Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Irtisanomisen syynä raskaus?

    Tuo on kyllä törkein teko mitä työnantaja voi tehdä. Miten on mahdollista että tässä maassa ei tuollaisesta anneta tuomioita? Kokoomus varmaan estänyt lakiehdotukset?
    1<50
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Miksi lasten hankkiminen pitäisi sälyttää työnantajan niskoille? Jos lapsia haluaa tehdä työnteon sijasta, erotkoon työstään ja hoitakoon omat asiansa. Äitiyslomat, vanhempainvapaat ja lasten sairastamiset ja "sairastamiset" kaatuvat kollegojen niskoille ja aiheuttavat erityisesti pienyrittäjille rahanmenoa ja vaivaa monella eri tavalla.

    Työntekijöiden saavutetut edut alkavat olla sillä tolalla, että askel 150 vuotta taaksepäin olisi paikallaan. Isot leikkaukset työttömyysturvaan, lomailuihin, lasten hankinnan palkitsemiseen ja sairauslomiin, ja johan alkaisi taas työnteko maistua.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    vihaksi pistää kirjoitti:

    Tuo on kyllä törkein teko mitä työnantaja voi tehdä. Miten on mahdollista että tässä maassa ei tuollaisesta anneta tuomioita? Kokoomus varmaan estänyt lakiehdotukset?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu