Hei,
mietimme Oy:n muutaman hengen hallitukseen kokouskäytäntöjä mm. milloin jaetaan esityslistat, milloin kirjoitetaan muistiot, kuinka jaetaan? Ja annetaanko poissaoleville henkilöille jollain tavalla tietoa siitä mitä kokouksessa on käsitelty vai saako tiedon vasta seuraavassa kokouksessa, kun edellisen kokouksen pöytäkirja tarkastetaan? Onko näistä joku "pakollinen" käytäntö? Kiitokset avuliaille!
mietimme Oy:n muutaman hengen hallitukseen kokouskäytäntöjä mm. milloin jaetaan esityslistat, milloin kirjoitetaan muistiot, kuinka jaetaan? Ja annetaanko poissaoleville henkilöille jollain tavalla tietoa siitä mitä kokouksessa on käsitelty vai saako tiedon vasta seuraavassa kokouksessa, kun edellisen kokouksen pöytäkirja tarkastetaan? Onko näistä joku "pakollinen" käytäntö? Kiitokset avuliaille!
Vastaukset
Vanhimmat
Ei vielä vastauksia
Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.