Tarvitsen työharjoittelijan nopeasti

näillä mennään

Yhteys TE-toimistoon vai mistä heitä saa? Työvalmennus nimelläkö se menee? TE-keskuksen sivuilla epäselvät ohjeet yrittäjille miten toimia. Ei varaa palkata kun ei itsekään saa nyt kuin tonnin kuussa jos sitäkään. Kesän jälkeen tilanne toinen jolloin palkkaan hyvän harjoittelijan vakitöihin. Nyt on niin huono tilanne tämän alan alihankkijoille, seuraava isompi hanke onneksi lyöty lukkoon ja loppuvuosi näyttää siltä että saisi voita leivän päälle, ehkä jopa juustoakin. Mini katteilla mennään ja töitä tehdään 12-14h päivässä. Verovoro vie aina osansa eikä tunne sanaa osamaksu.

21

213

Äänestä

    Vastaukset

    Anonyymi (Kirjaudu / Rekisteröidy)
    5000
    • näillä mennään

      Siis nyt on verovoron aika antaa vähän siimaa, työharjoittelijan meinaan. Win win tilanne kaikille.

    • työllisyyskouluttaja

      Týössäoppijaako haluat ? Oletkohan nyt ymmärtänyt asiaa oikein.
      "Orjatyöläistä" ruokapalkalla . Tuskin tarjoat edes ruokaa hänelle. Eli nälkäpalkalla. Taas aamulla meillä on ainakin 50 000 ihmistä erilaisessa tuottavassa työssä "työssäoppimisen" verukkeella. Nyt taantuman aikana paikat vähenee koska vastuulliset yritykset eivät ota oppilaita kun eivät voi järjestää heille kunnon opastusta eikä ole ttyötä riittävästi.

      Työssäoppijoiden tulee tehdä tavoiteammatin normaalia työaikaa.
      Tuottavaa työtä tekevän "tuyössäoppijan" työpanoksesta tulisi oppilaitoksen veloittaa 5-7 € /h.

      Ammattimaisessa rakennustyö 8-10 €/h.
      Noin puolet normaali palkasta.

      Mitää kahden tunnin varaihmisiä on vaikea löytää.

      Jos ei työ elätä niin lantaa miettiä jtk muuta vaihtoehtoa.
      Herää kysymys onko liiketoimintanne lainkaan terveellä ja kestävällä pohjalla.

      PS. alan oppilaitoksesta saatat saada työssäoppijan.
      Mutta mitään hyllytavaraa siellä tuskin on. Ja ei 2 tunnin extraajaa.

      PS. Olen kokenut työllisyyskouluttaja 23 vuotta.

      • työllisyyskouluttaja

        Puhuitte 12-14 tunnin työpäivistä.
        Oppialas työ on 7,5 h max. 37,5 h/vk
        Oppilaitosken edustajan velvollisuus on varmistua työpaikan asiallisuudesta.

        1. Minkälaista henkilöä te haette?

        1.1. Mitä oppilas hyötyy ollessan teillä työssäoppimassa?

        2. Tarjoatteko hänelle ruoan tai 7€ ruokarahan päivässä?

        3. Millaisen opastuksen hän saa?

        4. Kuka vastaa oppilaan vakuutuksista?

        5. Työllistyykö hän Teille?

        6. Minkä ammattitutkinnon näytöt Teidän yrityksesänne voidaan antaa?

        6. Mitä osaamista häneltä edellytetään?

        Työnopstus ja työturvallisuus on teidän vastuullanne.


      • näillä mennään
        työllisyyskouluttaja kirjoitti:

        Puhuitte 12-14 tunnin työpäivistä.
        Oppialas työ on 7,5 h max. 37,5 h/vk
        Oppilaitosken edustajan velvollisuus on varmistua työpaikan asiallisuudesta.

        1. Minkälaista henkilöä te haette?

        1.1. Mitä oppilas hyötyy ollessan teillä työssäoppimassa?

        2. Tarjoatteko hänelle ruoan tai 7€ ruokarahan päivässä?

        3. Millaisen opastuksen hän saa?

        4. Kuka vastaa oppilaan vakuutuksista?

        5. Työllistyykö hän Teille?

        6. Minkä ammattitutkinnon näytöt Teidän yrityksesänne voidaan antaa?

        6. Mitä osaamista häneltä edellytetään?

        Työnopstus ja työturvallisuus on teidän vastuullanne.

        Oppilaitosken edustajan velvollisuus on varmistua työpaikan asiallisuudesta.

        1. Minkälaista henkilöä te haette?

        1.1. Mitä oppilas hyötyy ollessan teillä työssäoppimassa?

        2. Tarjoatteko hänelle ruoan tai 7€ ruokarahan päivässä?

        3. Millaisen opastuksen hän saa?

        1 vko perusasioihin, tämän jälkeen opastusta työn ohessa, oppimiseen saa käyttää niin kauan aikaa kun tarve vaatii. Ei painostusta eikä kiirettä tässä suhteessa


        4. Kuka vastaa oppilaan vakuutuksista?

        Jos ei oppilaitos/TE-keskus niin sitten yritys. Säännöissä varmasti sanotaan kenen vastuulla asia on ja hoidetaan kuten pitääkin

        5. Työllistyykö hän Teille?

        Kyllä, jos ottaa homman tosissaan eli ei tule paikalle pakosta ainoastaaan laskemaan sormia. Ala on erikoinen ja hyvin kiinnostava. Koulusta tähän ei varsinaisesti suoraan valmistuta vaan oppiminen tapahtuu työympäristössä.


        6. Minkä ammattitutkinnon näytöt Teidän yrityksesänne voidaan antaa?

        Ulkomaankaupan erikoisammattitutkinnosta varmaan järjestyisi osia, varmaan muustakin.

        6. Mitä osaamista häneltä edellytetään?

        Englanti, Sosiaalinen, OMAaloitteinen, into oppia jokin tekninen koulutus tai vastaava osaaminen sekä Hyvä käytös, tietotekniikka osaaminen/kyky oppia - paremmin kuin 50v patut.

        Ennen kaikkea kyky ottaa ohjat käteen koulutuksen jälkeen sillä annamme vapaat kädet kun homman osaa ja kaveri todettu luotettavaksi.

        Työnopstus ja työturvallisuus on teidän vastuullanne.
        100%


        Ei tässä mitään orjaa olla hakemassa. Mitä itse olen kuullut, tämä työharjoittelu tai millä nimellä meneekään on tilaisuus yrittäjille saada pienillä kuluilla nuorempaa sukupolvea taloon ja tällä tavoin potkua yritystoimintaan. Täällä maksetaan hyvää palkkaa osaajille. Kuten sanoin, ala on sellainen josta ei koulusta suoraan valmistuta vaan muutama kuukausikin saattaa mennä niin että harjoittelija ei tuota vielä latiakaan talolle. Uskon että moni yrittäjä kokee tämän olevan valtion tarjoama "porkkana" korkeista veroista vaikka näinhän ei ole. Syyhän on ainoastaan työttömyysaste. Valtio ei anna mitään pienyrityksille.


      • näillä mennään
        näillä mennään kirjoitti:

        Oppilaitosken edustajan velvollisuus on varmistua työpaikan asiallisuudesta.

        1. Minkälaista henkilöä te haette?

        1.1. Mitä oppilas hyötyy ollessan teillä työssäoppimassa?

        2. Tarjoatteko hänelle ruoan tai 7€ ruokarahan päivässä?

        3. Millaisen opastuksen hän saa?

        1 vko perusasioihin, tämän jälkeen opastusta työn ohessa, oppimiseen saa käyttää niin kauan aikaa kun tarve vaatii. Ei painostusta eikä kiirettä tässä suhteessa


        4. Kuka vastaa oppilaan vakuutuksista?

        Jos ei oppilaitos/TE-keskus niin sitten yritys. Säännöissä varmasti sanotaan kenen vastuulla asia on ja hoidetaan kuten pitääkin

        5. Työllistyykö hän Teille?

        Kyllä, jos ottaa homman tosissaan eli ei tule paikalle pakosta ainoastaaan laskemaan sormia. Ala on erikoinen ja hyvin kiinnostava. Koulusta tähän ei varsinaisesti suoraan valmistuta vaan oppiminen tapahtuu työympäristössä.


        6. Minkä ammattitutkinnon näytöt Teidän yrityksesänne voidaan antaa?

        Ulkomaankaupan erikoisammattitutkinnosta varmaan järjestyisi osia, varmaan muustakin.

        6. Mitä osaamista häneltä edellytetään?

        Englanti, Sosiaalinen, OMAaloitteinen, into oppia jokin tekninen koulutus tai vastaava osaaminen sekä Hyvä käytös, tietotekniikka osaaminen/kyky oppia - paremmin kuin 50v patut.

        Ennen kaikkea kyky ottaa ohjat käteen koulutuksen jälkeen sillä annamme vapaat kädet kun homman osaa ja kaveri todettu luotettavaksi.

        Työnopstus ja työturvallisuus on teidän vastuullanne.
        100%


        Ei tässä mitään orjaa olla hakemassa. Mitä itse olen kuullut, tämä työharjoittelu tai millä nimellä meneekään on tilaisuus yrittäjille saada pienillä kuluilla nuorempaa sukupolvea taloon ja tällä tavoin potkua yritystoimintaan. Täällä maksetaan hyvää palkkaa osaajille. Kuten sanoin, ala on sellainen josta ei koulusta suoraan valmistuta vaan muutama kuukausikin saattaa mennä niin että harjoittelija ei tuota vielä latiakaan talolle. Uskon että moni yrittäjä kokee tämän olevan valtion tarjoama "porkkana" korkeista veroista vaikka näinhän ei ole. Syyhän on ainoastaan työttömyysaste. Valtio ei anna mitään pienyrityksille.

        Nämä jäi jostain syystä pois...

        1. Minkälaista henkilöä te haette?

        Perushyvä, skarppi, hoitaa hommat, ei pelkää matkustamista

        1.1. Mitä oppilas hyötyy ollessan teillä työssäoppimassa?

        - saa mahdollisesti ammatin/työpaikan. (Päätöksen tekee hän itse - osaamisellaan)

        2. Tarjoatteko hänelle ruoan tai 7€ ruokarahan päivässä?

        Kumpi tahansa. Pakun saa viikonlopuksi kotiin jos tarvis. Ja tietysti kaikki firman virkistys/koulutus tilaisuudet kuuluu kaikille talossa oleville - nämä tosin jäissä kaikilta kesään asti.


      • Ei työssöoppijaa
        näillä mennään kirjoitti:

        Oppilaitosken edustajan velvollisuus on varmistua työpaikan asiallisuudesta.

        1. Minkälaista henkilöä te haette?

        1.1. Mitä oppilas hyötyy ollessan teillä työssäoppimassa?

        2. Tarjoatteko hänelle ruoan tai 7€ ruokarahan päivässä?

        3. Millaisen opastuksen hän saa?

        1 vko perusasioihin, tämän jälkeen opastusta työn ohessa, oppimiseen saa käyttää niin kauan aikaa kun tarve vaatii. Ei painostusta eikä kiirettä tässä suhteessa


        4. Kuka vastaa oppilaan vakuutuksista?

        Jos ei oppilaitos/TE-keskus niin sitten yritys. Säännöissä varmasti sanotaan kenen vastuulla asia on ja hoidetaan kuten pitääkin

        5. Työllistyykö hän Teille?

        Kyllä, jos ottaa homman tosissaan eli ei tule paikalle pakosta ainoastaaan laskemaan sormia. Ala on erikoinen ja hyvin kiinnostava. Koulusta tähän ei varsinaisesti suoraan valmistuta vaan oppiminen tapahtuu työympäristössä.


        6. Minkä ammattitutkinnon näytöt Teidän yrityksesänne voidaan antaa?

        Ulkomaankaupan erikoisammattitutkinnosta varmaan järjestyisi osia, varmaan muustakin.

        6. Mitä osaamista häneltä edellytetään?

        Englanti, Sosiaalinen, OMAaloitteinen, into oppia jokin tekninen koulutus tai vastaava osaaminen sekä Hyvä käytös, tietotekniikka osaaminen/kyky oppia - paremmin kuin 50v patut.

        Ennen kaikkea kyky ottaa ohjat käteen koulutuksen jälkeen sillä annamme vapaat kädet kun homman osaa ja kaveri todettu luotettavaksi.

        Työnopstus ja työturvallisuus on teidän vastuullanne.
        100%


        Ei tässä mitään orjaa olla hakemassa. Mitä itse olen kuullut, tämä työharjoittelu tai millä nimellä meneekään on tilaisuus yrittäjille saada pienillä kuluilla nuorempaa sukupolvea taloon ja tällä tavoin potkua yritystoimintaan. Täällä maksetaan hyvää palkkaa osaajille. Kuten sanoin, ala on sellainen josta ei koulusta suoraan valmistuta vaan muutama kuukausikin saattaa mennä niin että harjoittelija ei tuota vielä latiakaan talolle. Uskon että moni yrittäjä kokee tämän olevan valtion tarjoama "porkkana" korkeista veroista vaikka näinhän ei ole. Syyhän on ainoastaan työttömyysaste. Valtio ei anna mitään pienyrityksille.

        Ettehän te tarvi harjoittelijaa vaan jo amattaitaitoisen henkilön.

        Eiköhän se työsuhde nyt teidän kohdalla ole oikea ratkaisu.


      • 1. Hyötymistarkoitus
        näillä mennään kirjoitti:

        Nämä jäi jostain syystä pois...

        1. Minkälaista henkilöä te haette?

        Perushyvä, skarppi, hoitaa hommat, ei pelkää matkustamista

        1.1. Mitä oppilas hyötyy ollessan teillä työssäoppimassa?

        - saa mahdollisesti ammatin/työpaikan. (Päätöksen tekee hän itse - osaamisellaan)

        2. Tarjoatteko hänelle ruoan tai 7€ ruokarahan päivässä?

        Kumpi tahansa. Pakun saa viikonlopuksi kotiin jos tarvis. Ja tietysti kaikki firman virkistys/koulutus tilaisuudet kuuluu kaikille talossa oleville - nämä tosin jäissä kaikilta kesään asti.

        Teillä ei ole vara palkata työntekijää. Vaaditte kuitenkin työssäoppijalta täyttä ammattaitoa sekä matkustelua.

        Mihin amattiin hän olisi valmistumassa?

        Olette yrityksessä yksin mutta silti, "firman koulutus tilaisuudet" ?
        Pakua viikonlopuksi miksi ja mitä varten? onko paikoitusongelmia?
        Haiskahtaa poudolta!


      • Ikärasismia
        näillä mennään kirjoitti:

        Oppilaitosken edustajan velvollisuus on varmistua työpaikan asiallisuudesta.

        1. Minkälaista henkilöä te haette?

        1.1. Mitä oppilas hyötyy ollessan teillä työssäoppimassa?

        2. Tarjoatteko hänelle ruoan tai 7€ ruokarahan päivässä?

        3. Millaisen opastuksen hän saa?

        1 vko perusasioihin, tämän jälkeen opastusta työn ohessa, oppimiseen saa käyttää niin kauan aikaa kun tarve vaatii. Ei painostusta eikä kiirettä tässä suhteessa


        4. Kuka vastaa oppilaan vakuutuksista?

        Jos ei oppilaitos/TE-keskus niin sitten yritys. Säännöissä varmasti sanotaan kenen vastuulla asia on ja hoidetaan kuten pitääkin

        5. Työllistyykö hän Teille?

        Kyllä, jos ottaa homman tosissaan eli ei tule paikalle pakosta ainoastaaan laskemaan sormia. Ala on erikoinen ja hyvin kiinnostava. Koulusta tähän ei varsinaisesti suoraan valmistuta vaan oppiminen tapahtuu työympäristössä.


        6. Minkä ammattitutkinnon näytöt Teidän yrityksesänne voidaan antaa?

        Ulkomaankaupan erikoisammattitutkinnosta varmaan järjestyisi osia, varmaan muustakin.

        6. Mitä osaamista häneltä edellytetään?

        Englanti, Sosiaalinen, OMAaloitteinen, into oppia jokin tekninen koulutus tai vastaava osaaminen sekä Hyvä käytös, tietotekniikka osaaminen/kyky oppia - paremmin kuin 50v patut.

        Ennen kaikkea kyky ottaa ohjat käteen koulutuksen jälkeen sillä annamme vapaat kädet kun homman osaa ja kaveri todettu luotettavaksi.

        Työnopstus ja työturvallisuus on teidän vastuullanne.
        100%


        Ei tässä mitään orjaa olla hakemassa. Mitä itse olen kuullut, tämä työharjoittelu tai millä nimellä meneekään on tilaisuus yrittäjille saada pienillä kuluilla nuorempaa sukupolvea taloon ja tällä tavoin potkua yritystoimintaan. Täällä maksetaan hyvää palkkaa osaajille. Kuten sanoin, ala on sellainen josta ei koulusta suoraan valmistuta vaan muutama kuukausikin saattaa mennä niin että harjoittelija ei tuota vielä latiakaan talolle. Uskon että moni yrittäjä kokee tämän olevan valtion tarjoama "porkkana" korkeista veroista vaikka näinhän ei ole. Syyhän on ainoastaan työttömyysaste. Valtio ei anna mitään pienyrityksille.

        Miksi ei yli 50 v.?

        Ikärasismia


      • Kehittyjä
        näillä mennään kirjoitti:

        Nämä jäi jostain syystä pois...

        1. Minkälaista henkilöä te haette?

        Perushyvä, skarppi, hoitaa hommat, ei pelkää matkustamista

        1.1. Mitä oppilas hyötyy ollessan teillä työssäoppimassa?

        - saa mahdollisesti ammatin/työpaikan. (Päätöksen tekee hän itse - osaamisellaan)

        2. Tarjoatteko hänelle ruoan tai 7€ ruokarahan päivässä?

        Kumpi tahansa. Pakun saa viikonlopuksi kotiin jos tarvis. Ja tietysti kaikki firman virkistys/koulutus tilaisuudet kuuluu kaikille talossa oleville - nämä tosin jäissä kaikilta kesään asti.

        1. Minkälaista osaamista edellytätte?

        2. Osaaminen?

        3. Mitä hän voi Teillä oppia.

        4. Tavoiteammatti ja osaamisen taso?


      • paku ja patut
        näillä mennään kirjoitti:

        Oppilaitosken edustajan velvollisuus on varmistua työpaikan asiallisuudesta.

        1. Minkälaista henkilöä te haette?

        1.1. Mitä oppilas hyötyy ollessan teillä työssäoppimassa?

        2. Tarjoatteko hänelle ruoan tai 7€ ruokarahan päivässä?

        3. Millaisen opastuksen hän saa?

        1 vko perusasioihin, tämän jälkeen opastusta työn ohessa, oppimiseen saa käyttää niin kauan aikaa kun tarve vaatii. Ei painostusta eikä kiirettä tässä suhteessa


        4. Kuka vastaa oppilaan vakuutuksista?

        Jos ei oppilaitos/TE-keskus niin sitten yritys. Säännöissä varmasti sanotaan kenen vastuulla asia on ja hoidetaan kuten pitääkin

        5. Työllistyykö hän Teille?

        Kyllä, jos ottaa homman tosissaan eli ei tule paikalle pakosta ainoastaaan laskemaan sormia. Ala on erikoinen ja hyvin kiinnostava. Koulusta tähän ei varsinaisesti suoraan valmistuta vaan oppiminen tapahtuu työympäristössä.


        6. Minkä ammattitutkinnon näytöt Teidän yrityksesänne voidaan antaa?

        Ulkomaankaupan erikoisammattitutkinnosta varmaan järjestyisi osia, varmaan muustakin.

        6. Mitä osaamista häneltä edellytetään?

        Englanti, Sosiaalinen, OMAaloitteinen, into oppia jokin tekninen koulutus tai vastaava osaaminen sekä Hyvä käytös, tietotekniikka osaaminen/kyky oppia - paremmin kuin 50v patut.

        Ennen kaikkea kyky ottaa ohjat käteen koulutuksen jälkeen sillä annamme vapaat kädet kun homman osaa ja kaveri todettu luotettavaksi.

        Työnopstus ja työturvallisuus on teidän vastuullanne.
        100%


        Ei tässä mitään orjaa olla hakemassa. Mitä itse olen kuullut, tämä työharjoittelu tai millä nimellä meneekään on tilaisuus yrittäjille saada pienillä kuluilla nuorempaa sukupolvea taloon ja tällä tavoin potkua yritystoimintaan. Täällä maksetaan hyvää palkkaa osaajille. Kuten sanoin, ala on sellainen josta ei koulusta suoraan valmistuta vaan muutama kuukausikin saattaa mennä niin että harjoittelija ei tuota vielä latiakaan talolle. Uskon että moni yrittäjä kokee tämän olevan valtion tarjoama "porkkana" korkeista veroista vaikka näinhän ei ole. Syyhän on ainoastaan työttömyysaste. Valtio ei anna mitään pienyrityksille.

        Teiltä unohtui työssäoppijan edut!
        ( eli "orja")


        Englanti, Sosiaalinen, OMAaloitteinen, into oppia jokin tekninen koulutus tai vastaava osaaminen sekä Hyvä käytös, tietotekniikka osaaminen/kyky oppia - paremmin kuin 50v patut.

        Oma-aloitteinen

        Tuollainen osaaja, Tradenomin tai AMK insinöörin osaamista ulkomaankaupan tehtäviin 2500-3500 €/kk. (Ilmainen harjoittelija)

        paku ja patus
        Ulkomaankaupan erikoisammattitutkinnosta varmaan järjestyisi osia, varmaan muustakin.

        Unohtakaa porkkana harjoittelija; ei ne tuollaiseen ole tarjoitettu, riistäjille.


    • ....................

      Millä alalla työskentelet? Ja missäpäin? Pistä harjoittelija ilmoitus työkkärin sivuille.

    • empatiaa1

      HYVÄ ESIMERKKI miten ilmaista työvoimaa haetaan, kuin ORJAMARKKINOILTA konsanaan. ETTÄS JULKEATTE! HYI, HYI ja vielä kerran HYI!!!!!

    • ExTyövomaneuvoja

      Työharjoittelu/työelämävalmennus poistui TE-toimiston palveluvalikoimasta 01.01.2013 alkaen...nyt työllistetään vaikeasti työllistettäviä ensisijaisesti palkkatuen avulla. Kouluttautumaton, alaa vaihtava tai pitkään työmarkkoilta poissa ollut voidaan ohjata n.s työkokeiluun jos TE-toimisto pitää tärkeänä selvittää asiakkaan ammatinvalintavaihtoehdot.

      • tekopyhää

        Sama homma jatkuu kuten ennenkin,nimi vain vaihtui. Työkokeiluun laitetaan kuka tahansa ja missä vaiheessa tahansa. Palkkatukityöpaikat on vähentyneet roimasti.


    • mitä työtä on?

      Mä tuun kun maksat palkkaa 2.600 e kk! Ilmaseksi en tule. Kyllä työntekijöitä löytyy jos löytyy palkanmaksajia, töitä tehdään rahasta ei työn vuoksi.

      • Ammattilainen saa

        monessa firmassa ammattilaisen palkan jos taidot ja asenne riittävät. Ammattilainen ei KOSKAAN vastaa kysymykseen kuin sinä, juntti. Jatka vaan rauhassa elämääsi sosiaalisektorilla. Oikeisiin töihin ei asenteesi riitä.


      • epätietoinen63662
        Ammattilainen saa kirjoitti:

        monessa firmassa ammattilaisen palkan jos taidot ja asenne riittävät. Ammattilainen ei KOSKAAN vastaa kysymykseen kuin sinä, juntti. Jatka vaan rauhassa elämääsi sosiaalisektorilla. Oikeisiin töihin ei asenteesi riitä.

        Anteeksi jos kysyn (onko asenteeni julkea?) mutta mitä epäammattimaista edellisen kommentoijan viestissä oli?

        Sekö että kehtasi pyytää palkkaa?


      • kalimerassrrt
        epätietoinen63662 kirjoitti:

        Anteeksi jos kysyn (onko asenteeni julkea?) mutta mitä epäammattimaista edellisen kommentoijan viestissä oli?

        Sekö että kehtasi pyytää palkkaa?

        menee hommiin vaan, monesta duunista saa 2600e ja enemmänkin jos osaa Työnsä. Paljon vapaita työpaikkoja josta saa rehellistä palkkaa. Toisaalta on myös paljon porukkaa joiden työn arvo on todellisuudessa 0.50 e per tunti tai jopa -10.00 e per tunti koska huonosta rekrytoinnista saattaa tulla mittavat haitat sekä kulut yritykselle.

        - jokainen todellisuudessa tietää realistiset arvonsa sekä taitonsa työelämässä. 3 euron 5v työttämänä olleen on turha piipittää ja pyytää 15e tunti. Peiliin katsominen kannattaa, ja sitten voi alkaa tsemppaamaan jos on asennetta.


    • muista TYP

      TYPistä ainakin saa ilmaisia orjia joustavasti.

      Ei tarvitse maksaa omasta lompakosta mitään.

    • yh-mama

      sun olisi pitänyt yritystä perustaessasi miettiä henkilöstö määrä ja talous tarkemmin.yksikään harjottelija ei saa tehdä edes 12h päivässä.ja kuka tekisi kun maksetaan hikiset 9€?harjottelun tehtävä on tutustuttaa työtön eri aloihin.hän ei ole yrityksen varsinainen virallinen työläinen.sulla väärä periaate eikä työkkäri sulle ketään anna.ota vain sen verran töitä kun jaksat tehdä ihan itseksesi.ei harjottelija ole sun firmasi pelastaja.

    • eräs vinkki

      Juuri työkkäreistä saat tietoja meneillä olevista kursseista ja kurrien työharjoitteluajoista,

    Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.

    Luetuimmat keskustelut

    1. Vasemmistohallitus palauttaa hintasääntelyn, esim. bensalitra vain 1e.

      Tuleva vasemmistolaisista koostuva hallitus ottaa käyttöön vanhat hyvät keinot pitää hinnat kurissa. Tähän tarkoitukse
      Maailman menoa
      70
      4505
    2. Vasemmistolainen valehteli jälleen - Purra tai persut eivät luvanneet "euron bensaa"

      Väite "euron bensasta" on ensisijaisesti poliittisten vastustajien käyttämä puhdas vale. Persut kyllä kampanjoivat näky
      Maailman menoa
      105
      3759
    3. Arman Alizadin viesti puna-aktivisteille: "Pitäkää lärvinne nytkin kiinni"

      Arman Alizad kritisoi vasemmiston kaksinaismoralismia. Iranissa syntynyt suosikkijuontaja Arman Alizad pakeni perheensä
      Maailman menoa
      127
      3426
    4. Minja Koskela nostanut vasemmistoliiton kannatuksen ennätykseen

      Koskela valittiin puolueen johtoon lokakuussa 2024, ja silloin Ylen kysely antoi puolueelle 9,3 prosentin kannatuksen.
      Maailman menoa
      35
      1958
    5. Antti johtaa Petteriä jo 7,1 prosenttiyksiköllä

      Tällä menolla sdp menee kokoomuksesta kierroksella ohi jo tällä vaalikaudella. https://yle.fi/a/74-20213575
      Maailman menoa
      69
      1911
    6. Mitä on tullut

      Entisen abcn rakennuksen tilalle se oli tyhjillään monta vuotta siellä oli jo nyt valot onko huoltoasema? 5:30.
      Haapavesi
      89
      1209
    7. Harmi nainen kun

      olet niin elähtäneen näköinen. Miestä et koskaan löydä itelles. j
      Ikävä
      94
      979
    8. Palosta selvinnyt 18 vuotias munira tarvitsi tulkin kun puhui Iltalehdelle

      Suomessa asuva 18 vuotias tarvii tulkin !!! Tää Suomea puhumaton on palossa kuolleen naisen veli ja asui perheen kanssa.
      Vantaa
      125
      922
    9. Minne pyydän sut?

      Jotta saan nähdä 🤨
      Ikävä
      55
      905
    10. Mikä homma?

      https://share.google/NvruSS4P4EzjTWPov Poliisilla oli keskiviikkona 4. maaliskuuta yksityisasunnossa Saarijärvellä tehtä
      Saarijärvi
      25
      827
    Aihe