Laiton työhaastattelu.

Kysyttiin, että olenko ottanut rokotetta. Vastasin ystävällisesti ja asiallisesti etten kommentoi omia henkilökohtaisia tietoja. Haastattelu loppui siihen vaikka oli vasta toinen kysymys. Luulin, että kyseessä oli työhaastattelu eikä mikään kuulustelu. Miksi kysellään sellaisia asioita, mikä ei työnantajalle kuulu? Pitääpä tehdä asiasta ihan virallinen valitus.
721676
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 72

Vanhimmat

Miksi jätit firman nimen kertomatta?

Äänestä

No ihan siksi kysyi kun ei halua maksaa palkkaa siltä ajalta kun makaat kolme viikkoa teholla taju pois letku kurkussa

Äänestä
  • Pitäisi olla ymmärrettävää.

    Äänestä

  • Laskehan+kuinka+suuren+%+mahdollisuus+Suomen+potentiaalisista+työllisistä+on+uhka+saada+koronan+niin+vaikea+muoto+että+'makaa+letkuissa'+tehohoidossa.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Laskehan+kuinka+suuren+%+mahdollisuus+Suomen+potentiaalisista+työllisistä+on+uhka+saada+koronan+niin+vaikea+muoto+että+'makaa+letkuissa'+tehohoidossa.

    Vielä kun laskee montako prosenttia näistä on sellaisia jotka tasatunnein kaivaa nenää ja syö niin todennäköisyys pienenee koko ajan

    Äänestä

  • Miten se rokotuksiin liittyy?

    Äänestä

Melkoinen tarina, ja melkein tottakin.

Äänestä

Miksi tuhlata aikaa. Paikka ei ollut sinulle sovelias. Pätevä saa töitä.

Äänestä
  • Pätevä saa töitä? Se joka kertoo olevansa rokotettu, on pätevä? 🤣

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Pätevä saa töitä? Se joka kertoo olevansa rokotettu, on pätevä? 🤣

    Lue työpaikkailmoitus tarkemmin, pätevyys keskustella ja mahdolliset terveyshaitat ovat tärkeä osatekijä kokonaisuutta. Yrittäjä palkkaa mieluummin terveen ja pätevän. Joten asenne on väärä jo tullessasi haastatteluun. Ei jatkoon.

    Äänestä

  • Työpaikka on. Sinulla on asenne joka estää työtön. Tyhmyyttä. Hullu saa olla.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Työpaikka on. Sinulla on asenne joka estää työtön. Tyhmyyttä. Hullu saa olla.

    Minun asenne oli täysin kunnossa. Haastattelijalla ei

    Äänestä

Ihan oikein. Palkattakoon varoiksi kaksi ihmistä. Niin kilpailijatkin joutuvat palkkaamaan, jos homma osataan hoitaa kuten ennen.

Äänestä
  • Siis työnhakija menetteli oikein, kun ei kertonut piikeistään.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Siis työnhakija menetteli oikein, kun ei kertonut piikeistään.

    Tottakai menetteli. Sinä voit pitää kaikki tietosi, ei niitä tarvitsei kertoa. Pitää hakea sellaisia työpaikkoja, minne tuolla asenteella valitaan työntekijä.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Tottakai menetteli. Sinä voit pitää kaikki tietosi, ei niitä tarvitsei kertoa. Pitää hakea sellaisia työpaikkoja, minne tuolla asenteella valitaan työntekijä.

    Työnantaja toimi aivan oikein, tässä korona tilanteessa ei työnhakijan kannata pelleillä, jos ei asia hälle sovi niin menee sitten sinne missä saa sopivia kysymyksiä.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Tottakai menetteli. Sinä voit pitää kaikki tietosi, ei niitä tarvitsei kertoa. Pitää hakea sellaisia työpaikkoja, minne tuolla asenteella valitaan työntekijä.

    Asenteessa ei ole mitään vikaa. Työnantajan asenne kertoi kyllä kaiken.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Asenteessa ei ole mitään vikaa. Työnantajan asenne kertoi kyllä kaiken.

    Työnantaja määrittelee kenet ottaa. Työnantajan asenne oli, ei rokottamattomia tai jos ei ole, niin kertoa miksi ei. Tästä syntyy dialogi , joka etenee päätökseen.
    Hae töitä johon ei vaadita.

    Äänestä

  • Et siis tunne työlainsäädäntöä. Terveyttä ei voi salata. Et vain halua töihin, luuseri. Asenne on väärä. Olit terve,pätevä mutta asenne väärä. Tyhmyys.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Et siis tunne työlainsäädäntöä. Terveyttä ei voi salata. Et vain halua töihin, luuseri. Asenne on väärä. Olit terve,pätevä mutta asenne väärä. Tyhmyys.

    Asenne on kunnossa. Haastattelijalla ei.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Työnantaja toimi aivan oikein, tässä korona tilanteessa ei työnhakijan kannata pelleillä, jos ei asia hälle sovi niin menee sitten sinne missä saa sopivia kysymyksiä.

    Aloittaja ei ole työelämässä. Pelleilee koronalla. Kuka gtuollaista ketaletta edes tarvitsee buhjaamaan nurkkiinsa. Maakkoon teholla letkut persiissä tms. reiissä.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Et siis tunne työlainsäädäntöä. Terveyttä ei voi salata. Et vain halua töihin, luuseri. Asenne on väärä. Olit terve,pätevä mutta asenne väärä. Tyhmyys.

    Terveys täysi kymppi, ilman rokotusta.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Terveys täysi kymppi, ilman rokotusta.

    Terveys täysi kymppi, rokotteen kanssa.

    Miksi pelkäät tätä rokotetta? Nythän se esti sinulta työnsaannin.

    Äänestä

Ilmoituksessa ei lukenut mitään rokote asioita. Olen terve ja pätevä työntekijä. Haastattelijan asenne oli luokatonta.

Ps, sä olet kehitysvammainen.

Äänestä
  • Ps kommentisi kertoo sinusta kaiken, Ehkä joskus tajuat tyhmyytesi.

    Äänestä

  • Sepä se asenne on väärä.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Ps kommentisi kertoo sinusta kaiken, Ehkä joskus tajuat tyhmyytesi.

    Vastasin täysin asiallisesti kysymykseen. En hermostunut tai mitään. Asenne oli täysin kunnossa. Sinä taas olet provo tai trolli?

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Sepä se asenne on väärä.

    Asenne oli täysin kunnossa.

    Äänestä

  • Kannattais laittaa suoraan työpaikkailmoitukseen, että rokotus pitää olla tai muuten et tule valituksi. Näin säästää sekä haastattelijan että haastateltavan aikaa.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Kannattais laittaa suoraan työpaikkailmoitukseen, että rokotus pitää olla tai muuten et tule valituksi. Näin säästää sekä haastattelijan että haastateltavan aikaa.

    Mutta mutta kunn firmat rokotutttaa työntekijänsä työterveydessä. Siinä ei pelleily auta. Eivät halua tyypppejä, joista ei ole "sorvin" ääreen. Makaaajista on saatu jo tarpeeksi! Heissuli vei-----'''*****

    Äänestä

Miksi sitten rokotepassisysteemin luomista vaaditaan, ellei katsota olevan tarpeellista tietää toisen rokotuksista tai taudin sairastamisesta?

Äänestä
  • Ainahan vaatia voi, eri asia, saako.

    Äänestä

  • Kyllä ne uteliaat työnantajat ottaisivat asiasta selvää kuitenkin. Tosin laittomin menetelmin.Kiinnostaahan niitä haastateltavan seksuaalisuus ja seksielämäkin.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Kyllä ne uteliaat työnantajat ottaisivat asiasta selvää kuitenkin. Tosin laittomin menetelmin.Kiinnostaahan niitä haastateltavan seksuaalisuus ja seksielämäkin.

    "Kiinnostaahan niitä haastateltavan seksuaalisuus ja seksielämäkin." Sinun seksielämä on oikeassa kädessäsi. Ei sen ihmeellisempi pulma!

    Äänestä

Joillakin työpaikoilla työtuvallisuuteen liittyen työnantajan olisi hyvä tietää, onko työntekijällä esim jäykkäkouristus- hepstiitti- tms. rokotus jos työtehtävissä saattaisi altistua sellaiselle.

Äänestä
  • Työnantajalla on lainvelvoittama velvollisuus huolehtia työntekijöittensä terveydestä.

    Äänestä

Ole vain tyytyväinen! Et olisi moisessa työpaikassa luultavasti viihtynyt kuitenkaan.

Äänestä
  • Tuntuu vaan itkevän perään, ei tajua edes mokanneensa. Kun on asenne kohdillaan niin on paremmat edellytykset saavuttaakin jotain. Peili, siellä on syyllinen.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Tuntuu vaan itkevän perään, ei tajua edes mokanneensa. Kun on asenne kohdillaan niin on paremmat edellytykset saavuttaakin jotain. Peili, siellä on syyllinen.

    Haastattelija mokasi. Vastasin täysin asiallisesti.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Haastattelija mokasi. Vastasin täysin asiallisesti.

    Sillähän ei ole merkitystä työnantajalle. Hän saa työntekijän. Sinä et saanut työtä.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Sillähän ei ole merkitystä työnantajalle. Hän saa työntekijän. Sinä et saanut työtä.

    En saanut töitä olemalla asiallinen. Ei siinä sitten mitään. Pitää hakea vain lisää töitä.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    En saanut töitä olemalla asiallinen. Ei siinä sitten mitään. Pitää hakea vain lisää töitä.

    Trolleille ei ole Pietarin ulkopuolella kovin paljoa kysyntää.

    Äänestä

  • Ite oot kertaa ykskytseittemänsataa!

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    En saanut töitä olemalla asiallinen. Ei siinä sitten mitään. Pitää hakea vain lisää töitä.

    Et saanut töitä koska et täyttänyt työnantajan vaatimuksia. Ei mitään sen ihmeellisempää.

    Äänestä

Tämän keskustelun perusteella tilanne päättyi työnantajan kannalta hyvin positiiviseen lopputulokseen.

Äänestä
  • Minulla oli asenne täysin kunnossa, toisinkuin haastattelijalla.

    Äänestä

Ano ei kysele, se tarvii lobbareita.

Äänestä
  • Toivottavasti tyhmä työn hakija oppi taas ?

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Toivottavasti tyhmä työn hakija oppi taas ?

    Tyhmä työnhakija? Ilmoituksessa ei ollut mitään puhetta rokotteesta.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Tyhmä työnhakija? Ilmoituksessa ei ollut mitään puhetta rokotteesta.

    Ei ilmoituksessa varmaan mainittu muitakasn kysymyksiä, joita haastattelussa tuli esiin. Olisi tullut liisn pitkä ilmoitus.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Toivottavasti tyhmä työn hakija oppi taas ?

    Oppi valehtelemaan.

    Äänestä

Taas aika moni ruokki trollia...

Äänestä
  • Onko trollaamista jos kertoo mitä tapahtui työhaastattelussa? Ja miten niin taas?

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Onko trollaamista jos kertoo mitä tapahtui työhaastattelussa? Ja miten niin taas?

    Kuulostaa aivan samalta trollillta joka tehtailee täällä jatkuvasti tällaisia aloituksia. Hieman on kyllä ollut taukoa, mutta taas aloitti.

    Äänestä

Pitääkö valehdella jotta pääsee töihin? Liioitella ainakin pitää rutkasti ja olla mielin kielin. Työnhaku nykyään ihan farssi. Usein kunnon tekijät huonoja markkinoimaan osaamistaan kun taas ne jotka omaavat puheenlahjoja, hoitavat töitä mielellään juuri pelkästään puhumalla..

Äänestä
  • Toivottavasti tyhmä työn hakija oppi taas ?

    Äänestä

  • Katkeruutta ilmassa.

    Äänestä

Ennen kysyttiin naisilta onko poikaystävää ja jos sanoi ei tai vastasi, että en kommentoi kun ei liity työtehtävään niin se oli siinä se ja työpaikkaa et saanut.

Äänestä
  • "Ennen kysyttiin naisilta onko poikaystävää ja jos sanoi ei tai vastasi, että en kommentoi kun ei liity työtehtävään niin se oli siinä se ja työpaikkaa et saanut"

    Missä firmassa muka naiselle se, ettei ole poikaystävää = "ei palkata" ???

    ja MIKSI ?

    Äänestä

Ei varmasti ollut oikein. En tiedä onko laissa sellainen porsaanreikä josta voisi tuossa asiassa mennä läpi, mutta ota kuitenkin selvää joltain laki-ihmiseltä, vaikka liitosta.

Koronapiikki on kokeellinen aine, jota testataan vielä useita vuosia. Kaikilla merkeillä on vasta hätämyyntilupa. Pitkäaikaisvaikutuksista ei tiedetä mitään ja FIMEAan on raportoitu koronarokotteista jo yli viisi kertaa niin paljon vakavia haittavaikutuksia kuin sikainfluenssarokote Pandemrixista silloin kun sen jako lopetettiin. Miksei koronapiikin jakamista lopeteta turvallisuussyistä? Mitä täällä Suomessa oikein tapahtuu...

Äänestä
  • Mikäli olet seurannut uutisia, ei rokotteista ole juuri ollut haittaa, oli ne hyvin testattuja tai ei. Sen sijaan sairaalat alkavat nyt olla täynnä rokottamattomia nuoria potilaita.
    Se on valinnan paikka. Otatko rokotteet, ja jatkat normaalia elämääsi, vai otatko jossain vaiheessa Coronan sairastaen sen lyhyt- tai pitkäkestoisesti. Tauti katoaa vasta kun se ei enää löydä seuraavaa uhria.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Mikäli olet seurannut uutisia, ei rokotteista ole juuri ollut haittaa, oli ne hyvin testattuja tai ei. Sen sijaan sairaalat alkavat nyt olla täynnä rokottamattomia nuoria potilaita.
    Se on valinnan paikka. Otatko rokotteet, ja jatkat normaalia elämääsi, vai otatko jossain vaiheessa Coronan sairastaen sen lyhyt- tai pitkäkestoisesti. Tauti katoaa vasta kun se ei enää löydä seuraavaa uhria.

    Onko ihan videokuvaa näyttää todisteeksi? Onko ihan aitoja potilaita ettei vaan ole palkattuja näyttelijöitä?

    Äänestä

Kannatan.

Äänestä

Moni käyttää sanaa "laiton" tietämättä onko asia laiton vai laillinen.

Äänestä

Haastattelija kyllä paljasti tyhmyytensä moisilla kysymyksillä , en olis itsekkään vastannu , tuo rokotusvaatimus pitäisi sitten ilmoittaa työnhakuilmoituksessakin jos noin ehdoton.

Äänestä
  • Tyhmyys korostuu työnhakijassa, työnantaja kysyy sellaisia kysymyksiä mitkä on hänen yritykselle tärkeitä, onhan se nähty miten yrityksille on koronan takia käyny.

    Äänestä

Oliko tämän otsikon aloittaja lapsi joka oli työhaastattelussa??
Mitä tulee rokote turvallisuuteen onhan näitä nyt testattu mailmalla paljon, niin lapsiin kuin aikuisiin, suurempi vaara se jos ei rokoteta.
Ainahan jollekin voi tulla rokotteesta ongelmia myöhenmin, mutta se katsotaan hyötyyn nähden pieneksi.

Äänestä

Kun ei ymmärrä kokonaisuuksia,
Työnantaja joka maksaa taskustaan ihan kaiken,
on vastuussa kaikesta,
ei tietenkään , halua tartuttaa henkilökuntaansa,
ja koko firmaa konkurssiin, tätä ette käsitä,voi voi.

Ei duunari koskaan käsitä mistään mitään ,kun puhutaan bisneksestä, siksi on vain ja ainoastaan duunari .

Äänestä
  • Kyllä ymmärrän pannaan kapitalisti niin tiukille jotta ei siitä nouse.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Kyllä ymmärrän pannaan kapitalisti niin tiukille jotta ei siitä nouse.

    Mikä on "kapitalisti"
    Et käsitä, että koko yhteiskunta, ihan kaikki pyörii "kapitalistisesti"
    Täysin epäonnistunut muu aivoton maailmakuva on kaikesta mitään ymmärtämättömien harhaa.

    Äänestä

Vain idiootti ei ota rokotuksia.
Pointsit fiksulle työnantajalle.

Äänestä

Keksitty juttu.

Äänestä

Ketjusta on poistettu 9 sääntöjenvastaista viestiä.

Kommentoi aloitusta


Anonyymi kirjoitti:

Kysyttiin, että olenko ottanut rokotetta. Vastasin ystävällisesti ja asiallisesti etten kommentoi omia henkilökohtaisia tietoja. Haastattelu loppui siihen vaikka oli vasta toinen kysymys. Luulin, että kyseessä oli työhaastattelu eikä mikään kuulustelu. Miksi kysellään sellaisia asioita, mikä ei työnantajalle kuulu? Pitääpä tehdä asiasta ihan virallinen valitus.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu