kaksi osa-aikatyötä verotus

Eli teen nykyisin 25 tuntia viikko osa-aikaisena,mutta haluan lisää tunteja ni ois toisessa firmassa osa aika keikka tarjolla n 10-15 viikko.
miten verotus menee? jos otan ton toisen osa-aikatyön vastaan meneekö verotus lisäprosentin mukaan? eli sit vero prossa ois 35% eli pieni palkka menis melkei veroihin.
vai miten menee kahdessa osa aika työssä?
2392
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

Jos yksi työnantaja maksaa sinulle 20 000€ vuodessa, niin ihan yhtä paljon meneisi veroa siitä, jos 2 työnantajaa maksaa 10 000€ kumpainenkin. Yhteissumma on se joka ratkaisee, ei työpaikkojen lukumäärä.

Verokortti ja sen mukaan tehtävä ENNAKONpidätys on nimenomaan ENNAKKOON maksettua veroa. Lopullinen verotus vahvistetaan jälkikäteen sen perusteella, paljonko sitä palkkaa, työttömyysetuutta tai muuta etuutta olet YHTEENSÄ saanut.

Suomessa on progressiivinen verotus, eli mitä enemmän tienaat sitä korkeampi on vero%. Veroprosentin suuruuteen ei mitenkään vaikuta työpaikkojen lukumäärä

Äänestä

> vero prossa ois 35% eli pieni palkka menis melkei veroihin.

Jos palkka on pieni, niin 35 % siitä on vielä paljon pienempi. Kannattaako tuon vertaista summaa murehtiakaan? Sitä paitsi kyseessä on pelkkä ennakonpidätys. Lopullisessa verotuksessa saat liikaa pidätetyt palautuksena takaisin.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


2 osa-aika työ... kirjoitti:

Eli teen nykyisin 25 tuntia viikko osa-aikaisena,mutta haluan lisää tunteja ni ois toisessa firmassa osa aika keikka tarjolla n 10-15 viikko.
miten verotus menee? jos otan ton toisen osa-aikatyön vastaan meneekö verotus lisäprosentin mukaan? eli sit vero prossa ois 35% eli pieni palkka menis melkei veroihin.
vai miten menee kahdessa osa aika työssä?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu