Työttömien PROFILOINTI tulee vuoden 2018 loppuun mennessä!
–Digitaalinen työmarkkinatori tulee mullistamaan työnhaun totaalisesti sekä työnhakijoiden että työnantajien näkökulmasta, Vesa Jouppila hehkuttaa.
Digitaalinen työn välitysalusta pohjautuu semanttiseen hakukoneeseen, joka vertaa automaattisesti työnhakijoiden osaamisprofiileja ja avointen työpaikkojen vaatimia kriteereitä toisiinsa.
Kone ehdottaa sopivien työnhakijoiden ja avointen työpaikkojen yhdistämistä.
Oppivan tekoälynsä ansiosta hakukone kehittyy koko ajan.
Ennen työmarkkinatorin tuloa kehitetään työnhakijoiden automaattista luokittelua.
Tavoitteena on, että pystyisimme kaiken sen tiedon pohjalta, jonka asiakas itsestään verkkopalveluun tuottaa, profiloimaan automaattisesti, miten helposti työllistettävästä on kysymys, Jarmo Palm sanoo.
Profilointia tekevän ohjelman karvalakkiversio on jo olemassa mutta vähällä käytöllä.
Tähän asti julkisessa työnvälityksessä on edetty jäykästi ammattiluokituksen perusteella. Jatkossa edetään työnhakijan osaamisen perusteella, Jouppila.
Työkkärin ämmät saa siis potkut koska kone hoitaa niiden hommat?
–Digitaalinen työmarkkinatori tulee mullistamaan työnhaun totaalisesti sekä työnhakijoiden että työnantajien näkökulmasta, Vesa Jouppila hehkuttaa.
Digitaalinen työn välitysalusta pohjautuu semanttiseen hakukoneeseen, joka vertaa automaattisesti työnhakijoiden osaamisprofiileja ja avointen työpaikkojen vaatimia kriteereitä toisiinsa.
Kone ehdottaa sopivien työnhakijoiden ja avointen työpaikkojen yhdistämistä.
Oppivan tekoälynsä ansiosta hakukone kehittyy koko ajan.
Ennen työmarkkinatorin tuloa kehitetään työnhakijoiden automaattista luokittelua.
Tavoitteena on, että pystyisimme kaiken sen tiedon pohjalta, jonka asiakas itsestään verkkopalveluun tuottaa, profiloimaan automaattisesti, miten helposti työllistettävästä on kysymys, Jarmo Palm sanoo.
Profilointia tekevän ohjelman karvalakkiversio on jo olemassa mutta vähällä käytöllä.
Tähän asti julkisessa työnvälityksessä on edetty jäykästi ammattiluokituksen perusteella. Jatkossa edetään työnhakijan osaamisen perusteella, Jouppila.
Työkkärin ämmät saa siis potkut koska kone hoitaa niiden hommat?
Vastaukset 1
Vanhimmat
Kun työpaikkoja on alle 20 000 ja työttömiä liki puoli miljoonaa, työvoimavirkailijoita tulee aina olemaan puhdistamassa tilastoja Kelan toimeentulotuelle. Vaikka turha heidän on haikailla sen muinaisen teollisen ajan rationaalisen järjestyksen perään. Vanhojen yhteiskuntarakenteiden haurastuminen aiheuttaa sen, että asiakkuus satunnaistuu. Kohtaaminen on sattumanvaraista. Työ muuttuu näytteiden keräämiseksi. Asiantuntijan ja asiakkaan välillä on aina pelottavan syvä kuilu. Asiakkaat saavat palvelua, jos tietoverkosta löytyy apua. Ne jotka eivät osaa käyttää tietokonetta jäävät ilman. Ja se menetetty sukupolvi on jo iällistä väkeä. Olisi mielenkiintoista tutkia mitkä sukupolvet työvoimasta tosiasiallisesti on menetetty. Nuoret ovat verkossa kotonaan, ei heillä on hätää.