On aunnettu kuva, että asia koske"Vein alle 20 työntekijän yrityksiä. Suomen yrityksistä 93,3 %:lla on alle 10 työntekijää ja 5,5 %:lla 10-50 työntekijää. Käytännössä on siis kysymys lähes koko irtisanomisuojan romuttamisesta.
En yhtään epäile, etteikö laiskoja turjakkeita työpaikoilta löydy. On kaksi sellaista omallekin kohdalle sattunut. Niistä pääsee nykyäänkin eroon., mutta ei mielivaltaisin perustein.Pienyrittäjistä löytyy myös hirveä määrä änkyröitä, jotka ovat valmiit potkimaan työntekijän pellolle, jos naama ei miellytä, ollaan eri mieltä muista kuin työhön liittyvistä asioista jne.
Oma yritykseni työllistää 8 henkilöä. Olen todennut, että ay-liike on hyödyllinen ja työehtosopimukset antavat selvät raamit, joiden puitteissa toimitaan. Puolustan hyviä työntekijöitä naamaa ja mielipiteisiin katsomatta.
En yhtään epäile, etteikö laiskoja turjakkeita työpaikoilta löydy. On kaksi sellaista omallekin kohdalle sattunut. Niistä pääsee nykyäänkin eroon., mutta ei mielivaltaisin perustein.Pienyrittäjistä löytyy myös hirveä määrä änkyröitä, jotka ovat valmiit potkimaan työntekijän pellolle, jos naama ei miellytä, ollaan eri mieltä muista kuin työhön liittyvistä asioista jne.
Oma yritykseni työllistää 8 henkilöä. Olen todennut, että ay-liike on hyödyllinen ja työehtosopimukset antavat selvät raamit, joiden puitteissa toimitaan. Puolustan hyviä työntekijöitä naamaa ja mielipiteisiin katsomatta.
Vastaukset
Vanhimmat
Ei vielä vastauksia
Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.