Miten on ?

Ruokataukohan on päivän kohokohta....työelämässä...Kyllä taukoja pitää olla kaikilla työpaikoilla....se on kummankin osapuolen etu...Ja se että jos tekee pitkää päivää ...niin voi poistua välillä työpaikastaan ulkopuolelle....

Laitoin tämän ajankohtaisen asian tänne ...
Kuulin keskustelun kahden nuoren suusta ja ajattelin tuoda ulos ongelman...
Firman nimeä en tiedä , mutta jotenkin se meni näin.
Yövuorossa ei ehdi pitää taukoja ja , kun kerrot esimiehelle , että liian vähän työntekijöitä tauottamisesta ei tule mitään... hän antoi yksikantaan vastauksen ...
ei ehdi päivävuorossakaan.
Joitakin henkilöitä tulee töihin jo neljän maissa aamuyöstä , että ehtii tehdä kaikki...
vuoro alkaa vasta kuudelta... mitä tästä pitäisi sanoa onko kuinka yleistä tällainen.

Niin me aikaset tiedetään mitä pitää tehdä ... tai luulisin niin...
Loppuunpalamisia on paljon aikuistenkin keskuudessa.
Aina ei voi olla työntekijä , joka joustaa.
Työ vie mennessään jos siitä nauttii ja aina parempi jos se on vielä ,kuin harrastus.

Niin..sitähän on niin erilaisia työpaikkoja...työaikoja...ja oman itsensä herroja työnsä suhteen....mutta kyllä se tauko kuitenkin piristää...

Olin työpaikassa jossa sai pitää tauot , mutta työstä olin vastuussa yötä päivää.
Työtunteja kertyi niin paljon , että niitä ei voinut pitää vapaana ,eikä saanut jostain syystä rahana. :)(
Nautin työstäni kunnes sain repaleisen työkaverin ja sitten vasta tajusin , että olin tehnyt työtä nuortenhyväksi osan ilman palkkaa...
Nuorena jaksaa sanotaan ja työstä nauttii kaikki hyvin...
Muistaa täytyy , että nuorellakin vaanii loppuunpalamisen peikko...
Kuka suomessa vastuussa tästä.

:):( kirjoitti:

Olin työpaikassa jossa sai pitää tauot , mutta työstä olin vastuussa yötä päivää.
Työtunteja kertyi niin paljon , että niitä ei voinut pitää vapaana ,eikä saanut jostain syystä rahana. :)(
Nautin työstäni kunnes sain repaleisen työkaverin ja sitten vasta tajusin , että olin tehnyt työtä nuortenhyväksi osan ilman palkkaa...
Nuorena jaksaa sanotaan ja työstä nauttii kaikki hyvin...
Muistaa täytyy , että nuorellakin vaanii loppuunpalamisen peikko...
Kuka suomessa vastuussa tästä.

Vastuussa oleva istuu siellä näyttöpäätteen takana.

Vastuussa on se joka siihen alistuu.

Mieluummin työtön kuin pakko-orja.

:):( kirjoitti:

Olin työpaikassa jossa sai pitää tauot , mutta työstä olin vastuussa yötä päivää.
Työtunteja kertyi niin paljon , että niitä ei voinut pitää vapaana ,eikä saanut jostain syystä rahana. :)(
Nautin työstäni kunnes sain repaleisen työkaverin ja sitten vasta tajusin , että olin tehnyt työtä nuortenhyväksi osan ilman palkkaa...
Nuorena jaksaa sanotaan ja työstä nauttii kaikki hyvin...
Muistaa täytyy , että nuorellakin vaanii loppuunpalamisen peikko...
Kuka suomessa vastuussa tästä.

Siinäpä se, kun nauttii työstään niin tulee helposti tehdyksi liikaa, huomaamattaankin. "Onneksi" on se pahin nuoruusinto jo ohitettu, että osaa ottaa sitä omaa aikaakin ja jättää työt sinne mihin ne kuuluvatkin - työpaikoille.
Onhan se melkolailla selvää että nuorten jaksamista käytetään hyväksi monella alalla. Sitten ihmetellään kun ei enää riitä työvoimaa.
Huhu orjuuttavista työpaikoista kiertää kyllä nopeasti nuorten keskuudessa ja osataan välttää huonosti kannattavat loppuunpolttajat työnantajina.

Se on totuus. kirjoitti:

Vastuussa oleva istuu siellä näyttöpäätteen takana.

Vastuussa on se joka siihen alistuu.

Mieluummin työtön kuin pakko-orja.

Kun nyt puhuin nuorista olen vastuussa ollut vuosikausia , ei enää...
Miten saataisiin nuoret tajuamaan , että ei aja itseään loppuun.
Työnantajat sanoo neljänkuukauden kuluttua nuoret irti ja uutta kehiin jos ei ole urakkatyöläinen kuukausipalkalla.
Jopa joissakin työpaikoissa menee niin pitkälle ,että ottavat vuokrafirmoista työntekijät.
Eivät enää uskalla ilmoittaa hakusilla olevista paikoista työkkäriin liian monta irtisanomista.
Lakia kierretään vuokrafirmojen kautta.
Miksi nuori makaa kotona ja ottaa pikavippejä :))
Onko suomessa tappotahti nuorille työpaikoilla.
Sitten , kun on suuret ikäluokat pois työkuvioista millä katetaan se vaje ,kun ihmiset on saaneet tarpeeksi alistamisesta.
Yhteistyöllä työtä tehdään.

Fjodor D. kirjoitti:

Siinäpä se, kun nauttii työstään niin tulee helposti tehdyksi liikaa, huomaamattaankin. "Onneksi" on se pahin nuoruusinto jo ohitettu, että osaa ottaa sitä omaa aikaakin ja jättää työt sinne mihin ne kuuluvatkin - työpaikoille.
Onhan se melkolailla selvää että nuorten jaksamista käytetään hyväksi monella alalla. Sitten ihmetellään kun ei enää riitä työvoimaa.
Huhu orjuuttavista työpaikoista kiertää kyllä nopeasti nuorten keskuudessa ja osataan välttää huonosti kannattavat loppuunpolttajat työnantajina.

Kyllä olen kanssasi samaa mieltä :) :(