Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    OC-sumutin ja sen kantaminen vartijan tehtävissä

    eli, enhän saa kantaa oc-sumutinta, kun en ole käynyt kertauskoulutusta? (vartijakortti hankittu siis v -06, takana mainittu lupa kaasuun). ja pitääkö muutenkin laitokselta hakea omaa lupaa vielä oc:n kantamiseen? kyseessä kesätyö, ja ei siis piirivartiointi vaan paikallisvartiointi, lähinnä öisin. firmasta vain sanottiin että omia voimankäyttövälineitä saa kantaa kunhan luvat kunnossa.
    1636
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Ei tarvitse hakea henk.koht. lupaa sumuttimen kantamiseen JOS yrityksellä on yhteisölupa. Esimerkiksi Seculla moinen on.

    Tuossa pätkää vielä LYTP:stä ("Laki Yksityisistä Turvallisuuspalveluista");

    Vartioimisliikkeen, jonka palveluksessa olevat vartijat tai väliaikaiset vartijat kantavat vartioimistehtävissä voimankäyttövälineitä, on järjestettävä vähintään kerran vuodessa vartijoilleen tai väliaikaisille vartijoilleen koulutustilaisuus (voimankäyttövälineiden kertauskoulutus) tai valvottava, että vartija tai väliaikainen vartija on muutoin suorittanut kyseisen koulutuksen.

    Selviää pomolta kyselemällä :)

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    epäileväinen- kirjoitti:

    eli, enhän saa kantaa oc-sumutinta, kun en ole käynyt kertauskoulutusta? (vartijakortti hankittu siis v -06, takana mainittu lupa kaasuun). ja pitääkö muutenkin laitokselta hakea omaa lupaa vielä oc:n kantamiseen? kyseessä kesätyö, ja ei siis piirivartiointi vaan paikallisvartiointi, lähinnä öisin. firmasta vain sanottiin että omia voimankäyttövälineitä saa kantaa kunhan luvat kunnossa.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu