Asunto yritykselle?

Jos vuokraan asunnon tai toimitilan firmalle niin voinko asua itse siinä samalla? Meneekö siitä joku vero kun asuu ilmaiseksi firman tiloissa vai miten?
7562
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 7

Vanhimmat

Voit asua mutta se katsotaan yrityksen tarjoamaksi asuntoeduksi, jonka joudut lisäämään kuukausittain verotettavan ansiotulon päälle. Riippuen asunnon koosta ja rakennusajankohdasta edullisempi vaihtoehto saattaisi olla että vuokraat osan omistamastasi asunnosta yritykselle esim. varastotilaksi. Toki vuokran määrä ei voi ylittää käypää tasoa.

Äänestä

Entä voiko vuokrata yritykselleen osan vuokra-asunnosta?

Äänestä
  • Voi jos ilmoitat vuokratulon omassa henkilöverotuksessa, vuokra katsotaan peitellyksi osingonjaoksi jo se ylittää markkinavuokran.

    Äänestä

Itse mietin samaa. Voiko yksityisen vuokra-asunnosta vuokrata osan yritykselle??

Äänestä
  • Voi vuokrata. Ainoa poikkeus on että yksityinen elinkeinonharjoittaja ei voi vuokrata omasta asunnostaan osaa omalle toiminimelleen, koska se on vain rahan siirtelyä taskusta toiseen.

    Äänestä

  • ghghgh kirjoitti:

    Voi vuokrata. Ainoa poikkeus on että yksityinen elinkeinonharjoittaja ei voi vuokrata omasta asunnostaan osaa omalle toiminimelleen, koska se on vain rahan siirtelyä taskusta toiseen.

    Yksityinen elinkeinonharjoittaja kirjaa "vuokran" omistamansa tai hallitsemansa tilan käytöstä veroilmoituksessa, siihen merkitään asumiskulut (vuokra/vastike/vesi/sähkö yms.) ja kuinka suuri osa tilasta on yrityksen käytössä. Sama periaate matkakulujen ja päivärahojen osalta.

    Äänestä

Tuttuni asuu erään säätiön omistamassa asunnossa vuokralla ja maksaa siitä itse puolet ja toisen puolen maksaa tuttavan firma.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Päivip0 kirjoitti:

Jos vuokraan asunnon tai toimitilan firmalle niin voinko asua itse siinä samalla? Meneekö siitä joku vero kun asuu ilmaiseksi firman tiloissa vai miten?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu