rakkaat ystävät, pallukat ja pullukat.
Metalli on vaalinsa käynyt ja kansa päättänyt edustuksestaan.
Yksinäinen persujytky harhaillee Metallin käytävillä miettien kenen puoleen kääntyä.....voipi olla hiukan hiljaista.
Ei äänestänyt kansa muutos tälläkään kertaa, vaan valta jaetaan kuin ennenkin.
Muistithan sinäkin äänestää ;)))) vaikuttaaksesi.
Vai ovatko asiat niin hyvin ettei kannata vaivautua vaikuttamaan?
Noin yleensä?
Metallin vaalit
12
102
Vastaukset
Ai ihanaa kun sä kehut mua ;DD
Tuli noista liitoista mieleen etten kuulu minkäänlaiseen liittoon, ja se on vielä väärempi kuin olla äänestämättä. En edes työttömyyskassaan *häpee*. Tuossa on totuuden siemen sun toiseks vikassa lauseessa, "Vai ovatko asiat niin hyvin ettei kannata vaivautua vaikuttamaan?" noin kai nykyisin ajatellaan, ei muisteta missä ollaan työehtosopimuksien kanssa joskus lilluttu. Nyt ne meidän isien ja äitien taistelemat edut ovat jo melko itsestään selvyyksiä eikä koeta edes tärkeäksi kuulua mihinkään liittoon.Poimit oleellisen.
Kansa on aina laiskempaa ja laiskempaa käymään uurnilla.Edes silloin kun se suoraan vaikuttaa omaan työympäristöönkin.
Lakon uhka kun roikkui päällä, tuumasi muuan kaveri ettei ole varaa lakkoilla, jos lakko tulee, eroan liitosta ja kun loppuu, liityn takaisin.
Mulla oli siihen oikein hyvä vastaus....että luuletko pääseväsi?
Eikö siinä lakossa olekaan kysymys hänenkin tulevaisuudestaan.
Toinen kaveri, erosi suurella paukkeella liitosta ja mainostaa Ykl:ää kovaäänisesti.
Vaan loukkas itsensä työmatkalla, vakuutusyhtiöt ja työpaikan kaksi eri instanssia pesi kätensä korvauksista....ja minä hölmöyttäni menin vielä sanomaan, että no onhan sulla metallin työmatkavakuutus.
No eipä ollut ja tili oli.....0.
Kyl, mä ainakin turvaan selustani ja maksan sen liitonmaksun.
Jollen sitä maksas, ni säästäsin vuodessa 60 ekee ja se kai on aika lailla sen YKL:n jäsenmaksu?
Mut YKL ei aja sun palkkausjuttujas ja senkin muutama heseli sai karvaasti kokea.- sitroen.
anja_ninja kirjoitti:
Poimit oleellisen.
Kansa on aina laiskempaa ja laiskempaa käymään uurnilla.Edes silloin kun se suoraan vaikuttaa omaan työympäristöönkin.
Lakon uhka kun roikkui päällä, tuumasi muuan kaveri ettei ole varaa lakkoilla, jos lakko tulee, eroan liitosta ja kun loppuu, liityn takaisin.
Mulla oli siihen oikein hyvä vastaus....että luuletko pääseväsi?
Eikö siinä lakossa olekaan kysymys hänenkin tulevaisuudestaan.
Toinen kaveri, erosi suurella paukkeella liitosta ja mainostaa Ykl:ää kovaäänisesti.
Vaan loukkas itsensä työmatkalla, vakuutusyhtiöt ja työpaikan kaksi eri instanssia pesi kätensä korvauksista....ja minä hölmöyttäni menin vielä sanomaan, että no onhan sulla metallin työmatkavakuutus.
No eipä ollut ja tili oli.....0.
Kyl, mä ainakin turvaan selustani ja maksan sen liitonmaksun.
Jollen sitä maksas, ni säästäsin vuodessa 60 ekee ja se kai on aika lailla sen YKL:n jäsenmaksu?
Mut YKL ei aja sun palkkausjuttujas ja senkin muutama heseli sai karvaasti kokea.Minä erosin ammattiliitosta jo pian 40 vuotta sitten kun huomasin, että se on vain työnantajan bulvaani. Olin kaaaauan ilman työttömyysvakuutustakin, mutta muutamia viime vuosia maksoin Loimaan kassalle, kun oli jatkuva uhka potkuista ilman syytä ja ilman irtisanomisaikaa. Samaa se oli niilläkin, jotka ammattiliittoon kuuluivat. Ja aika moni saikin lähteä. Yhden tapauksen ammattiliitto vei käräjille ja voitti, mutta pikku summalla pääsi suuri valtion voimayhtiö eroon sellaisesta, jonka kieli ei ollut oikean värinen, vaikka suussa olikin parempi maku...
Suuret yhtiöt muutattavat työlakejakin mieleisikseen. Ei siinä silloin ammattiliitoilla ole mitään sanomista vaikka joskus joku jotain uskaltaisikin. Lahjottua porukkaa ovat ammattiliittojen pomot.
- ...
Aijaa.
Poltin metalliliiton jäsenkirjan leivinuunissa 1982. Olin ajautunut metallihommiin ja ihmettelin sitä kommarimeinikiä siellä, läytännössä pakotettiin liittymään liittoon, mutta, kuinkas ollakkaan, ei sillä ollut mitään merkitystä mihinkään. Luottamusmies vain varmisti itelleen immuniteetin potkuja vastaan, eikä liittoa kiinostanut miten yhden keskisuuren metalliverstaan laittomat irtisanomiset tai muut asiat, aivan turha oli kenenkään mennä mistään puhumaan politrukeille.
Monta kertaa on painostettu kirjaliittoon, kauppaliittoon, mainostoimistojen liiton jäseneksi, ties mihin vapaa-muurareihin. Eip kiinnosta pikku runkkaríklupit. Eikä näytä kiinnostavan montaa muutakaan enää nykyään. Demarit kusi pressanvaalit änkeämäällä ikivanhan ammattiliittoääliön ja puoluejyrän ehdokkaaksi, seuraus nyt oli, mitä oli entiselle mahtipuolueelle.
Kyllä nykyään on ammattiliittojen ja sensellaisten pikkuklikkien aika ohi. Ne teki aikanaan tehtävänsä monessa asiassa. Duunareitten puolesta oli kommarit ja SAK, työnantajien puolesta erilaiset poikien kerhot, etunenässä kokoomus ja työnantajat. Nykyään kaikki onkin julkista ja periaatteessa yhteiskunta toimii lakien jne mukaan. Niitten muuttaminen jonkun pikkuklikin hallitsemaksi temmellyskentäksi on auttamattomasti ohi. Nykypäivän duunari saattaa ajaa volvolla, yritysjohtaja skodalla.
Ja työttömiä, eläkeläisiä, opiskelijoita vähät kiinnostaa kannattaa ja vaahdota jonkun pikkuporukan asioiden takia. Kai muuten tiedät, maanviljelijöistä kolasosalla toimeentulosta on perheessä 5% maataloudesta ja vain kolmasosa pystyy elämään päätoimisesti maataloudella. Siinä yksi syy keskustan kannatuksen romahtamiseen.
Se toi persujuttu on vähän niinkuin kokoomukseen loikkaisi Esko Juhani Tennilä. Eihän siitä ole haittaa, mutta ei hyötyäkään. Asioista kun puhutaan, ei yksi poersu kesää tee. Ja toi sun kertomas juttu just osoitti sen, että satoja vuosia vanhat stereotypiat vättlävät uudistumista noissakin piireissä. Ihan sama, kun lestaatit tuomitsi kadotukseen ensimmäisen lestaatinaispapin, ei ihme, että ammattiliitoilla menee kehnosti :D
=DW=Jokaisella ratkaisu kuulumisesta ja ei kuulumisesta on henkilökohtainen ja vapaassa valinnassa.
Luottamusmiehen valitsee _työpaikan henkilöstö_, sellainen kai sinäkin olit? ja jollei se ole kelvollinen, mennee vaihtoon. Jäsenet joko äänestää tai ei ;))))
Mut kukaan ei aja sinun palkkaustasi koskevia asioita, jollet siihen kykene tai LM kykene...
On muutes työnantajia jotka ei neuvottele henkilökohtaisesti, vaan edellyttävät asioiden hoitoa LM kautta....- sitroen.
anja_ninja kirjoitti:
Jokaisella ratkaisu kuulumisesta ja ei kuulumisesta on henkilökohtainen ja vapaassa valinnassa.
Luottamusmiehen valitsee _työpaikan henkilöstö_, sellainen kai sinäkin olit? ja jollei se ole kelvollinen, mennee vaihtoon. Jäsenet joko äänestää tai ei ;))))
Mut kukaan ei aja sinun palkkaustasi koskevia asioita, jollet siihen kykene tai LM kykene...
On muutes työnantajia jotka ei neuvottele henkilökohtaisesti, vaan edellyttävät asioiden hoitoa LM kautta....Luottamusmieheksi työkaverit valitsivat joko sen punaisimman kommunistin tai sitten herrojen mieluisen kaverin, ettei tule vain riitaa mistään... Siksipä asiallinen asia ei koskaan toiminutkaan. Jos yritit aja tai ajattaa asiaasi, niin luottamusmies kävi salaa kantelemassa esinahalle ja sitten yhdessä haukkuivat minut. Siinä yksi eroamiseni syy. Eikä ole katua tarvinnut, nekin jäsenmaksurahat olen saanut itse tuhlata!
- ...
On muuten työnantajat, jotka keskustelee palkoista, työntekijän kanssa. Lakisääteiset ehdot on, ei muuten ole minimipalkkaa suomessa, lakien mukaan pelataan, ei minkään mielikuvien. Joku soppario¨jollain alalla ei ole minimipalkka, eikä myöskään maksipalkka. Iteasiassa, mitä sekoilet pelkän palkan takia, duunarilla aika paljon muitakin asioita, työajat, sairaslomat, kesäloma-ajat, kahvituntien määrä. Kyllä näistä määrää aina loppujenlopuksi työnantaja, ei mikään fakin ammattiliitto.
Laitappas mielenkinnoksesi seuraavaan työhakemukseesi mainintana, että olet AY- aktivisti :DDD Etenkin kun olet täyttänyt viiskymmentä ja olet työttömänä hakemassa töitä :DDDDD
=DW=Taitaa olla etten joudu työttömäks enää ;)
Aika moni työnantaja, huomaa helpommaksi keskustella yhden ihmisen kanssa joka on LM. Kuin et alkas joka äijän kans sopimaan erikseen, varsinkin jos työntekijöitä on 100-5000 ;)))
Ammattiliittojen edustamilla aloilla, on olemassa minimipalkat ;) ne kun on sovittu työehtosopimuksessa eli TES.ssä ;)
Pätkätyöt ja muut kausiluontoiset työt on hiukan eri juttu ;)
Laki on se jota ekana noudatetaan, sen jälkeen toiseks määräävin on TES.
Maksimipalkkaa ei ole missään määrätty, työnanataja voi maksaa ihan niin paljon kuin sielu sietää, usein se vain ei kovin paljon siedä.
Niinkun sinäkin varmaan tiedät ;)
Mielenkiintoista on se, et koskaan liiton asioilla ollessani, minua ei ole käännytetty muiltakaan työpaikoilta pois.
Täälläpäin kun suuret työnanatajat suhtautuvat suopeasti liiton asioihin.En tiedä miten siel sun kotopuolessas...
Tiistaina sai muuan puolalainen aikaa tunnin työnantajalta, jotta pääsi hkemaan unohtuneen äänestyslappunsa.
Hälle äänestäminen oli tärkeää ;)- SAS*
Työehtosopimuksessa on säännöt mitä on noudatettava. Ainahan voi tehdä erillissopimuksia, mutta silloin on molempien tultava vastaan. Jos työntekijä tekee myönnytyksiä, niin on työnantajankin tehtävä. Niin se homma toimii.
Minut aikoinaan erotettiin liitosta ja sen jälkeen kuuluinkin vain työttömyyskassaan.
Työnantaja ei ollut tilittänyt jäsenmaksuja liittoon ajallaan. Oli kyllä tilitetty, mutta myöhässä. Sain rahat takaisin joulukuussa samalla, kun sain tietää, että erottaminen oli tapahtunut jo vuoden alussa. SAS* kirjoitti:
Työehtosopimuksessa on säännöt mitä on noudatettava. Ainahan voi tehdä erillissopimuksia, mutta silloin on molempien tultava vastaan. Jos työntekijä tekee myönnytyksiä, niin on työnantajankin tehtävä. Niin se homma toimii.
Minut aikoinaan erotettiin liitosta ja sen jälkeen kuuluinkin vain työttömyyskassaan.
Työnantaja ei ollut tilittänyt jäsenmaksuja liittoon ajallaan. Oli kyllä tilitetty, mutta myöhässä. Sain rahat takaisin joulukuussa samalla, kun sain tietää, että erottaminen oli tapahtunut jo vuoden alussa.PAikallisia sopimuksia voi tehdä ja niitä tehdään kaiken aikaa, just noi tauot ja niiden paikat, liukumat jne...
Mut niissä on yks selkee perälauta...alle TES ei voi koskaan mennä.
Ei edes paikallisella sopimuksella :) Paremmat on kyl sallittuja.
Yleensä liitot on noissa tapauksissa sallivia, jos virhe johtuu työantajasta, mut sillon pitäs itte olla aktiivinen liiton suuntaan.
Kummallista, ettei osastosi henkilövastaava, ottanut sinuun tai työnantajaan yhteyttä ja kysynyt missä vika.
Noita oli paljon takavuosina.Työnantaja panttas maksuja ja makso sit kun oli varaa, mutta jos asia selvitettiin, niin ei sitä kyllä työntekijälle viaks luettu, sanktiot sai työnantaja...
Osaston taloudenhoitaja saa aina varoituksen myöhäs olevista maksuista...- SAS*
anja_ninja kirjoitti:
PAikallisia sopimuksia voi tehdä ja niitä tehdään kaiken aikaa, just noi tauot ja niiden paikat, liukumat jne...
Mut niissä on yks selkee perälauta...alle TES ei voi koskaan mennä.
Ei edes paikallisella sopimuksella :) Paremmat on kyl sallittuja.
Yleensä liitot on noissa tapauksissa sallivia, jos virhe johtuu työantajasta, mut sillon pitäs itte olla aktiivinen liiton suuntaan.
Kummallista, ettei osastosi henkilövastaava, ottanut sinuun tai työnantajaan yhteyttä ja kysynyt missä vika.
Noita oli paljon takavuosina.Työnantaja panttas maksuja ja makso sit kun oli varaa, mutta jos asia selvitettiin, niin ei sitä kyllä työntekijälle viaks luettu, sanktiot sai työnantaja...
Osaston taloudenhoitaja saa aina varoituksen myöhäs olevista maksuista...Tämä erottaminen tapahtui -90-luvulla ja meitä oli muutama työntekijä, jotka erotettiin. Emme olleet aktiiveja, ja tämä oli meille vain rahaa. Vuoden jäsenmaksut tilille ja vuoden kassamaksu oli vain muutama kymppi.
SAS* kirjoitti:
Tämä erottaminen tapahtui -90-luvulla ja meitä oli muutama työntekijä, jotka erotettiin. Emme olleet aktiiveja, ja tämä oli meille vain rahaa. Vuoden jäsenmaksut tilille ja vuoden kassamaksu oli vain muutama kymppi.
Jups, aina on mahdollisuus maksaa pelkkää kassamaksua.Ikävä kyl teidän puolesta, siel ei joku hoitanut hommaansa...
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Kela tukee virallisesti Pride-liikettä
Iso kiitos Kansaneläkelaitokselle tuen osoittamisesta myös vähemmistöille. Näin toimii vastuullinen valtiollinen koko k1534811On tiedossa, että venäjämieliset diggaavat diktatuurista venäjää
jossa ei esim. ole sanan- ja lehdistönvapautta. Mutta keitä nämä venäjän palvojat sitten ovat, ei heitä toki paljon ole172095Vihreiden, SDP:n ja Vasemmistoliiton kannattajista selvästi alle puolet on miehiä
ja silti joku punafeministi valitti kokoomuksen naiskannattajien puutteesta, vaikka siellä on enemmän naisia kuin punavi331947Belfastissa käynnissä kunnon persuilu
Joku random mamu tekee rikoksen, niin sikäläiset naamiopersut kostavat tuhoamalla kantaävestön omaisuutta. Liekö siellä161849- 1091795
- 931658
Persujen kannatusromahdus tekee kesästä 2026 nautinnollisen
Satoi tai paistoi, niin Suomen kansalaisella on kuluvana kesänä syytä hymyyn. Niin upealta tuntuu persujen kannatusroma441303- 651157
- 1141123
Omasp hakenut Fincapia ja Gapconia konkurssiin perjantaina 5.6
Ilkka ei ole vielä ehtinyt uutisoida, mutta Omasp on jättänyt 5.6 konkurssihakemuksen Fincapia ja Gapconia koskien. Ilka271073