Annoin rattijuopolle kenkää yhtiöstä.

Tehkää muutkin työnantajat samoin, jos vähänkin haiskahtaa viina töissä niin monoa heti.
6168
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 6

Vanhimmat

Saatat joutua maksumieheksi jos vie oikeuteen ja sinulla ei ole muutä näyttöä kuin haju.

Äänestä
  • Siinä tapauksessa ehkä saisi pitää työpaikkansa jos on tuottanut yhtiölle palkkansa verran tuloa ja voittoa päälle.
    Kapitalismissa vain tuotto merkitsee enää mitään,saatko pitää työpaikkasi vai et ,kaikki muu on jo vähän sivuseikkaa,yksityiselämä ja kaikki muu.

    Tietysti jos ajokortin menettää niin eihän silloin voi esim.autojakaan työkseen ajella ja kenkää tulee ,mutta muuten en tiedä jos niin sanotussa ei tarkassa ja ei julkisessa työssä on humalassa ,niin saako niin tehdä,ehkä pitäisi saada kunhan työnsä tekee riittävällä tuotolla.

    Äänestä

Ei muuten kenkää anneta meidän firmassa.

Äänestä

Minä tein joskus töitä kännisen kanssa ja siihen joutu työnjohto puuttuun. Se mies oli oikeesti ihan mikkihiiri muutenkin. :D Tuli jopa töihin hönös.

Äänestä
  • Joo, olin usein kännissä töissä, kun mul oli niin sysipaska duunikaveri.

    Äänestä

Ei sitä selvinpäin pysty katsomaan kun duunikaverit sössii asiat ...

Äänestä

Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastainen viesti.

Kommentoi aloitusta


Anonyymi-ap kirjoitti:

Tehkää muutkin työnantajat samoin, jos vähänkin haiskahtaa viina töissä niin monoa heti.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu