Kilpailukykysopimuksen mukainen 24 tunnin työajan pidennys tehdään valtiolla niin, että koko henkilöstöllä työaika pitenee joko 6 minuuttia päivittäin, 30 minuuttia viikossa tai 90 minuuttia kolmessa viikossa. Lomarahoja leikataan valtiolla 30 prosenttia vuosina 2017–2019.
Muutama minuutti päivässä pidennystä, tuo nyt ei olisi vasemmiston rääkymisen paikka lainkaan. 6 min päivässä. Ihan uskomaton farssi tämäkin.
Työmarkkinajohtajien on määrä esitellä neuvotteluratkaisuja maan hallitukselle keskiviikkona. Sopimuksen pitää olla osapuolten mielestä riittävän kattava, jotta se hyväksytään. Hallitukselta odotetaan pian tietoa siitä, miten se toteuttaisi lupaamansa tuloveronkevennykset.
Ei maata voi jättää leijumaan jos minkäkin kommari Ay johtajan varaan. Tietäen jo heidät, epäjärjestystä vain haluavat.
Muutama minuutti päivässä pidennystä, tuo nyt ei olisi vasemmiston rääkymisen paikka lainkaan. 6 min päivässä. Ihan uskomaton farssi tämäkin.
Työmarkkinajohtajien on määrä esitellä neuvotteluratkaisuja maan hallitukselle keskiviikkona. Sopimuksen pitää olla osapuolten mielestä riittävän kattava, jotta se hyväksytään. Hallitukselta odotetaan pian tietoa siitä, miten se toteuttaisi lupaamansa tuloveronkevennykset.
Ei maata voi jättää leijumaan jos minkäkin kommari Ay johtajan varaan. Tietäen jo heidät, epäjärjestystä vain haluavat.
Vastaukset 19
Vanhimmat
Kun tämä ei ole sinusta minkään määkimisen arvoinen asia, niin eikö sitä voitaisi soveltaa myös maataloustukien saajiin. Otetaan kolmannes lomitustuista pois ja velvoitetaan maajussit palkattomaan työhön kolmena päivänä viikossa esimerkiksi vanhusten huollon piirissä.
Maajussit lähtivät kaupunkiin kitisemään, vaikka heiltä ei ole leikattu yhtään mitään eikä aiottukaan leikata. Se on todellista määkimistä tähän ay-liikkeen määkiseen verrattuna.
6 minuuttia päivässä vastaa maataloustukeja 1/3 osalla.
Voi kristus käsityksiä.
Ja hallitukseen pitäisi päästä noilla ajatuksilla ?
SDP haloo ! 6 minuutilla ei ole käytännön merkitystä lainkaan.
Aamusella luetaan päivän lehdet, tuleekin kahvitauko, se jo yksin menee 6 minuuttia ylipitkäksi. Tiedän kun olen valtion konttorissa ollut.
Jo Vc käynnillä otetaan 6 minuuttia kiinni. Tupakki tauot ulkona on yli 6 minuuttia.
SAK Ay vedättänyt vain turhaa.
Jos tuollaisiin vain perustuu olemassa olonsa..HUH::
6 minuuttia päivässä vastaa kolmea työpäivää vuodessa. Kolmannes lomarahojen poistosta voisi vastata kolmannesta maatalouden lomitustuista (ei siis maataloustuista).
En tiedä, onko noilla mitään suurta merkitystä, mutta tasapuolisuuden vuoksi myös maajussit voitaisiin ottaa talkoisiin esittämälläni tavalla. Se mikä ay-liikettä hiertää, on tasapainon puuttuminen. Heiltä rikotetaan, muilta ei. Valtion ja kuntien palkansaajat saavat siis ekstrana lomarahojen leikkauksen ja ihmettelevät, miten nämä julkisen puolen palkansaajiin kohdistuvat parantavat vientiteollisuuden kilpailukykyä. Kun siis poliisi istuu maijassaan kuskaamassa juoppoja 6 minuuttia pitempään, niin sekö lisää Suomen kilpailykyä. Mikä tässä on se kepulainen logiikka?
Herää kysymys, miksi tätä ei voinut heti aluksi hyväksyä. Oltaisiin toimittu esimerkkinä ym. Nyt on noin vuosi mennyt, kun tästä oli ensimmäisen kerran puhetta. Tällä pidennyksellä ei oikeasti ole mitään merkitystä työntekijälle.
Ay liike on ihan perseestä.
johtajiensa takia pitkittävät, että sitten lisää palkaa heille, entisen runsauden päälle.
Nyt iltapäivällä Ay SAk esittelee hallitukselle suunnitelmansa, eikä päinvastoin, kuin alussa olivat "maan hallitusta " SAK ja Ay liike, että heille hallituksen esitellä, he sitten katsoo hyväksyvätkö sen.
Kun tällä ei ole kerran mitään merkitystä (=3 työpäivää vuodessa), niin olisiko yrittäjillä jokin sellainen lista, mistä voisi tilata kolmeksi päiväksi vuodessa esim. maksutonta remonttiapua. Mulla olisi sellainen terassiurakka täksi kesäksi, jossa ei ripeiltä yrittäjiltä menisi edes sitä kolmea päivää. En ole vielä nähnyt sellaista yrittäjää, joka ei laskuttaisi joka minuutista ja jopa ns. alkavalta tunnilta koko tunnin. Hyvä jos tähän saadaan muutos.
Vai pitäisi vielä sosialistille olla ilmaista timperin työkin, kun yksityisyrittäjä on. Kas kun et maksua vaadi pahalta yksityisyrittäjältä, kun työtäsi tekee.
Ei nämä yrittäjiin vaikuta mitenkään. Yrittäjät nauraa 6 minuutin päivittäiselle pidennykselle. Josta valtavat Ay SAK toimistot huutaneet vuoden. 6 minuuttia päivässä ei ole yhtään mitään, jo ennestään lyhyeen työpäivään.
Harvempi yrittäjä toimisi jos ei laskuttaisi työstään. Monesti pitää ottaa huomioon siirtymiset, tarvikkeitten hankinnat, jos ei itse ole niitä osannut hankkia etukäteen. Ottaa ennakkoon yrittäjältä listalle, mitä hankkia, se on kaikki kotiinpäin. Yrittäjäkin tarpeet ottaa samasta paikasta, yleensä rautakaupasta, vastaavasta. Jos peräkärryä, voi ennakkoon alustarpeita ym lautoja hakea, mitä terassiin tarvitaan.Siinä säästyy monet 6 -minuuttiset yrittäjältä tuottavaan tekemiseen.
Tai jokainenhan saa haettaa tavaransa kellä haluaa. Vaikka a30-40 € /tunti,timperillä, paikoin enemmänkin. Jos heitä vielä kaksi menee lähelle 100 € tunti.
.
En ole vaatinut mitään ilmaista työtä. Peesasin vain ajatustasi siitä, että 6 minuuttia eli 3 päivää vuodessa on sama kuin ei mitään. Jos näin kerran on, yrittäjät voisivat näyttää mallia ja antaa kolmen päivän aikana vuodessa maksuttomia työnäytteitä. Lupaan kertoa heidän mainoksessaan kyllä sitten, että työ oli hyvin tehty (jos se oli moitteeton).
Ei 6 minuuttia päivässä mitään tee. Turhaa siitä nostat isoa metakkaa.
Vielä kunnan ja valtiolaisille. He ei muutenkaan kellokorteilla pelaa.
Päivä kerrallaan eletään, ei esim yhtävuotta kerrallaan, ja 6 minuuttia päivässä ei merkkaa yhtään mitään. Jotkut jopa sen ajan päällään seisovat. Esim opettajiin ei mitään vaikutusta, jso pariin kirjoitettukkin niin. Käytäntö heilläkin ihan eriä. Mennään vaikkapa, klo: 10 tunnille, lähdetaan kotoa 9.30. Siinä jo yksin monet 6 -minuuttiset menee.
Tämä ihan faktaa, kun opettaja ihan lähellä. Kesälomillakin tehdään "LUMETTA" paljon, että saadaan merkata työajaksi. Kurssia ja sellaista "suunnittelua". Kaikki täytyy luonnollisti suunnitella seuraavaa lukukautta varten, muttei sitä kaikki tee suinkaan.
"suunnittelu matka lapin hotellille" istutaan parituntia päivässä, muu aika vapaata. Päiväraha juoksee mm.
Kaikki opettajat eivät ole epärehellisiä. Taitaa mennä perhekunnittain...
Jos 6 minuutin nostaminen ei merkkaa mitään, siitä herää silloin kysymys, että miksi tämä työajan pidentäminen sitten tehtiin. Onko kyse palkansaajien kiusaamisesta vai mistä? Palkansaajia siis pidetään 6 minuuttia pitempään työpaikoilla viettämästä hiljaista hetkeä ja muistelemalla, että joskus aikoinaan hommassa oli sentään jonkinmoinen järki.
Eikös tässä ihan sopimuksen nimen mukaisesti ollut tavoitteena nostaa kilpailukykyä. Kerroppa nyt tällaiselle vähän yksinkertaiselle kansalaiselle, että miten 6 minuutin nosto lisää sitä kilpailukykyä, jos se ei kerran merkkaa mitään eli palkansaajat viettävät luppoaikaa sen 6 minuuttia päivässä. Mikä on homman ns. pihvi?
http://www.sak.fi/tama-on-sak/yhteystiedot/osastojen-henkilot#unit-4-1
siinä todellissia 6 minuutin palkollisia, siihen päälle runsaat Ay toimitsijat, johtajinneen jopa yli 200 000 € vuosipalkoilla.
Nämä purkuun ja tuottavaan työhön. Siinä 2 kuukauden kesälomilla
väännetään 6 -minuuttia. Veroton Ay jäsenmaksuraha pontimena.
Ei ainakaan tuolta osin yhteiskunta toimi. Pitäisi olla öljyvaltio, jos nuo kaikki elättää työpaikkoihinsa.
Kuusi minuuttia per päivä ei tunnu missään, mutta tuskinpa millään valtiollisella alalla ryhdytään pidentämään päivää minuuttilaskurilla, vaikka kellokortti lienee monilla aloilla yhä käytössä.
Itsekin olen käyttänyt kellokorttia yhden kesän ajan 1980-luvun alussa oltuani valtiolla eräässä virastossa töissä. Vanha manuaalinen leimauslaite oli jaksotettu vaihtamaan korttiin tulevan aikaleiman kahden tai kolmen minuutin jaksoissa, mistä johtuen viraston työntekijät jonottivat laitteen luona iltapäivisin odottamassa, että kellonaika vaihtuu seuraavalle minuuttileimalle. Kun näin teki joka päivä, viikossa tienasi ylimääräistä työaikaa 10-15 minuuttia. Aamulla ei tietenkään kannattanut jonottaa, vaan päinvastoin juosta kellokortille ja iskeä kortti laitteeseen mahdollisimman nopeasti.
Mielettömintä työajan käytön näkökulmasta oli, että työntekijät joutuivat joka toinen maanantai laskemaan yhteen korttiin kahden edellisen viikon aikana kertyneet miinus- ja plusminuutit. Tähän meni kortin haku- ja palautusaikoineen sekä muine tyhjäkäynteineen aikaa noin kymmenen minuuttia, mikä aika oli poissa varsinaisesta työnteosta.
En tiedä ymmärsittekö, kun leimauslaitteet ovat nykyään digitaalisia, mutta eipä niin väliäkään, sillä tyhjäkäyntiä ja työajan tarkoituksellista kotiinpäinvetoa työpaikoilla on monesta muustakin syystä, olivat kellokortit käytössä tai eivät.
Kyllä tuon ymmärsi, kun itse mukana ollut tuossa.
Kellokorttien jälkeen tuli kuin luottokortit, se vetaistiin lukijan läpi.
Ja käytäntö oli, että vedä minunkin korttini, kun omia asioita kaupungilla. ym..vastavuoroisesti. Tuloaika tuli muistille, kuin ruokataukokin, samoin lähtöaika, työpäivän päättyessä. Kahvitaokoa ei leimattu.
Ja kuukaisipalkalla, mutta siinäkin tuntikirjanpito silti, vaikkapa näin.
Sittemmin monella, kun alkoi väkeä vähentyä, jokainen teki itse tuntitaulukkonsa. 3-viikon jaksoissa laskettiin tunnit. Jos oli yli, ei muuta kuin vapaapäivälle, paaosin näin.
Melko herraskaista oli elo näissä puitteissa.
Näitä "herraskais" työntekijöitä hyvin paljon. Ja nyt 6 minuuttia pitenee päivä lähinnä paperilla, sopimuksissa.
Varmaan sitten meilläkin laskettiin ne päivittäiset plussa- ja miinusminuutit kahden viikon sijasta kolmen viikon jaksoissa. Ei enää niin tarkasti muista, kun tuosta ajasta on jo yli 30 vuotta. Mutta eikös se laskeminen tuntunut sinustakin typerältä työajan käytön kannalta? Sen ajan olisi voinut käyttää hyödyllisemminkin itse varsinaiseen työhön, mutta muotoseikat ajoivat ohi. Kyllä isommat lintsarit pannaan muutenkin merkille. Ja itse työteho on vielä asia erikseen.
Suomessa on laki, joka määrää työnantajan seuraamaan työntekijöiden työaikaa, sen vuoksi nämä kellokortit ja muut työaikalaskurit isommissa työpaikoissa. Pikkufirmoissahan pomo seuraa muutenkin työntekijöitään.
Laki on tehty ammattiliittojen vaatimuksesta, estämään työnantajan mielivaltaltaa. Ay-liikkeen mielestä kun kaikki työnantajat ovat riistäjiä, jotka kohtelevat työntekijöitä mahdollisimman epäasillisesti ellei laki tai työehtosopimus ole turvaamassa työntekijää. Aluehallintovirasto tai joku vastaava instanssi tekee pistokokeita ja jos firmalla ei ole henkilökunnan työajoista mustaa valkoisella, firman johto laitetaan poseen. Tai ainakin räppästään sakko.
Siinähän työllistyy moni korkeakoulutettu valtion virkamies tuohon tärkeään valvontatehtävään, sehän se vasta tuottavaa onkin. Etkä uskokkaan kuinka tärkeitä nämä virkamiehet ovat - omasta mielestää.
Kyllä toimistoväki piti itseään arvossa, heillä piti olla jos mitäkin koukeroa, joita laskivat. Tai eihän se heistä ollut kiinni, muut systeemit ohjaili heitä. Sitten tuli aika, kun alkoi väen vähennyt, nämä jäi ulos, tehtävänsä usein tarpeettomiksi todettiin jälestäpäin. Alkoi itsepalvelu aika, jokainen helehdittiin omista mm työtunneista. Työaikalaskurit loppui, jokainen laittoi seinällä olevaan työaikataulukkoon tuntinsa, mieluummin päivittäin, tai jos menoa sitten heti, kun paikalla.
Siihen aikaan ei ylitöitä juurikaan tehty, siitä katsottiin, että onko 3-viikon jaksossa menossa tunnit yli 120. Vaikka työpäivä oli lyhyempi, 7 tuntia 15 minuuttia. 8-16.15 -tunnin ruokatauko. Vapaapäivä laskettiin 120 tunnin jälkeen. Ja sääntö oli, että piti 3 -viikon jaksossa pitää vapaatkin.
Jos vapaapäivän takia jäi 3 viikon jakson tunnit vähän alle, se ei haitannut.
Pääsääntöisesti kokopäivä pidettiin vapaata.
Aiemmin oli virastojen kesäaika, oli tuntia lyhyempi, jo 15.15 lähdettiin kotiin. Siitä sittemmin luovuttiin. Siinäkin oli sama 120 tunnin/3-viikkoa, sääntö ylitöihin, tai vapaapäiviin.
Melko herraskais oloa ja eloa oli, nyt näille 6 -minuutin päivän pidennyksestä sapaleita kalistellaan. Ollenekohan kunnan virastot kesäajassa nykyisin ? Aiemmin he lähti jo varhain pois.
----------
http://www.iltasanomat.fi/kotimaa/art-2000001190819.html
heille näyttää työtä olevan, jotka tälläisia joutavanpäiväisiä puivat.
Tuokin asia maksaa paljon yhteiskunnalle. Ja tuollaiset.
Joka näissä pärjää on asianajajat.
Kohta taas ollaan käsi kaulassa, ja sanotaan, että kaikki sovittu, sitten taas käräjille, kun jokin kangertaa.
Veronmaksajat on monessa mukana.
Siinäkin valtion palkollisille nousee päivätunnit 6 -minuutilla.
Ja päälle 2 kuukautta kesälomaa [ 7 viikkoa ja 3 päivää.
Kellokortit ei auta mitään, kun on kyse työaikahuijareista! Leimaillaan työasioita iltapäivästä, joten joku 6 minuuttia on kuitattu moneen kertaan työasialla jo yhdessä päivässä. Tullaan töihin leimataan sisään ja lähdetään samantien omille asioille.
Kilpailukykyloikka tuntemattomaan vei Suomineidon nivelsiteet katkenneena ja nilkka murtuneena pyörätuoliin kelailemaan kaikkia jänskiä säästöjutskia. Pikkuhiljaa se siinä turhautuu ja alkoholisoituu. Sitten kilpailukykyloikan voi pian vaihtaa kilpailukyky katkokävelyyn.