Tässä vastaus MARINILLE ehdotukseen 4 päivän työviikolle ja vielä samalla palkalla.
HIENOA PÄÄMINISTERIA AJATTELUKYKYÄ, PÄÄTTELYÄ JA SOSIALISMIA, kuuluu samaan katekoriaan kuntaveron prokressiivisen verotuksen nosto.... JA TÄSSÄ ON ASIAA EIKÄ MIELIKUVIA.
KAUPPALEHTI .
Yritysjohtaja vaatii Suomeen heti seitsenpäiväistä työviikkoa – ”Minä teen koko ajan yli 80-tuntista viikkoa.
KIINALAISEN teknologiajätti Huawein kyberturvallisuusjohtaja Mika Lauhde on huolissaan suomalaisesta työelämästä. Hän esittää Kauppalehden haastattelussa rajua muutosta.
– Jos me siirtyisimme nyt heti seitsenpäiväiseen työviikkoon, voisimme kiriä kiinni kuilun Amerikkaan ja Kiinaan, Lauhde sanoo lehdelle.
Hän kertoo Huawein työntekijöiden tekevän 80-tuntista työviikkoa kymmenen päivän kesälomalla niin Shenzhenissä kuin Piilaaksossakin.
Myös Lauhde itse noudattaa samaa työkulttuuria.
– Minä teen koko ajan yli 80-tuntista viikkoa, ja minulla ei ole neljään vuoteen ollut kesälomaa, hän sanoo haastattelussa.
Pitkään työviikkoon on myös syynsä. Esimerkiksi Piilaaksossa niin asunnot kuin päivähoito maksavat paljon. Kiinassa puolestaan kilpailu työpaikoista on niin kovaa, että työntekijät ovat valmiita tekemään pyöreitä päiviä.
HIENOA PÄÄMINISTERIA AJATTELUKYKYÄ, PÄÄTTELYÄ JA SOSIALISMIA, kuuluu samaan katekoriaan kuntaveron prokressiivisen verotuksen nosto.... JA TÄSSÄ ON ASIAA EIKÄ MIELIKUVIA.
KAUPPALEHTI .
Yritysjohtaja vaatii Suomeen heti seitsenpäiväistä työviikkoa – ”Minä teen koko ajan yli 80-tuntista viikkoa.
KIINALAISEN teknologiajätti Huawein kyberturvallisuusjohtaja Mika Lauhde on huolissaan suomalaisesta työelämästä. Hän esittää Kauppalehden haastattelussa rajua muutosta.
– Jos me siirtyisimme nyt heti seitsenpäiväiseen työviikkoon, voisimme kiriä kiinni kuilun Amerikkaan ja Kiinaan, Lauhde sanoo lehdelle.
Hän kertoo Huawein työntekijöiden tekevän 80-tuntista työviikkoa kymmenen päivän kesälomalla niin Shenzhenissä kuin Piilaaksossakin.
Myös Lauhde itse noudattaa samaa työkulttuuria.
– Minä teen koko ajan yli 80-tuntista viikkoa, ja minulla ei ole neljään vuoteen ollut kesälomaa, hän sanoo haastattelussa.
Pitkään työviikkoon on myös syynsä. Esimerkiksi Piilaaksossa niin asunnot kuin päivähoito maksavat paljon. Kiinassa puolestaan kilpailu työpaikoista on niin kovaa, että työntekijät ovat valmiita tekemään pyöreitä päiviä.
Vastaukset 3
Vanhimmat
Tällä teolla saadaan Suomi nousuun ja samalla työtä tekevä väki riittää eikä tarvita maan vierasta muuttajaa harmiksi.
Kannatetaan, on sen verran hyvä idea. Vaikka sellainen vain 10 vuotinen Suomen kansakunnan kohotus ja kilpailukyvyn nosto.
Kyllä tekisi hyvää oppia tekemään töitä niin kuin ennen tehtiin, ei ryikutettaisi kaikista pienistä asioista.