Iltalahti tänään kertoo eri alueiden työttömyydestä ja vapaista työpaikoista ja tuleepa siinä esiin työttömien ikärakenteitakin.
Silmääni pisti erityisesti seikka, että työttömistä suuri osa taitaa olla iältään siinä kuudenkympin molemmin puolin. Ainakin tällä paikkakunnalla on jo useita vuosia laitettu nämä eläkeikää lähestyvät yt neuvotteluissa ulos, kyllä jostain aina löytyy syy taloudellisten ja tuotannollisten syiden vuoksi laittaa pois. Varmasti monellakin muullakin paikkakunnalla.
Jossakin tämä ihmisen työnimike muutetaan ja sanotaan, että sellaista työtä ei enää ole, mutta kas vain samaa tekevät nyt nuoremmat toisella nimikkeellä.
Monella näillä ihmisillä saattaa olla vähän enemmän poissaoloja sairauden vuoksi. Ihmisenhän pitäisi silloin saada sairaseläke, eikä joutua kortistoon.
Kukaan päättäjistä tuskin ajattelee, mitä asia merkitsee näille ihmisille, ensinnäkin vaikuttaa valtavasti eläkkeen suuruuteen, ihmisen psyykeen. Hänethän hyljätään vanhentumisen vuoksi, joka väistämättä on edessä näillä poislaittajillakin, heillä kyllä on suojaavat keinot omalle osalleen monin tavoin ja suurempi palkka sentään vastaavassakin tilanteessa ei ihan samalla tavalla poista elämää ihmiseltä.
Samassa lehdessä oli noista vakuutusyhtiöiden lääkereistä, kuinka he eivät hyväksy ihmisten hakemuksia, joilla saisivat sairauseläkkeen, mikä olisi vähintä, sillä hyvin monesti nämä ihmiset kovaa työtä tehden ovat saaneet "rapakuntonsa". Oikeus kohtuus olisi muuta kuin kortisto ja nyt vielä tämä aktiivimalli, joka varmasti alentaa sitä tulevaa eläkettä vielä enemmän, sillä kukaan ei huoli yli 60-vuotista työhön enää. Eli ei mitään mahdollisuutta saada työtä, vaan yhteiskuntakin oikein toden teolla polkee niin ihmisarvon ja toimeentulon ihmisilta, jotka ovat olleet vuosikymmeniä rikastuttamassa työnantajaansa.
Asia olisi mielestäni jo vietävä tuonne Eurroopan neuvostoon.
Kun tulette tuonne lähemmäs 60-vuotta aletaan sinulle ehdotella vaikka mitä. Useimmille työtoveristani on esitetty, sellaista jonkinasteista "kädenpuristusta", jolla pääsevät jonkin aikaa eteenpäin, mutta kortistoon on vielä mentävä senkin jälkeen. Jotkin ovat säästäneet omaa eläkettä, joskin niissäkin on paljon pettyneitä, kun varat katoavat sen hoitokuluihin ja markkinamuutosten kautta päämakin on jo monella miinuksella, joten eivät saa takaisin edes sitä mitä ovat säästäneet. Aikoinaan vielä korkopohjainen säilytti pääomansa joka tilanteessa, mutta nehän on kaikin tavoin pyritty muuttamaan pääomasidonnaisiksi.
Kaikilla siihen ei ole koskaan ollut mahdollisuutta ja järkevästi ajattelija si siihen sijoitakaan, mutta suuri osa näistä työttömistä vanhoista työntekijöistä on ollut pienipalkkaisia kovaa työtä tekeviä ihmisiä.
Joskin toinen työttömien laji on nuoret aikuiset, joilla ei tavallaan ole minkäänlaista ammattikoulutusta, Ja kun niitä työpaikkoja ei vain ole, niin moni pakosta jää tuohon loukkuun, jossa katsotaan saamattomaksi, laiskaksi ja alennetaan sitä päivärahaa tai jopa annetaan karensseja.
Järkyttävin tapa laitta karenssi oli, että työtön henkilö oli niin sairaana, että ei jaksanut sängystä nousta , eikä jalat kantaneet lainkaan, jäi sinä päivänä laittamatta tuo ilmoitus työttömyydestä. Lääkärin todistuskaan ei auttanut jälkikäteen toimitettuna.
Tällekin työttömälle olisi pitänyt sanatta sairauseläke, mutta ei saanut. Kukahan nuokin pienet rahat on saanut, tällä tavoin hänenkin eläkkeensä saatiin pienennetty valtavan pieniksi, sillä päivärahoista ei juuri eläkettä kerry. Kun yli 40 vuotta työtä yhteen menoon tehneenä päiväraha jää alle 1.000 euroa kuukaudessa, sillä ei eläke kerry,. Päivärahaa maksetaan arkipäiviltä ja esim. joulukuussa saattaa olla paljon arkipyhiä, joille ei lasketa päivärahaa.
Silmääni pisti erityisesti seikka, että työttömistä suuri osa taitaa olla iältään siinä kuudenkympin molemmin puolin. Ainakin tällä paikkakunnalla on jo useita vuosia laitettu nämä eläkeikää lähestyvät yt neuvotteluissa ulos, kyllä jostain aina löytyy syy taloudellisten ja tuotannollisten syiden vuoksi laittaa pois. Varmasti monellakin muullakin paikkakunnalla.
Jossakin tämä ihmisen työnimike muutetaan ja sanotaan, että sellaista työtä ei enää ole, mutta kas vain samaa tekevät nyt nuoremmat toisella nimikkeellä.
Monella näillä ihmisillä saattaa olla vähän enemmän poissaoloja sairauden vuoksi. Ihmisenhän pitäisi silloin saada sairaseläke, eikä joutua kortistoon.
Kukaan päättäjistä tuskin ajattelee, mitä asia merkitsee näille ihmisille, ensinnäkin vaikuttaa valtavasti eläkkeen suuruuteen, ihmisen psyykeen. Hänethän hyljätään vanhentumisen vuoksi, joka väistämättä on edessä näillä poislaittajillakin, heillä kyllä on suojaavat keinot omalle osalleen monin tavoin ja suurempi palkka sentään vastaavassakin tilanteessa ei ihan samalla tavalla poista elämää ihmiseltä.
Samassa lehdessä oli noista vakuutusyhtiöiden lääkereistä, kuinka he eivät hyväksy ihmisten hakemuksia, joilla saisivat sairauseläkkeen, mikä olisi vähintä, sillä hyvin monesti nämä ihmiset kovaa työtä tehden ovat saaneet "rapakuntonsa". Oikeus kohtuus olisi muuta kuin kortisto ja nyt vielä tämä aktiivimalli, joka varmasti alentaa sitä tulevaa eläkettä vielä enemmän, sillä kukaan ei huoli yli 60-vuotista työhön enää. Eli ei mitään mahdollisuutta saada työtä, vaan yhteiskuntakin oikein toden teolla polkee niin ihmisarvon ja toimeentulon ihmisilta, jotka ovat olleet vuosikymmeniä rikastuttamassa työnantajaansa.
Asia olisi mielestäni jo vietävä tuonne Eurroopan neuvostoon.
Kun tulette tuonne lähemmäs 60-vuotta aletaan sinulle ehdotella vaikka mitä. Useimmille työtoveristani on esitetty, sellaista jonkinasteista "kädenpuristusta", jolla pääsevät jonkin aikaa eteenpäin, mutta kortistoon on vielä mentävä senkin jälkeen. Jotkin ovat säästäneet omaa eläkettä, joskin niissäkin on paljon pettyneitä, kun varat katoavat sen hoitokuluihin ja markkinamuutosten kautta päämakin on jo monella miinuksella, joten eivät saa takaisin edes sitä mitä ovat säästäneet. Aikoinaan vielä korkopohjainen säilytti pääomansa joka tilanteessa, mutta nehän on kaikin tavoin pyritty muuttamaan pääomasidonnaisiksi.
Kaikilla siihen ei ole koskaan ollut mahdollisuutta ja järkevästi ajattelija si siihen sijoitakaan, mutta suuri osa näistä työttömistä vanhoista työntekijöistä on ollut pienipalkkaisia kovaa työtä tekeviä ihmisiä.
Joskin toinen työttömien laji on nuoret aikuiset, joilla ei tavallaan ole minkäänlaista ammattikoulutusta, Ja kun niitä työpaikkoja ei vain ole, niin moni pakosta jää tuohon loukkuun, jossa katsotaan saamattomaksi, laiskaksi ja alennetaan sitä päivärahaa tai jopa annetaan karensseja.
Järkyttävin tapa laitta karenssi oli, että työtön henkilö oli niin sairaana, että ei jaksanut sängystä nousta , eikä jalat kantaneet lainkaan, jäi sinä päivänä laittamatta tuo ilmoitus työttömyydestä. Lääkärin todistuskaan ei auttanut jälkikäteen toimitettuna.
Tällekin työttömälle olisi pitänyt sanatta sairauseläke, mutta ei saanut. Kukahan nuokin pienet rahat on saanut, tällä tavoin hänenkin eläkkeensä saatiin pienennetty valtavan pieniksi, sillä päivärahoista ei juuri eläkettä kerry. Kun yli 40 vuotta työtä yhteen menoon tehneenä päiväraha jää alle 1.000 euroa kuukaudessa, sillä ei eläke kerry,. Päivärahaa maksetaan arkipäiviltä ja esim. joulukuussa saattaa olla paljon arkipyhiä, joille ei lasketa päivärahaa.
Vastaukset
Vanhimmat
Ei vielä vastauksia
Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.