Te, jotka työskentelette kotihoidossa, mitä tehtäviä vanhusten luona työhönne sisältyy ja, mitä tehtäviä pidätte tärkeimpinä? Mitkä asiat teette ensin ja, mitkä jätätte tekemättä esim. kiireen vuoksi. Ehtiikö kaikki palvelu- ja hoitosuunnitelmaan kirjatut asiat tehdä käynnin puitteissa?
Muutenkin kuulisin mielelläni kertomuksia työpäivänne kulusta:)
Muutenkin kuulisin mielelläni kertomuksia työpäivänne kulusta:)
Vastaukset 19
Vanhimmat
Kyllä olis todella kiva tietää, mistä päivänne koostuu. Onko se jatkuvaa vaipan vaihtoa, lääkkeiden oton ja voinnin seurantaa, vai pitääkö paljon tiskaamista, roskien vientiä, pyykinpesua ja muita kodinhoidollisia töitä sisällään ja miten kaiken ehtii tehdä, jos suihkutuksia on päivässä monta. Välimatkoihin ja "konehommiin" menee tietysti myös paljon aikaa. Miten selviätte, kun laitospaikkoja puretaan, eikä kotihoitoon satsata ja työntekijät ikääntyvat?
En ole kotihoitaja vaan omainen, mutta meidän äidillämme käyvät kotihoitajat alkuun jopa siivosivat. Pikkuhiljaa on hommia supistettu. Ja ymmärtäähän sen kun asiakkaita on paljon, hoitajia vähän ja aika asiakkaan luona lyhyt. Me omaiset hoidamme siivoamisen (tai toki voi myös siivouspalvelun hommata ja jossain jonkin aikaa siivoja kävikin). Joskus hoitajat tekevät pientä siistimistä. Laittavat pyykit narulle, tyhjentävät tiskikoneen, vievät roskat pois lähtiessään.
Muutoin lähinnä vessakäynti&pesu&vaipan vaihto. Ruoan lämmitys, lääkkeet.
Se olisi kiva, että hoitaja ehtisi hetkeksi jäämään juttelemaan ja katsomaan, ettääiti syö ruokansa. Toiset hoitajat viipyy kauemmin, toiset vähemmän vaikka aika pitäisi olla sama. Jos omainen sattuu samaan aikaan paikalle niin kysyvät, että tarvitaanko täällä käyntiä ollenkaan, kun olet paikalla, että hoidatko sinä hommat. En tiedä ottavatko kuitenkin maksun käynnistä...
Ei selvitäkään. Juuri tämän päivän Hesarissa oli juttua, että laitospaikkoja vähennetään, mutta kotihoitoon ei rekrytoida lisää. "Kuntoutuksella" pyritään pitämään ihmiset kotona. Kukahan sen tekee?
Onneksi tajusin häipyä hyvän sään aikana KoHosta; takaisin en tule!
Mikä siinä nyt niin vastenmielistä on, ettei työ kelpaa?
No työ kyllä kelpaa (nytkin).
Vaan ei urakkatahti, ei ole aikaa itse ihmiselle, johtamisen ongelmat, vastuun hämärtyminen, jouduit jättämään esim. vaikeasti muistisairaan yksin illalla äitiään kaipaamaan jne... Ei kiitos!
Hyvät päättäjät sais tosiaan ymmärtää että sairaanhoidolliset ja pitkitksen paikat on tarpeen ja intervallihoito myös. Kaikki asiakkaat kun ei kupsahda siihen sydänkohtaukseen. Vaan ne hiljaa hiipuu pois ja dementoituukin. Eli hoidellaan me vaan tyytyväisenä karkailevia ja vuodepotilaita ilman apuvälineitä..
Kohta pitää olla vartijat ovilla kerrostaloissa ettei juopot ja narkit tuu sisään ja vahukset lähe yksin ulos, kun ei osaa pukea eikä tulla takaisin.. Kannatan vartioiden rekrytointia kaupunkien listoille ja sitten vaan keskitetään iäkkäät samoihin taloihin ja valvonta ovelle. Ja taloon pitää myös rakentaa kunnon hissi ja saunaosasto.
Kuntoutusta kotihoitoon kyllä tarvitaan, kyllää sitäkin tarvitaan. Totuus on vaan se, että ostopalvelut tulevat myöskin kalliiksi. Meinaan näissä vanhustenkin hoidossa. onhan se jo nähty. Samahan se on lastensuojelussa.
On paljon potilaita, joita "kuntoutus" ei enää auta ja jotka kärsivät kovaotteisesta käskytyksestä. Jos vanhuksella ei esim. ole enää yhtään lihasvoimaa niin miten ihmeessä hän voi kuntoutua. Jos ei pääse sängystä ylös niin miten voi "treenata"...
Joidenkin kohdalla peli on menetetty mutta on suuri joukko vanhuksia jotka hyötyvät kuntoutuksesta nimenomaan ennaltaehkäisevässä muodossa.
Miten kuntoutukseen paneudutaan kotihoidon näkökulmasta? Asiakas kotiutuu sairaalasta "kuntoutettuna" hyväkuntoiseksi kotona pärjääjäksi, miten jatketaan kotona kuntoutusta, kun asiakas ei edes vessaa älyä vetää, jos sinne edes pääsee?
On varmaan vanhuksia, jotka ovat muutenkin sen verran hyväkuntoisia, että kuntoutuksesta on hyötyä, mutta eivät välttämättä muutenkaan tarvitse kotihoidon palveluja, kun rava-pisteet eivät riitä.
Miten kotihoidossa?
Mitä tarkoittaa nykypäivänä "hyväkuntoinen", joka pärjää kotona? Viettääkö hän suurimman osan vuorokaudessa vuoteessa vai käveleekö hän?
Kuinka paljon nykypäivänä kotona asuu vanhuksia jotka viettävät suurimman osan vuorokaudesta vuoteessa, koska jalat eivät kanna tarpeeksi?
Varmaan aika paljon, ja jatkossa enemmänkin, koska vanhuksien halutaan asuvan kotonaan mahdollisimman pitkään... kuntoutuksesta vielä: vanhuksen lihakset ovat kuihtuneet pois eikä ruoka imeydy kunnolla. Tällaista potilasta (ei kävele, ei syö itse) "kuntoutetaan", vaikka on selvää, että lihaksia ei enää saada aikaan (koska ruoka ei imeydy). Ilman lihaksia ei pysty kävelemään tai syömään = kuntoutus ajanhukkaa ja rääkkäystä.
Täh, keneltä ja missä ravojen takia käyntejä ei anneta ?? Luulin, että saavat kaikki.
Kaupungeilla on kuntoutuksiin metodeja, vaihtelevat kunnittain. Yleensä pyritään siihen, että asukas liikkuu ja toimii kodissaan normaalisti. Ja mahdollisesti ilman apuvälineitä. Mikäli pärjää. On myös ryhmiä ja yksilökäyntejä. Sekä Sovittuja tekemisiä. Ja ulkoilutusta.
Kyllä, jos tilanne on tilapäinen ja lääkitys mm. auttaa niin on mahdollista vielä sängystäkin nousta. Ei peti potilaita tulekaan kuntouttaa käveleviksi. Vaan heitä kuntoutetaan, jotta ei synny virheasentoja. Jotka ovat kivuliaita ja hankaloittavat hoitoa.
NIINKÖ
Pisteet ratkaisevat, oletko hoidettava ja mikä on hoitopaikksi, koska kaikkia ei voi, eikä ole tarkoituksenmukaista hoitaa yhteiskunnan varoin. Jokaiselle kotihoidon piiriin pyrkivälle tehdään joukko eri mittareilla tehtäviä pisteytyksiä. Kuntoutus on tarkoitettu omatoimisuuden lisäämiseen, että pärjää itsekseen tai omaisten tukemana. Ostopalvelut tukevat kotona pärjäämistä.
KAIKKI yli 65-vuotiaat saavat kyllä vanhuspalvelujen kunnallista kotihoitoa, kunhan määritellään vain jokin pienikin tarve! Käydään katsomassa onko ottanut lääkkeet, käydään auttamassa pienen jumppaamisen tekemisessä tai ulkoiluttamassa.
Riippuu varmaankin kunnasta, joka paikassa esim "pieneen jumppaamiseen" tai ulkoilutukseen ole varaa eikä resursseja.
Eivät todellakaan saa ja tilanne kiristyy koko ajan ja pisteitä lasketaan entistä tarkemmin!
Se kuka saa ja kuka ei päättää viimekädessä hoitava tiimi. Monen asian summa. Esim onko henkilökuntaa tarpeeksi.asiakasmäärään nähden.