Mä olen tälläsessä yhenmiehen firmassa se toinen työntekijä. Pomo ei anna palkkakuittia ja epäilen että verotuksessakin on jotain hämärää ynnä ynnä, mikä olisi verottajan lisäksi paras paikka tarkistaa yrityksen esim taloudellinen tilanne, jokin rekisteri johon pääsen urkkimaan. Älkää menkö töihin ´mikroyrityksiin, kyllä se on sellasta kitkuttamista ja paskaa välillä,palkka myöhässä jne..
saako kaikki työntekijät palkkakuitin
pienyrittäjä
4624
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 4
Vanhimmat
Työsopimuslaki 16§ Palkan maksaminen
... Maksaessaan palkan työnantajan on annettava työntekijälle laskelma, josta käyvät ilmi palkan suuruus ja sen määräytymisen perusteet.
Eli vaadi palkkakuitti, jos työnantaja kieltäytyy, ota yhteyttä liittoosi (jos olet ollut fiksu ja liittynyt johonkin) tai työsuojelupiiriin, niin voivat neuvoa jatkosta.
Jos työntekijöitä on alle 3, niin työnantajan ei välttämättä tarvitse antaa erittelyä. Sitten voi pyytää sitä, jos työnantaja irtisanoo ja työkkäri sitä vaatii. Voithan tarkistaa http://www.ytj.fi :stä, että onko yritys merkitty työntekijärekisteriin, tosin sinnekään ei tarvitse ilmottaa, jos palkallisia on ainoastaan 1.
Jokaisen meistä on joskus se ensimmäinen työntekijä hankittava, jos laajentua meinaamme, älä yleistä, koska itse ainakin aion siinä vaiheessa kun työntekijän palkkaaminen on ajankohtaista, antaa koko hoidon tilitoimistolle, että menee varmsti oikein ja ajallaan, huolimatta siitä että itsekin hallitsen taloushallinnon asiat ihan hyvin.
Palkkakuitti on annettava, koska jos esimerkiksi jää työttömäksi, niin päivärahat lasketaan palkkakuiteista, verotustodistus ei siihen riitä. Sano tästä pomollesi. Palkkakin pitää tulla sovittuna päivänä, siitä on säännökset milloin viimeistän palkan pitää olla tilillä.
ennakkoperintärekisteri, josta poistetaan yrittäjät, joilla on verot (alv, työnatajamaksut, ennakkoverot) maksamatta. Löytyy os. www.ytj.fi tai soittamalla verotoimistoon.