Vapaa-ajattelijain liitto on antanut lausunnon yhdenvertaisuuslain osittaisuudistukseen. Liitto kannattaa yhdenvertaisuussuunnitelmien laadintavelvoitteen laajentamista varhaiskasvatukseen. Lausunto 18.5. löytyy täältä: https://www.lausuntopalvelu.fi/FI/Proposal/Participation?proposalId=d1ca8eb4-cece-4a3e-aaa9-e10124d93e1f
Vapaa-ajattelijat yhdenvertaisuuslain osittaisuudistuksen
Anonyymi
37268
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 37
Vanhimmat
Vapaa-ajattelijain liitto kannattaa yhdenvertaisuuden edistämisen ja suunnittelun velvoitteen laajentamista varhaiskasvatuksen järjestäjiin ja palveluntuottajiin.
Samoin kannatetaan, että lain piiriin tulee myös ihmisryhmään kohdistuva häirintä ja että yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakuntaan voidaan viedä myös syrjintäasia, jossa ei ole tiettyä asianomistajaa. Asian voisi viedä lautakuntaan myös yhdenvertaisuutta edistävä yhteisö, siis esimerkiksi järjestö.
Vapaa-ajattelijat kannattavat nykyisen syrjijään kohdistuvan uhkasakon lisäksi myös hyvityksen määräämismahdollisuutta syrjinnän uhrille.
Suunnitelmien tulee olla konkreettisia
Varhaiskasvatusta koskevassa lausunnon osassa Vapaa-ajattelijain liitto kiinnittää samalla huomiota siihen, että yhdenvertaisuussuunnitelmien laadinnassa ei saa syrjiä eli jättää huomiotta, ohittaa mitään laissa mainittuja kiellettyjä syrjintäperusteita. Peruskoulujen yhdenvertaisuussuunnitelmien tarkastelussa olemme havainneet niiden jääneen usein kovin ylimalkaisiksi ja lisäksi useimmiten ohittaneen kokonaan uskonnon ja vakaumuksen sekä siinä yhteydessä erityisesti uskonnottomuuden.
Kuitenkin uskonnottomuus on osoittautunut riskiksi syrjinnälle kouluissa ja päiväkodeissa. Syrjintää ilmenee muun muassa siten, että päiväkotien ja koulujen toimintaan liitetään evankelis-luterilaisen kirkon uskonnollisia tilaisuuksia, kuten hartauksia sekä kirkkojumalanpalveluksia sekä sitouttamattomuusohjetta rikkovia kirkkoretkiä, mikä jo asetelmana sinänsä on syrjivä.
Huomioon otettavaa on sekin, että uskonnonharjoitus ei kuulu yhdenvertaisuuslain soveltamisalaan. Silti sellaista toimintaa on liitetty päiväkotien, koulujen ja oppilaitosten päivien viralliseen ohjelmaan, vaikka se ei perustu varhaiskasvatus- ja perusopetuslakeihin eikä toisen asteen koulutuksen lakeihin eikä myöskään opetussuunnitelmiin eikä varhaiskasvatussuunnitelmiin. Samoin uskonnonharjoitusta on liitetty varsinkin kirkon järjestämään kunnan kustantamaan iltapäiväkerhotoimintaan.
Edellä sanotun päälle lapsiin ja heidän huoltajiinsa kohdistetaan rehtorien, johtajien ja muun henkilöstön toimesta käytännöllistä syrjivää painetta ja jopa painostusta osallistua uskonnolliseen ohjelmaan. Vaihtoehtoinen toiminta, jos sitä edes on tarjolla, on usein huonosti järjestettyä ja siitä tiedotetaan huonosti ja myöhään. Sitouttamaton ohjelma tarjoillaan korkeintaan toissijaisena vaihtoehtona, vaikka vain sellainen on opetus- ja varhaiskasvatussuunnitelmien mukaista.
Yhdenvertaisuussuunnitelmat on oppilaitoksissa toistaiseksi liitetty usein tasa-arvosuunnitelmien jatkeeksi. Olisi kuitenkin perusteltua, jos suunnitelmat halutaan yhdistää yhdenvertaisuus- ja tasa-arvosuunnitelmiksi niin, että yhdenvertaisuusosuus käsitellään ensin. Tämä on looginen järjestys jo Perustuslain 6 § valossa, jossa sukupuoli mainitaan vain yhtenä kiellettynä syrjintäperusteena. Tällä järjestyksellä ei tietenkään olisi tarkoitus väheksyä sukupuoleen tai seksuaaliseen suuntautumiseen liittyvää syrjintää ja sen riskiä. Se vain nostaisi yhdenvertaisuussuunnitelman sille kuuluvaan asemaan.
Ohjausta ja koulutusta yhdenvertaisuussuunnitelmien laadintaan on syytä tarjota erikseen varhaiskasvatukseen sekä lisätä myös perusopetukseen liittyen.
Olen tästä aiemminkin kirjoittanut. On tietysti parempi että liitto otti kantaa kuin että ei olisi ottanut.
Mutta suhtaudun vähän epäilyksellä siihen, paljonko suunnitelman teko auttaa. Haen siis sellaista konkretiaa, että "Tehtiin ohjeen X mukaan suunnitelmaa Y, ja kappas! Ei oltukaan huomattu, että sehän on syrjivää, kun..."
Yhdenvertaisuutta pitää edistää. Suunnitelmallisesti.
Todella asiallista asiaa. Asiaa.
Kehitys kehittyy, jos menee läpi.
Myönteisiä kommentteja myönteisiin muutoksiin.
Puolesta. Joten pääpiirteissään hyvää kehitystä.
Joka toimipaikan syytä käsitellä. Ei pidä nostaa kuntatason paperiksi.
Hyvitys on ihan oikein syrjityille.
Kun syrjintä kohdistuu ryhmään, on hyvä jos voi nostaa joukon puolesta muutosta.
Kyllä, hyvitys olisi kohtuullinen lisä seuraamuksiin.
Jonkinlainen "joukkokanne" on hyvä.
Hyvä, että uskonnottomille on aikaansa seuraava etujärjestö, jok tukee ja edist hyviä asioita.
Kirkon uskonnollista toimintaa ei laki häiritse. Saa syrjiä.
Nyt vaan maaliin tämä uudistus.
Suunnitelma on tarpeen laatia joka yksikössä eikä nostaa kuntatasolle.
Mitä sinä olisit lausunut? Tai laulanut?
Järjestöjen kanneoikeus on hyvä uudistus.
Pikkulapsiperheen huoltaja ei aina jaksa yksi taistella.
Edelleen arvioitu esittelyviikko 36/2022. Nato-jäsenyyteen liittyvät muutokset eivät näytä hidastavan muuta lainsäädäntöä.
No nyt on lykätty, uusi arvio 38/2022.
Yhdenvertaisuussuunnitelmag pit ottaa tosissaan työkaluiksi.
Suunnitelmat yt myös varhaiskasvatukseen.
Tämä olisi siis 22.9. tulossa oletettavasti.
Tämä tuli. Suoranaisesti uskonnonvapauteen erityisellä tavalla liittyviä muutoksia ei ole lakiin tulossa.
https://www.eduskunta.fi/FI/vaski/KasittelytiedotValtiopaivaasia/Sivut/HE_148 2022.aspx
Yhdenvertaisuussuunnitelmien laatimisvelvoite tulee nyt myös päiväkoteihin. Siinä mukana myös uskonto tai vakaumus ovat kiellettyjä syrjintäperusteina.
Päiväkotien yhdenvertsissuussuunnitelmien laadinta tulee. Oletteko valmiita?
Toteutumassa. Huomio kuntiin ja firmoihin.
Laki tulee voimaan, ja muutamia hyviä parannuksia. Yv-suunnitelmat myös varhaiskasvatukseen. Ja kaikissa yv-suunnitelmissa pitää tilannekuvan ja niiden säännöllistä arviointia konkretisoida.
Lain toimeenpanon tukemiseen kannattaa panostaa kunnissa, kouluissa, päiväkodeissa.
Mahdollisuus.
Hienoa, että suunnitelman laadinnan laatua parannetaan
Lakimuutosta hyödyntämään.
Laki tuli voimaan 1.6.2023. Hienoa.
Lakiin tuli varhaiskasvatus ja kaikkien syrjintäperusteiden käsittely.
Nämä pääosin toteutuivat. Myös yhdenvertsisuusasioiden neuvottelukunta vaikutti asiaan..