Vapaa-ajasta tuli tärkeä työsuhde-etu

Vapaa-ajasta tuli tärkeä työsuhde-etu – "Ihmiset haluavat toteuttaa myös unelmia"
Työn ja vapaa-ajan yhteensovittamista helpottavat työsuhde-edut kasvattavat suosiotaan.


Toisaalta myös työntekijät yhä enemmän arvostavat sitä, että työn ja vapaa-ajan yhteensovittaminen onnistuu. Ennen elämän täytti työ ja perhe, nyt erityisesti parhaassa työiässä olevat ihmiset haluavat toteuttaa myös oman elämänsä unelmia, kuvailee Suomen Palkitsemiskeskuksen toim

"On ihmisiä, jotka pitävät neljän kuukauden sapattivapaan joka vuosi"

Joillekin työsuhde-etuna voi olla säännöllinen irtiotto työpaikalta.

– On ihmisiä, jotka pitävät neljän kuukauden sapattivapaan joka vuosi. Se tietysti edellyttää sitä, että on itse riittävän hyvässä neuvotteluasemassa työnantajan kanssa. Tai sitten ihminen ottaa lopputilin ja menee toiseen työpaikkaan, Rantamäki sanoo.

Rantamäki sanoo tietävänsä esimerkiksi lääkäreitä, jotka ovat puolet vuodesta töissä, puolet vapaalla.

http://www.taloussanomat.fi/tyo-ja-koulutus/2016/08/08/vapaa-ajasta-tuli-tarkea-tyosuhde-etu-ihmiset-haluavat-toteuttaa-myos-unelmia/20168238/139
0<50
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset

Vanhimmat

Ei vielä vastauksia

Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

Kommentoi aloitusta


sfhgryt kirjoitti:

Vapaa-ajasta tuli tärkeä työsuhde-etu – "Ihmiset haluavat toteuttaa myös unelmia"
Työn ja vapaa-ajan yhteensovittamista helpottavat työsuhde-edut kasvattavat suosiotaan.


Toisaalta myös työntekijät yhä enemmän arvostavat sitä, että työn ja vapaa-ajan yhteensovittaminen onnistuu. Ennen elämän täytti työ ja perhe, nyt erityisesti parhaassa työiässä olevat ihmiset haluavat toteuttaa myös oman elämänsä unelmia, kuvailee Suomen Palkitsemiskeskuksen toim

"On ihmisiä, jotka pitävät neljän kuukauden sapattivapaan joka vuosi"

Joillekin työsuhde-etuna voi olla säännöllinen irtiotto työpaikalta.

– On ihmisiä, jotka pitävät neljän kuukauden sapattivapaan joka vuosi. Se tietysti edellyttää sitä, että on itse riittävän hyvässä neuvotteluasemassa työnantajan kanssa. Tai sitten ihminen ottaa lopputilin ja menee toiseen työpaikkaan, Rantamäki sanoo.

Rantamäki sanoo tietävänsä esimerkiksi lääkäreitä, jotka ovat puolet vuodesta töissä, puolet vapaalla.

http://www.taloussanomat.fi/tyo-ja-koulutus/2016/08/08/vapaa-ajasta-tuli-tarkea-tyosuhde-etu-ihmiset-haluavat-toteuttaa-myos-unelmia/20168238/139

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu