cut and paste :
Ylitöitä pidetään joustavan työajan yhtenä muotona ja tilastollisesti ylitöiden osuus korostuu laskukausina, työntekijöistä puristetaan tuolloin kaikki teho viimeiseen hikipisaraan ennen lopullista yt-iskua. Työ- ja elinkeinoministeriön Työolobarometrin mukaan vuonna 2012 säännöllisen työajan ylittävää ylityötä on tehnyt 59 prosenttia palkansaajista, mikä on ennätys kahdenkymmenen vuoden ajanjaksolla keskimääräisen ylitöitä tekevien osuuden vaihdellessa vuosittain 45...50 prosentin välillä.
Ylityön eri muodoista selkeästi yleisin on vapaana korvattu ylityö, jota on viimeisimmän, vuoden 2012, tiedon mukaan tehnyt 40 prosenttia palkansaajista. Vapaana korvattu ylitöiden tekeminen on naisilla hieman yleisempää.
Vuonna 2012 noin neljännes eli 27 prosenttia palkansaajista teki rahana korvattuja ylitöitä ja noin 12 prosenttia teki säännöllisen työajan ylittävää ylityötä ilman korvausta.
Korvauksettomien "harmaiden ylitöiden" (joita ei edes lainkaan tulisi käsitellä ylitöinä) osuus on pysynyt koko 2000-luvun samana johtuen palkkaus- ja työajanseurantajärjestelmien puutteista ja työehtosopimusten kehittymättömyydestä. Tilastokeskuksen viimeisimmän työolotutkimuksen, joka on vuodelta 2008, mukaan palkansaajistaryhmistä työntekijöille ylityöt korvataan yleisimmin asianmukaisesti rahana ja toimihenkilöille ylityöt korvataan usein vapaana. Eniten korvattuja ylitöitä tekevät liikennetyön, teollisen työn, rakennustyön sekä terveydenhoito- ja sosiaalityön ammatiryhmissä toimivat palkansaajat.
Ylityö ilman korvausta on tutuinta ylemmillä toimihenkilöillä ja vuoden 2008 työolotutkimuksen mukaan ylityö ilman korvausta on naisille hieman yleisempää kuin miehille - esimerkiksi hallinnollisessa johtotyössä ja opetustyön ammateissa työ ilman korvausta on enemmän sääntö kuin poikkeus.
http://www.8tuntia.fi/
Ylitöitä pidetään joustavan työajan yhtenä muotona ja tilastollisesti ylitöiden osuus korostuu laskukausina, työntekijöistä puristetaan tuolloin kaikki teho viimeiseen hikipisaraan ennen lopullista yt-iskua. Työ- ja elinkeinoministeriön Työolobarometrin mukaan vuonna 2012 säännöllisen työajan ylittävää ylityötä on tehnyt 59 prosenttia palkansaajista, mikä on ennätys kahdenkymmenen vuoden ajanjaksolla keskimääräisen ylitöitä tekevien osuuden vaihdellessa vuosittain 45...50 prosentin välillä.
Ylityön eri muodoista selkeästi yleisin on vapaana korvattu ylityö, jota on viimeisimmän, vuoden 2012, tiedon mukaan tehnyt 40 prosenttia palkansaajista. Vapaana korvattu ylitöiden tekeminen on naisilla hieman yleisempää.
Vuonna 2012 noin neljännes eli 27 prosenttia palkansaajista teki rahana korvattuja ylitöitä ja noin 12 prosenttia teki säännöllisen työajan ylittävää ylityötä ilman korvausta.
Korvauksettomien "harmaiden ylitöiden" (joita ei edes lainkaan tulisi käsitellä ylitöinä) osuus on pysynyt koko 2000-luvun samana johtuen palkkaus- ja työajanseurantajärjestelmien puutteista ja työehtosopimusten kehittymättömyydestä. Tilastokeskuksen viimeisimmän työolotutkimuksen, joka on vuodelta 2008, mukaan palkansaajistaryhmistä työntekijöille ylityöt korvataan yleisimmin asianmukaisesti rahana ja toimihenkilöille ylityöt korvataan usein vapaana. Eniten korvattuja ylitöitä tekevät liikennetyön, teollisen työn, rakennustyön sekä terveydenhoito- ja sosiaalityön ammatiryhmissä toimivat palkansaajat.
Ylityö ilman korvausta on tutuinta ylemmillä toimihenkilöillä ja vuoden 2008 työolotutkimuksen mukaan ylityö ilman korvausta on naisille hieman yleisempää kuin miehille - esimerkiksi hallinnollisessa johtotyössä ja opetustyön ammateissa työ ilman korvausta on enemmän sääntö kuin poikkeus.
http://www.8tuntia.fi/
Vastaukset 6
Vanhimmat
Miten opettaja pitkine kesälomineen tekee ikinä ylitöitä?
katso työaikalaista.
http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/1996/19960605
opettajat tekevät myös lomien aikana lukuvuotta valmistelevia tehtäviä.
Ihan varmaan joo tekevät, ammattiliittopropagandassa. Sitä nyt ei usko edes manna gryn.
kyllä tekevät loman aikana opettajat töitä, virkavelvollisina.
http://opettajatv.yle.fi/node/6292
Ihan varmaan joo, juuri kuten kirjoitin.
hyvä, että olemme samaa mieltä :)
kaiken kaikkiaan ylitöiden merkitys on näkyvintä urakkatyötä tekevien työntekijöiden keskuudessa - heille ylitöistä tulevat palkanlisät muodostavat kokonaisansioihin suurehkon lisän säännöllisen työajan ansioiden päälle.
muille työntekijäryhmille ylityöt merkitsevät lähinnä työajan joustamista ja vastuullisiimmissa asemissa oleville pahimmassa tapauksessa ylitöistä muodostuu stressin aiheuttaja....
ja mitä tulee miesten ja naisten väliseen palkkaeroon, niin tietenkään ylitöillä ei siinä tilastollisessa mielessä ole suurtakaan merkitystä, sillä palkkaeroa mitataan kokoaikaisen säännöllisen työajan perusteella keskikuukausiansioiden erona.