Osuuskassan karvisella reaaliteetit hukassa

Uutiset
Oulu

Oulu 28.4.2011 klo 9:02 | päivitetty 6.6.2012 klo 18:50
OP-Pohjola tuo Ouluun kehitysyksikkönsä
Op-Pohjola perustaa Ouluun 150 henkilöä työllistävän kehitysyksikön. Op-Pohjolan mukaan Oulu ja sen lähiympäristö tarjoavat yritykselle erinomaisen kehitysympäristön. Yksikön perustaminen Ouluun on hyvä uutinen Nokialta irtisanottaville.

OP-Pohjolan tunnuksia pankin seinustalla. Kuva: Yle

OP-Pohjola-ryhmä perustaa uuden, sähköiseen liiketoimintaan ja erityisesti finanssipalvelujen mobiilisovelluksiin keskittyvän kehitysyksikön Ouluun. Tämän lisäksi Ouluun aletaan rakentaa finanssiryhmän muihin ICT-palveluihin liittyvää osaamisyksikköä.

Toiminta aloitetaan vaiheittain ja sen arvellaan työllistävän tulevaisuudessa yhteensä 150 henkilöä.

Pohjola-ryhmän pääjohtaja Reijo Karhisen mukaan Oulu ja sen lähiympäristö tarjoavat OP-Pohjolalle erinomaisen kehitysympäristön.

- Oulun alue on elinvoimainen, merkittävä osaamiskeskus, missä yhdistyy vuosikymmenien saatossa kertynyt teknologinen huippuosaaminen sekä yritysten tiivis yhteistyö yliopiston ja akateemisten tutkimuslaitosten kesken.



OP-Pohjola-ryhmä ulkoistaa noin 500 työntekijää ict-palveluista.

OP-Pohjola kertoi maanantaina, että finanssiryhmä ulkoistaa osan sovelluskehityksestään ja sovellusten ylläpidostaan. Ryhmä on allekirjoittanut aiesopimukset yhteistyöstä Accenturen ja CGI:n kanssa.

Työntekijät siirtyvät uuden työnantajan palvelukseen vanhoina työntekijöinä.

Ryhmän mukaan muutoksen tavoitteena on toiminnan tehostaminen. Vuosittaisiksi säästöiksi lasketaan yli 20 miljoonaa euroa.

"Finanssitoimialan rajun muutoksen keskellä olemme etsineet keinoja, joilla voimme hallita kasvavia kustannuksia, parantaa kilpailukykyä ja tehostaa prosessejamme", kertoo OP-Pohjolan Palveluyhtiön toimitusjohtaja Harri Nummela tiedotteessa.


Kyllä osuuskassan toiminta on loogista, pitkäjänteistä ja arvopohjaista!
1139
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

onkohan örgipössinen saanut taas kotona turpaansa, kuten jokunen vuosi sitten tuli töihin silmä mustana! oli "kirja" tippunu kotona päähän. Käsityöläisvaimolla on kovat nyrkit.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


vepukkavöpykkä kirjoitti:

Uutiset
Oulu

Oulu 28.4.2011 klo 9:02 | päivitetty 6.6.2012 klo 18:50
OP-Pohjola tuo Ouluun kehitysyksikkönsä
Op-Pohjola perustaa Ouluun 150 henkilöä työllistävän kehitysyksikön. Op-Pohjolan mukaan Oulu ja sen lähiympäristö tarjoavat yritykselle erinomaisen kehitysympäristön. Yksikön perustaminen Ouluun on hyvä uutinen Nokialta irtisanottaville.

OP-Pohjolan tunnuksia pankin seinustalla. Kuva: Yle

OP-Pohjola-ryhmä perustaa uuden, sähköiseen liiketoimintaan ja erityisesti finanssipalvelujen mobiilisovelluksiin keskittyvän kehitysyksikön Ouluun. Tämän lisäksi Ouluun aletaan rakentaa finanssiryhmän muihin ICT-palveluihin liittyvää osaamisyksikköä.

Toiminta aloitetaan vaiheittain ja sen arvellaan työllistävän tulevaisuudessa yhteensä 150 henkilöä.

Pohjola-ryhmän pääjohtaja Reijo Karhisen mukaan Oulu ja sen lähiympäristö tarjoavat OP-Pohjolalle erinomaisen kehitysympäristön.

- Oulun alue on elinvoimainen, merkittävä osaamiskeskus, missä yhdistyy vuosikymmenien saatossa kertynyt teknologinen huippuosaaminen sekä yritysten tiivis yhteistyö yliopiston ja akateemisten tutkimuslaitosten kesken.



OP-Pohjola-ryhmä ulkoistaa noin 500 työntekijää ict-palveluista.

OP-Pohjola kertoi maanantaina, että finanssiryhmä ulkoistaa osan sovelluskehityksestään ja sovellusten ylläpidostaan. Ryhmä on allekirjoittanut aiesopimukset yhteistyöstä Accenturen ja CGI:n kanssa.

Työntekijät siirtyvät uuden työnantajan palvelukseen vanhoina työntekijöinä.

Ryhmän mukaan muutoksen tavoitteena on toiminnan tehostaminen. Vuosittaisiksi säästöiksi lasketaan yli 20 miljoonaa euroa.

"Finanssitoimialan rajun muutoksen keskellä olemme etsineet keinoja, joilla voimme hallita kasvavia kustannuksia, parantaa kilpailukykyä ja tehostaa prosessejamme", kertoo OP-Pohjolan Palveluyhtiön toimitusjohtaja Harri Nummela tiedotteessa.


Kyllä osuuskassan toiminta on loogista, pitkäjänteistä ja arvopohjaista!

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu