Miksi johtajissa on niin paljon "tunnevammaisia"

Omalle työuralleni on osunut hyviä johtajia, mutta myös pari sellaista, joiden johtamistavassa on jotain kummaa. Näiden molempien johtamistyylissä on jotain sellaista, mitä kutsuisin alaisen lyttäämiseksi. Jos työssä tulee pulmallinen tilanne, nimenomaan tilanne, jossa vaadittaisiin johtajuutta, tällainen johtaja katsoo aiheelliseksi lytätä työntekijää sarkastisella tai avoimen mitätöivällä tyylillä, usein julkisesti. Johtuuko tämä pomon alamittaisuudesta, kyvyttömyydestä vai onko tällaisella henkilöllä oikeasti tunnemaailmassaan jotain pielessä?
050
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset

Vanhimmat

Ei vielä vastauksia

Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

Kommentoi aloitusta


Anonyymi-ap kirjoitti:

Omalle työuralleni on osunut hyviä johtajia, mutta myös pari sellaista, joiden johtamistavassa on jotain kummaa. Näiden molempien johtamistyylissä on jotain sellaista, mitä kutsuisin alaisen lyttäämiseksi. Jos työssä tulee pulmallinen tilanne, nimenomaan tilanne, jossa vaadittaisiin johtajuutta, tällainen johtaja katsoo aiheelliseksi lytätä työntekijää sarkastisella tai avoimen mitätöivällä tyylillä, usein julkisesti. Johtuuko tämä pomon alamittaisuudesta, kyvyttömyydestä vai onko tällaisella henkilöllä oikeasti tunnemaailmassaan jotain pielessä?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu