalla syötöllä ja työpäivienkin ollessa maksimipituiset. Oletko itse selvillä? Tiedätkö mistä täällä keskustellaan? Onhan normaalityöpäivällä ja AKT-sopimuksen sallimalla superpitkällä työpäivällä iso ero. Kokeile.
Pikkumika on minulle tuttu vuosien taka, ajoi ensin HKL:llä ja nykyään Pohjolan Liikenteellä. Hän on yksi talon parhaita kuljettajia.
Jaa että ollut pikkusika HKL.lläkin??? Sieltähän ei ketään ole pois potkittu kuin erittäin vakavan rikkeen tai toistuvan herätyskellon seinään heittämisen takia.
Voi olla paras Pohjolalla, mutta huonoin muualla. AKT-sopimusta noudattavalla likennöitsijällehän riittää kun jaksaa painaa pitkää päivää sekä kantaa kahvipullia ja muutenkin mielistellä ja vielä kaiken lisäksi olla jatkuvassa hälytysvalmiudessa ylitöiden tekoon vapaa-aikoina, niinä vähäisinä.
Mikähän on ollut perimmäinen syy talon vaihtoon? Tuskin oma valinta huonosta vielä huonompaan.
Valto.
Olet sitten Vato tai Urpo talon vaihto ei kuulu sinulle.Arvostella osaat.Miten niin huonompaan?
Siten niin huonompaan, että lueppas ketjusta -Pölhölän liikenne vaikeuksissa- muutaman siellä olevan,-ja olleen toverin kirjoituksia niin saat tietää totuuden.
Parhaiten selviää tekemällä niitä töitä eri firmoissa itse, niin ei tarvitse arvuutella.
Osaan arvostella ja arvostelutaitoni perustuu vuosikymmenten kokemukseen ja valitettavasti kaltaisiasi hyväuskoisia on herrat höynäyttäneet ennenkin.
Valto Nygren
Mihin perustuu tuo väite, että työnantajan pitää vaihtaa sopimusta jos enemmistö on toisessa sopimusliitossa? Laita tietoa, olisi kiva tietää tarkemmin. Kiinnostaa myös kuinka paljon on tuo vaadittu enemmistö.
Kukaan ei pakota.Mitä enemmistöön tulee yli 50%.Eikö se ole demokratiaa.
Kukaan ei pakota? Eli jos ei taho niin ei oo pakko, niinkö?
oletko koskaan ajatellut että voi olla hyvä että on vaihtoehtoja,toiset haluaa pitemmät lomat vaikka snadisti pienemmän liksan kustannuksella.ja noi plopplop tyypin tonnin liksa erot on hatusta vedettyjä.niihin ei vaan ole pääsyä .ne ketkä haluaa akti sopimuksen voivat mennä sellaseen firmaan duuniin jossa se on,ja päinvastoin.ei kaikki tarvii olla olla saman kaavan mukaan.
Minua kyllästytti ainainen vapaapäivien viettäminen ja siksi hakeuduin taloon jonka nimi jääköön mainitsematta koska sinne tulisi tunkua kun siellä saa tehdä ylitöitä niin paljon kuin sielu sietää ja AKT sopimusta noudatetaan eikä pakko ole sitäkään. Kun olin aikani ollut minut yritettin laitta kesälomalle mutta fiksuna sovin pomojen kanssa että irtisanoudun ja palkkasivat minut uutena työntekijänä jolloin sain jatkaa ilman loman viettoa ja firmallekin edullisempaa. AKT ummisti silmänsä kun käskin. Minä en vaadi että kaikkien täytyy olla AKT sopimuksen noudattajia ja siksi häippäsin taloon jossa on mahdollista tehdä työtä vuorotta. Vaimo kyllä vastusteli enkä ole pitkään aikaan hänestä kuullut kun en ole kotona käynyt vaan yöpynyt firman järjestämissä ns. kanakopeissa josta pomojen on kätevä noutaa ylitöihinkin jos satun olemaan nukkumassa. Ne kanakopit kun on firman välittömässä läheisyydessäkin, ei matkaakaan ole työhön kuten kotoa käsin olisi. Vapaapäivät luonnollisesti olen ylitöissä ja AKT mielissään kun saa kunnon jäsenmaksun tilistäni. Tänne vaan kaikki työnarkomaanit, tiedätte kyllä taloa mainitsemattakin ja jättäkää toiset vähemmän työtä kaipaavat rauhaan.
Minä myös. AKT on siitä hyvä että ainakin saamme tehdä toistasataa tuntia vuositasolla enemmän työtä. Tuntuu raha ainakin ansaitulta ja pomot tykkää, sehän pääasia. Myönnän että minultakin tuli kotoa lähtö mutta AKT on saanut neuvoteltua työnantajan järjestämään minullekin ne kanakopit jossa voin yöpyä. Kyllä toisinaan tulee mieleen kaverini Helbillä joka saa ja töiltään ehtii nukkumaan kotonaan vaimonsa vieressä eikä pomo tule tyrkkimään kesken unien että lähdetkös ylitöihin.