Milloin yritykset alkavat investoida tuotekehityks

een jatkuvan osinkojenjaon, johtajapalkkojen korotusten ja bonusten ahnehtimisen sijaan? Suomalainen yritysjohto on LAISKAA SAKKIA.
6<50
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 6

Vanhimmat

ei millloinkaan, Saatu pääoma jaetaan taivalle ja yritys kuihtuu seuraavassa mutkassa

Äänestä

Se laiskuus leimaa suomalaista yritysjohtoa mutta suuret palkat ja bonukset kyllä kelpaavat.

Äänestä
  • Näinpä.

    Äänestä

Kasvuyritykset ovat muuttuneet tai muutettu tuottoyrityksiksi siinä syy. Yrityksille pitää tarjota jokin muu tie rahoitukseen kuin osuuden myyminen osinkohaukoille.

Äänestä

Nyt meillä on se ryyppäävä sukupolvi johtajissa, nyt pitää odottaa uusia miehiä johtoon

Äänestä

Niin milloin?

Äänestä

Kommentoi aloitusta


xdcuyt kirjoitti:

een jatkuvan osinkojenjaon, johtajapalkkojen korotusten ja bonusten ahnehtimisen sijaan? Suomalainen yritysjohto on LAISKAA SAKKIA.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu