Hei!
Olen rakennusalan yrittäjä (yhden miehen toiminimi) ja olen törmännyt sellaiseen, että vuokrafirmat eivät palkkaa toiminimiyrittäjää ns. aliurakkasuhteeseen vaan haluavat kaverin työsuhteeseen. Mikähän tässä on taustalla ja syynä?
Olen rakennusalan yrittäjä (yhden miehen toiminimi) ja olen törmännyt sellaiseen, että vuokrafirmat eivät palkkaa toiminimiyrittäjää ns. aliurakkasuhteeseen vaan haluavat kaverin työsuhteeseen. Mikähän tässä on taustalla ja syynä?
Vastaukset 18
Vanhimmat
Oletko kysynyt suoraan asianomaiselta?
Terve!
Olen kyllä ja useampaankin otteeseen, mutta ei suostunut oikein kertomaan syytä. Selitti asiaa niin että "ei se nyt oikein käy" -tyyliin. Minun mielestä toiminimi on niin joustava tapa palkata ja sillä työskentely motivoi tekemään töitä, koska käteen jää huomattavastikin enemmän kun voi maksaa vain kaikki minimit. Sinänsä tämän vuokrafirman selittelyt ovat ihan asiallisia, koska eihän ne motiivit minulle kuulu, mutta tässä täytyy todeta, että kyllä asiakasyritys menetti nyt aika kovan työntekijän. Tuskin olisin ollut mikään uhka markkinoiden valtauksen muodossa, koska olen yhden miehen firma ja myyn pelkkää ammattitaitoani.
Jos olet ns. "kova työntekijä" niin luulisin sinun saavan töitä muutenkin
Vuokrafirma välittää työntekijöitä, ei alihankkijoita! Taidat olla ryssinyt asiasi, etkä näin ollen saa enää puhdasta verojäämätodistusta toimitettua urkoitsijalle ja nyt yrität saada vielä vuokrafirmankin vedätyksiesi uhriksi....
Näitä toiminimi"yrittäjiä" raksapuolella tuntuu riittävän!
Minä voin ottaa toiminimesi välitettäväksi eteenpäin kenen vaan työmaalle, kun toimitat omavelkaisen pankkitakuun vaikka puoleen milliin asti tai annat kämppäsi kiinnityskirjat minulle vapaaseen käytööni sekä toimitat minulle vastuuvapausilmoituksen toilailuistasi ja myös esität vähintään 500 000€:n vastuuvakuutustodistuksen kotimaiselta vakuutusyhtiöltä =)
Tuleeko kaupat??? Pistä vaikka tähän ketjuun Y-tunnuksesi ja muut yhteystiedot!
Otan välityspalkkiota vain 70% verottomasta laskutuksestasi =))
Minulla kaikki asiat eläke- ja vakuutusasiat kunnossa. YEL on sekä toiminnan vastuuvakuutus 500.000 euroon asti.
Vuokrafirmojen toimiala on yleensä tämä:
"78200 Työvoiman vuokraus
Tähän luokkaan kuuluu tilapäisen työvoiman hankinta asiakkaille korvaamaan tai täydentämään asiakkaan työvoimaa. Työllistetyt henkilöt ovat työsuhteessa työvoimaa vuokralle antavaan yritykseen. Työvoiman vastaanottavat yksiköt huolehtivat vuokratyöntekijöiden työnjohdosta ja valvonnasta."
Määritteenä on siis työsuhde, ne eivät välitä keikkoja yrittäjille eivätkä toimeksiantajille alihankkijoita.
Semmoista välitystä voi tehdä esimerkiksi tuommoinen "yrityspalvelu" tai toimistopalvelufirma:
"82110 Yhdistetyt toimistopalvelut
Tähän luokkaan kuuluu hallintopalvelupakettien tuottaminen sopimus- tai palkkioperusteella. Pakettiin kuuluu erilaisia päivittäisiä palveluja, kuten vastaanotto, rahoitussuunnittelu, laskutus ja kirjanpito, henkilöstö- ja postipalvelut jne.
Tähän ei kuulu:
- työvoimapalvelujen tuottaminen (78)
- yksittäisen palvelun tuottaminen luokitellaan kyseisen toiminnan mukaiseen luokkaan"
Btw, missäpäin maata toimit? Minä olen sotkeentunut eteläsuomalaiseen rakennustoimintaan(kin) muiden hommien ohella, niin voisi kiinnostaa.
En kyllä ymmärrä miksi et tarjoa palvelua suoraan päämiehelle, jos kerran asiat on kunnossa ja mestakin valmiina. Miksi siis käyttää välittäjää, joka kuitenkin tarvii oman siivunsa elääkseen? Jos et halua kertoa tässä, niin minuun saa yhteyttä yksityisviestillä nimimerkin kautta tai s-postilla nimimerkin mukaan. osana omaa yritystoimintaani olen juuri tämmöinen välistävetäjä =)) eli hoidan pienten yritysten erilaisia "aputoimintoja"
Terve
Onko mailisi siis [email protected]?
Juuon.....
(en jaksanut kirjautua =))
T: kingrat
Voi olla siten, että kun työvoiman vuokraaja vuokraa ihmisiä toimimaan vuokralleottajan työnjohdon alaisuudessa työntekijöinä ja vuokraajan sopimustekniikka on rakennettu tätä varten, niin aliurakkasuhde sopimusluonteeltaan erilaisena ei siksi sovi. Toiminimen kanssa kyseessä on yritysten välinen sopimus, ja vuokrausfirma turhakin välikäsi - myy itsesi suoraan rakennusliikkeelle.
Vuokrafirmat maksaa rakkennusmiehille 9-15€/h. Eli sossukuluineen 15-24€/h. laskutus 24-32€/h. Paljonko sinä laskuttaisit ?
Toiseksen, toiminimiyrittäjä voidaan katsoa joissain tapauksissa työntekijäksi eli olet heille RISKI.
Ei voida katsoa työntekijäksi jos toiminimellä useita asiakkaita ja toiminta yrittäjämäistä.
Hyvä täsmennys.
Moni toiminimi yrittäjä tekee vain yhdelle tilaajalle. Onko tuntitöissä riskiä joka kuuluu normaalin yrittäjyyteen ?
Ei sitä katsota enää sillä tavalla. Ei verottaja jahtaa tätä kuviota enää, koska niin moni tekee toiminimellä ja se on niin yleistä.
älä jauha paskaa...
> eivät palkkaa toiminimiyrittäjää ns. aliurakkasuhteeseen vaan haluavat
> kaverin työsuhteeseen. Mikähän tässä on taustalla ja syynä?
Mitenkä monelta firmalta olet tuota kysynyt? Kyllä varmaan joku niistä suostuu hiukan vihjaisemaan syitä että miksi tällainen linja on siellä valittu.
Sinun kanssasi joutuisi tekemään jonkinlaisen "aliurakkasopimuksen" tietyn työn tekemisestä. Saattaa olla että tämä kiinteä sopimus on niilel kuitenkin joustamattomampi, kuin oman tilapäistyövoiman kanssa toimiminen.
Kuukauden sopimuksen omaavaa Toiminimeä ei voida irtisanoa hommasta 1 pv varoitusajalla. Mutta vuokrafirman listoilla oleva työntekijä voidaan. Sanotaan että ei vaan ole töitä, ja se on siinä.
Joku tällainen hyvinkin käytännönläheinen asia siellä todennäköisesti on toppina. Mikäli tosiaan kaikilta vuokrafirmoilta tulee samantyyppinen kieltävä ja välttelevä vastaus.
Valtion maksamista työllistämistukiaisista tms. tuskin on kyse, kun on tällaisen vuokrafirman tapaus.
Voi olla juu. Itse vaan koskaan en ole mitään sopimuksia allekirjoittanut. Kaikki aina mennyt joustavasti suullisesti sopimalla.
Vuokrafirmat tarvitsevat orjan, siis henkilön jota kahlehtivat kaikki työntekijää koskevat säädökset ja työkkäri taustalle painostamaan karensseineen.
Yrittäjä, varsinkin pätevä sellainen on uhka vuokrafirman bisneksille, sinä voit viedä heidän työnsä, hommata jopa palkolllisia vuokrafirman työntekijöiden tilalle asiakasyritykseen.
Parempi kuin yrität suoraan tarjota palveluksiasi, etkä vuokrafirman kautta, joka ottaa oman siivunsa välistä. Jos rahkeet ei riitä, niin työntekijäksi sitten ilman yrittäjyyttä.
unohtakaa vuokrafirmat ja tehkää työnne jonkun osuuskunnan kautta jollei sitä ole niin paljon että kannattaa hankkia y-tunnus. Osuuskunnan kautta työskenneltäessä ei menetä työttömyyskorvausta jos jää hetkellisesti ilman työtä, oman yrityksen omaava ei saa korvauksia mistään jos työttömyys iskee. Kts.esim Ukko tai Eezy.