Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Ei sakotusoikeutta ministeriöille

    Työministeri Haataisen
    ehdotus rangaistusmaksun määräämiseksi työnantajalle ja että ministeriölle annetaan sakotusoikeus, jos työnantaja rikkoo työehtoja.
    Ei käy. Kuka päättää ja mikä elin että
    määräyksiä tai lakeja loukattu.
    Ei mikään demaripolitrukki saa päästää määräämään asiasta.
    Tämä vaarantaa oikeusturvan.
    Asiat tutkittava puolueettomasti ja oikeusturvakeinoista huolehdittava.
    Taas tältä vasemmistohallitukselta
    huonosti valmusteltu asia.
    Kokemattomat ja keskimääräistä
    kansalaista tyhmemmät ministerit
    pois hallituksesta tai hallitus vaihtoon.
    Mitä Kepu sanoo moisesta vallankaappaushankkeesta?!
    Tuomioistuin ratkaiskoot kiistakysymykset.
    0<50
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset

    Vanhimmat

    Ei vielä vastauksia

    Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Anonyymi kirjoitti:

    Työministeri Haataisen
    ehdotus rangaistusmaksun määräämiseksi työnantajalle ja että ministeriölle annetaan sakotusoikeus, jos työnantaja rikkoo työehtoja.
    Ei käy. Kuka päättää ja mikä elin että
    määräyksiä tai lakeja loukattu.
    Ei mikään demaripolitrukki saa päästää määräämään asiasta.
    Tämä vaarantaa oikeusturvan.
    Asiat tutkittava puolueettomasti ja oikeusturvakeinoista huolehdittava.
    Taas tältä vasemmistohallitukselta
    huonosti valmusteltu asia.
    Kokemattomat ja keskimääräistä
    kansalaista tyhmemmät ministerit
    pois hallituksesta tai hallitus vaihtoon.
    Mitä Kepu sanoo moisesta vallankaappaushankkeesta?!
    Tuomioistuin ratkaiskoot kiistakysymykset.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu