Miksi tälle sivustolle on rekisteröitymispakko ?
Aina kun teen kysymyksen ja yritän lähettää sen tulee ilmoitus :
"Sinun pitää ensin kirjautua sisään."
Jos on rekisteröitymispakko niin olisi asiallista kertoa se tämän sivun ylälaidassa, jotta käyttäjät tietävät sen ?
Aina kun teen kysymyksen ja yritän lähettää sen tulee ilmoitus :
"Sinun pitää ensin kirjautua sisään."
Jos on rekisteröitymispakko niin olisi asiallista kertoa se tämän sivun ylälaidassa, jotta käyttäjät tietävät sen ?
Vastaukset 12
Vanhimmat
Täytän 63 heinäkuussa ja elokuussa aion jäädä eläkkeelle . Olen töissä ja lomia pitämättä .Milloin ne kannattaa pitää ? En ole jättänyt viellä eläke hakemusta,mutta sehän kerkeää jos laittaa 2 kk ennen eläkeikää,
Vanhuuseläkkeessä työansiot otetaan huomioon vanhuuseläkkeen alkamista edeltävän kuukauden loppuun. Lomaraha tai sitä vastaava korvaus on vastiketta työsopimuksen mukaisesta työstä ja se otetaan huomioon eläkkeen perusteena olevassa työansiossa.
Lomasta ja sen pitämisestä ennen vanhuuseläkkeelle jäämistä sinun kannattaa keskustella työnantajasi kanssa.
Kiitos viestistäsi! Kysy työeläkkeestä -palstalla ei ole tarkoitus olla kirjautumispakkoa. Ongelmaa selvitetään parhaillaan. Pahoittelen tästä aiheuttunutta vaivaa.
voiko työeläkehakemuksia lähettää sähköpostilla liitteineen ilmariselle ja mkä on osoite
Henkilökohtaisia tietoja ei suositella lähetettäväksi suojaamattomassa sähköpostiyhteydessä. Pankkitunnuksilla pääset kirjautumaan www.tyoelake.fi -sivustoon, josta voit lähettää eläkehakemuksen viimeksi vakuutettuun työeläkeyhtiöösi.
Kysy vielä Ilmarisesta puh. 010 284 11 (vaihde).
Nimimerkille ihmettelijä vaan:
Tälle sivustolle ei ole pakko rekisteröityä. Kun kirjoitat palstalle, valitset itsellesi vain nimimerkin ja painat Lähetä-nappulaa. Rekisteröitymistä vaaditaan vain silloin, jos haluat käyttää aina samaa nimimerkkiä.
Jos käyttää nimimerkkiä, joka on jo varattu jollekin toiselle henkilölle, järjestelmä vaatii kirjautumista. Eli ei voi käyttää toisen henkilön rekisteröityä nimimerkkiä.
Onkohan jollain kokemusta tällaisesta:
Kun osatyökyvyttömyyseläkkeellä osa-aikatyössä olevalle tehdään eläkelaitoksen taholta automaattisesti vanhuuseläkepäätös 63 vuoden iässä, työntekijä voi halutessaan suoraan jatkaa edelleeen työtä. Kun taas iän perusteella osa-aikaeläkkeellä osa-aikatyössä oleva haluaisi vanhuuseläkkeen haun jälkeen jatkaa työtä, hänen pitääkin sanoutua irti työstään eli pitäisi hakea uudelleen samaan työhön.
Ristiriita lyhyestI: Osatyökyvytön henkilö voi automaattisesti jatkaa työtä, mutta terve työntekijä ei. Mistähän on kysymys?
Voisiko työeläketietäjä ystävällisesti valaista alla olevaa tilannetta?Kiitos
Kun osatyökyvyttömyyseläkkeellä osa-aikatyössä olevalle tehdään eläkelaitoksen taholta automaattisesti vanhuuseläkepäätös 63 vuoden iässä, työntekijä voi halutessaan suoraan jatkaa edelleeen työtä. Kun taas iän perusteella osa-aikaeläkkeellä osa-aikatyössä oleva haluaisi vanhuuseläkkeen haun jälkeen jatkaa työtä, hänen pitääkin sanoutua irti työstään eli pitäisi hakea uudelleen samaan työhön.
Ristiriita lyhyestI: Osatyökyvytön henkilö voi automaattisesti jatkaa työtä, mutta terve työntekijä ei. Mistähän on kysymysVoisiko työeläketietäjä ystävällisesti valaista kyseisessä asiassa?
Työeläketietäjä selvittää ja palaa myöhemmin asiaan.
----------------------
Osatyökyvyttömyyseläke muuttuu täyden työkyvyttömyyseläkkeen suuruiseksi vanhuuseläkkeeksi vanhuuseläkkeen saamiseen oikeuttavan iän täyttämistä seuraavan kuukauden alusta lukien. Työkyvyttömyyseläkkeen muuttuessa vanhuuseläkkeeksi eläkkeeseen lisätään eläkkeen aikana mahdollisesta työs-kentelystä karttunut uusi eläke.
Työkyvyttömyyseläkkeen aikana ansaittuun eläkkeeseen on oikeus hakemuksesta työsuhteen päättymistä seuraavan kuukauden alusta, kuitenkin aikaisintaan 63 vuoden iän täyttämistä seuraavan kuukauden alusta lukien. Karttuma sellaisesta työskentelystä, joka vielä jatkuu työkyvyttömyyseläkkeen muuttuessa vanhuuseläkkeeksi, lisätään vanhuuseläkkeeseen työskentelyn päättymistä seuraavan kuukauden alusta lukien. Tätä karttumaa on haettava erikseen. Työkyvyttömyyseläkkeen muuttuessa vanhuuseläkkeeksi eläk-keensaajan ei siis tarvitse lopettaa työskentelyään. Koska työ ei vielä lopu, siitä ei myöskään myönnetä karttumaa eläkkeeseen.
Osa-aikaeläkkeen määrä ei perustu karttuneeseen eläkkeeseen. Sen sijaan osa-aikaeläkkeen muuttuessa vanhuuseläkkeeksi eläkkeen määrä lasketaan kaikesta siitä työstä, mitä työntekijä on tehnyt ennen vanhuuseläkkeen alkamista. Tämän vuoksi on perusteltua edellyttää, että työskentely päättyy ennen vanhuus-eläkkeen myöntämistä, koska ei ole tarkoituksenmukaista, että henkilö saa eläkkeen työstä, joka edelleen jatkuu.
Kiitos eläketietäjälle seikkaperäisestä vastauksesta.
Erityisesti viimeinen kappale on valaiseva eli :"on perusteltua edellyttää, että työskentely päättyy ennen vanhuus-eläkkeen myöntämistä, koska ei ole tarkoituksenmukaista, että henkilö saa eläkkeen työstä, joka edelleen jatkuu".
Näin kuitenkin näyttää tapahtuvan eli julkisen alan työnantaja ei liene selvillä säännöistä.