Jykä: urien pidennys ei sorra nuoria!?

Pääministeri lupaa höylisti, että vanhuksien pitäminen työelämässä viisi vutooa pidempään ei vie nuorilta työpaikkoja.

Tämähän onkin fakta.

Asia selittyy sillä, että nykyään ylivoimaisesti useimmat työpaikat ovat projekti- tai pätkätöitä ja elleivät ole, työstä saa yhä useammin kenkää. Jos sitten 55- tai yli 60 -vuotiaat yrittävät hakea takaisin työelämään (lue: hakevat työtä), ei niin vanhoja enää oteta edes tosissaan.

Esimieheni sanoi juuri, että yli 50-vuotiasta ei työnantajan kannata enää edes jatkokouluttaa. Pidä siinä sitten - näinä nopean muutoksen aikoina - työtaitosi vireessä!? Paska homma kaikkiaan...
780
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 7

Vanhimmat

Kuka sellaista edes haluaisis - lisää koulutusta tai töitä?

Äänestä

Katainen on niin pihalla arkielämästä/työelämästä, että puhuu täysin sontaa. On helppo sanoa, että työelämää pitäisi pidentää, mutta kun se ei käytännössä toimi kaikilla aloilla ja silloin kansalaiset ovat eriarvoisessa asemassa ja se rikkoo lakia yhdenvertaisuuden periaatteesta.
Kyllä kunnan/valtion virastossa oleva paperinpyörittäjä voi helposti olla vaikka 67 vuotiaaksi työelämässä, mutta entä esim. rakennusmies yksityisellä sektorilla?
Kukaan työnanataja ei halua tuon ikäistä rakennukselle työhön, koska se on jo riski sinällään ja työteho on heikko, samoin hoiva-alalla, poliisit, palomiehet jne..
Kunnan ja valtion suojatyöpaikossa Kataisen haaveilema työyrien pidentäminen kyllä onnistuu. Katainen voisi alkaa suunnittelemaan miten työllistetään esim. 60 vuotiaat, jotka ovat jääneet työttömiksi.

Äänestä

Minä en rakennusmiehenä olisi kyennyt olemaan työssä yhtään pidempään.
Olkapäät ovat työssä kuluneet niin kipeiksi ettei käsiä saa nostettua hartialinjan yläpuolelle. Miten kuluneiksi niiden pitäisi tulla että se olisi herroille tarpeeksi?

Äänestä

Aivan järjetön jo ajatuksenakin. Ehkä jossain istumatyössä jaksaisi olla pidempään ja sellaisessa virassa, jossa käy vaan
pari tuntia ja kirjoittelee papereita alle ja lähtee kotiinsa tai
loikoilee työmaalla.
Muuten ei tule kuuloonkaan.
Kun ei riitä nuorillekaan työtä miten sitten pitäisi jatkaa työ-
uria.
Työnantaja pitää jo yli 50-vuotiasta vanhana.
Voi noita lasten esityksiä. Näkee ettei ole mistään kokemus-
ta, kunhan lässyttää, että saa aikansa kulumaan.

Paljon tärkeämpiä tehtäviä on tekemättä.
Tietysti tuossa työurien pidentämisessä on se tarkoitus,
että ennättää kuolla ennen eläkeikää, ei tarvitse maksaa
eläkettä, kunhan peritään vaan eläkemaksua.

Laita lapsi asialle kulje itse perässä.

Äänestä

Pääministerin on poliittinen broileri. jonka työnteko rajoittuu lyhyeen opettajan virkaan ja harjoittelijan tehtäviin lontoossa. Toivottavasti nämä opettajien tuuraajat, jutta ja jyrki saavat puolueidensa kannatukset niin alhaiselle tasolle, että niistä ei tulevaisuudessa ole enää harmia.

Äänestä
  • Olisiko kannattanut aloittaa vaikka osa-aikaeläkeläisistä? Ukosta, joka käy töissä joka toinen viikko ei paljon apua ole valtion rahakirtsun täytössä - josko ei työnatajansakaan? Miten työt tullevat ajallaan hoidetuksi? Sääntöönhän kuuluu, että osa-aikaeläkeläisen tilalle ei voida palkata toista työntekijää niitä hommeleita hoitamaan!

    Monissa työpaikoissa näitä osa-aikaisia on pilvin pimein: kun puolet on koko ajan poissa, työnteko, ja siis tulos, jää puoleen entisestään!? Onnekkaimmat ovat olleet puolittain töissä jo 58-vuotiaasta asti - siis kymmenen vuotta ennen eläkeikäänsä.

    Taitaa nykyistä pääministeriä vaivata isompikin tietämättömyys oikeasta elämästä? Neropatti kun ei näytä tuntevan maailmanmenoa eduskunnan kuppilan ulkopuolella - tai ehken pikkiriikkisen sentään Brysselissä?

    Äänestä

  • ½-työmyyrä kirjoitti:

    Olisiko kannattanut aloittaa vaikka osa-aikaeläkeläisistä? Ukosta, joka käy töissä joka toinen viikko ei paljon apua ole valtion rahakirtsun täytössä - josko ei työnatajansakaan? Miten työt tullevat ajallaan hoidetuksi? Sääntöönhän kuuluu, että osa-aikaeläkeläisen tilalle ei voida palkata toista työntekijää niitä hommeleita hoitamaan!

    Monissa työpaikoissa näitä osa-aikaisia on pilvin pimein: kun puolet on koko ajan poissa, työnteko, ja siis tulos, jää puoleen entisestään!? Onnekkaimmat ovat olleet puolittain töissä jo 58-vuotiaasta asti - siis kymmenen vuotta ennen eläkeikäänsä.

    Taitaa nykyistä pääministeriä vaivata isompikin tietämättömyys oikeasta elämästä? Neropatti kun ei näytä tuntevan maailmanmenoa eduskunnan kuppilan ulkopuolella - tai ehken pikkiriikkisen sentään Brysselissä?

    Koko paronikasti todistaa päivästä toiseen kuinka huonosti Suomella menee ja kuinka Suomeen pitää ottaa satoja tuhansia mustia työpakolaisia korvaamaan suomipojan työt kymmeneksellä jälkimmäisen palkasta!

    Seuraavana päivänä Katainen ihmettelee Suomessa vallitsevaa henkisesti alistunutta ilmapiiriä, jossa valitetaan ja valitetaan...

    Ketäs sen alotti? Katainen itse, tuomalla esiin negatiivisia singnaaleja tulevasta - ikäänkuin varautumisena tuleviin rankkoihin päätöksiin. Vaan pieleen meni sekin keissi: tuli peiliin katsomisen paikka? No ketäs se sieltä kurkistelee? Kas itse hyväntuulinen, fantastinen pääministeri. Kannatti kurkistaa?

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Ulos jäänyt kirjoitti:

Pääministeri lupaa höylisti, että vanhuksien pitäminen työelämässä viisi vutooa pidempään ei vie nuorilta työpaikkoja.

Tämähän onkin fakta.

Asia selittyy sillä, että nykyään ylivoimaisesti useimmat työpaikat ovat projekti- tai pätkätöitä ja elleivät ole, työstä saa yhä useammin kenkää. Jos sitten 55- tai yli 60 -vuotiaat yrittävät hakea takaisin työelämään (lue: hakevat työtä), ei niin vanhoja enää oteta edes tosissaan.

Esimieheni sanoi juuri, että yli 50-vuotiasta ei työnantajan kannata enää edes jatkokouluttaa. Pidä siinä sitten - näinä nopean muutoksen aikoina - työtaitosi vireessä!? Paska homma kaikkiaan...

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu