Työehtojen heikentäminen tuskin tuo yhtään uutta työpaikkaa, mutta lisää tietenkin sijoittajien pääomatuloja merkittävästi. Niinhän ne kokoomuksen vaalirahoittajat toivovat.
Helsingin Yliopiston ja VATT:n julkistalouden professori Roope Uusitalo arvioi Orpon hallitusohjelman tes-suunnitelmia Ulen uutisille seuraavasti:
– Yllättävän iso paketti ollaan tekemässä työelämään ja nimenomaan muutoksia, joista työmarkkinajärjestöt ovat riidelleet koko 2000-luvun. Työehtosopimusten yleissitovuus on näköjään säilymässä, mutta suunnitelmissa on lakkosakkojen korotuksia, työttömyysturvan leikkauksia, irtisanomissuojan muutoksia, lomautusaikojen lyhentämisiä ja paikallisen sopimisen ehtojen muuttamisia. Jos nämä nyt toteutetaan hallituskauden aikana, niin se voi vielä aiheuttaa kovaa vastarintaa ay-liikkeessä, Uusitalo sanoo.
JEP. JEP. Niin aiheuttaa.
Ensin PERSEET PENKKIIN,
ja mitä siitä, jos lakkosakko maksaisi 200 euroa per työntekijä — Orpon hallitusohjelman mukaan. Maksaakohan istumalakko puolet seisomalakosta siellä portin ulkopuolella, jos työnantaja vaatii sitä Orpon hallituksen lähestymiskieltoa?
Luottamusmiehiä tarvitaan työpaikoilla nyt entistä enemmän, jos hallitus lähtee työehtosopimuksia ja työlakeja EK:n vaatimusten mukaan muuttamaan yksipuolisesti. Luottamusmiehet heti ay-järjestöjen uusien tes-heikennysten "oppimiskurssille".
Työsopimuksia voitaisiin käyttää wc-paperin, jos heikennykset tulevat voimaan, kun työntekijät ei työsopimusta allekirjoittaessaan tiedä työsopimuslakia tai tes:in minimiä, mutta kyllä työnantajan edustaja tietää sopimukset ja lait ja niiden minimit.
Helsingin Yliopiston ja VATT:n julkistalouden professori Roope Uusitalo arvioi Orpon hallitusohjelman tes-suunnitelmia Ulen uutisille seuraavasti:
– Yllättävän iso paketti ollaan tekemässä työelämään ja nimenomaan muutoksia, joista työmarkkinajärjestöt ovat riidelleet koko 2000-luvun. Työehtosopimusten yleissitovuus on näköjään säilymässä, mutta suunnitelmissa on lakkosakkojen korotuksia, työttömyysturvan leikkauksia, irtisanomissuojan muutoksia, lomautusaikojen lyhentämisiä ja paikallisen sopimisen ehtojen muuttamisia. Jos nämä nyt toteutetaan hallituskauden aikana, niin se voi vielä aiheuttaa kovaa vastarintaa ay-liikkeessä, Uusitalo sanoo.
JEP. JEP. Niin aiheuttaa.
Ensin PERSEET PENKKIIN,
ja mitä siitä, jos lakkosakko maksaisi 200 euroa per työntekijä — Orpon hallitusohjelman mukaan. Maksaakohan istumalakko puolet seisomalakosta siellä portin ulkopuolella, jos työnantaja vaatii sitä Orpon hallituksen lähestymiskieltoa?
Luottamusmiehiä tarvitaan työpaikoilla nyt entistä enemmän, jos hallitus lähtee työehtosopimuksia ja työlakeja EK:n vaatimusten mukaan muuttamaan yksipuolisesti. Luottamusmiehet heti ay-järjestöjen uusien tes-heikennysten "oppimiskurssille".
Työsopimuksia voitaisiin käyttää wc-paperin, jos heikennykset tulevat voimaan, kun työntekijät ei työsopimusta allekirjoittaessaan tiedä työsopimuslakia tai tes:in minimiä, mutta kyllä työnantajan edustaja tietää sopimukset ja lait ja niiden minimit.
Vastaukset 15
Vanhimmat
Eduskunta käyttää Suomessa ylintä valtaa. Se säätää lait ja käytännössä päättää, mikä on laillista ja mikä ei.
Jos oma mielipide on kovasti enemmistön mielipiteestä eroava, voi hakeutua eduskuntaan tai vaikkapa ryhtyä mielenosoitukseen. Meillä on monta keinoa, jolla oma näkemys saadaan esille ja pystytään mittaamaan sen kannatus.
Tämä palsta on toki yksi niistä.
Joillekin laeille vaaditaan tietty enemmistö ja/tai tietty aika läpimenolle, mutta jos kannatusta on, ne menevät läpi.
Ei päätä.
Kun perutetaan valtio päätetään hallintomuoto ja luodaan lait joihin sen hallinto pohjaa ja se määrittä myös toimirajojen laillisuus puitteet eri instansseille johon vallanjako on Suomessa tehty vallan jaon kolmiopin mukaisesti. Vallan jaossa on kaikki yksilöön menevät toimet jätetty Tuomioistuimille ja virkamiehille toimivalta säädettyjen lakien puitteissa. Eduskunnalle lain säädäntö valta
Tuota lakia joka on luotu valtiomuodon pohjaksi kutsutaan perutuslaiksi, jonka puitteissa eduskunta sitten toimiin. Sen muuttaminen onnistuu vain ja ainoastaan eduskunnan suurella enemmistöllä. Se on tehty vaikeaksi ,koska tuo perutuslaki pohjaa suurelta osin kansanvälisiin säädöksiin ja lakeihin jotka oikeusvaltiot ovat ratifioineet. Niiden taustalla kun on mm. yleiset ihmisoikeudet jotka on siten suojattu ja joihin nyt yritetään mielivaltaisesti koskea valtion hallinon taholta. Mikäli niin tehtäisiin tai saataisiin esim perutuslaki muutettua eoi noita toimia saataisi lailliseksi ,sillä nuo oikeudet ovat määritelty kansainvälisiin lakeihin yleisinä ihmisoikeudellisina suojan. Eli käytännössä valtion hallinto syyllistyisi laittomuuksiin ja Suomi lakkaa olemasta valtio joka toteuttaa lainsäädännössään oikeus periaatetta. Eli käytännössä Suomi lakkaa olemasta noiden toimien seuraamuksena oikeusvaltio ,jolloin massa käytetään maan ylimmän lain säätäjän toimesta mielivaltaa oikeusvallan sijaan. Kun valtion hallinto lakkaa toteuttamasta oikeusperiaatetta ,menettää se käytänössä laillisen oikeuden valtaan. Suomessa ei vallitse hallinnollinen diktatuuria eikä hallinolla ole myöskään totalitääristä auktoriteettia eli määräysvaltaa asioihin.
Lainsäädännössämme siis eduskunta pohjaa uudet lait perustuslakiin ja säätää lakeja pääsääntöisesti paikaten niiden aukkoja maailman mennessä eteenpäin ja uusien tarpeiden ilmetessä .Nuo lait tehdään siis perutuslain päälle siihen nojaten , eikä lakeja ole tarkoitus käyttää poliittisten päämäärien saavuttamiseksi mielivaltaisesti vaan suojata kansaa rikoksilta ym ,eikä ainakaan tehdä niitä lakeja säädellen kuten on kaavailtu.
Tuo on vain yksi osa alue eduskunnan toimivallan alla. Muita on mm. verojen keruu ja budjetointi jonka kautta taloutta hallitaan infran ylläpitämiseksi ja kansalaisten näkökulmasta jotta kyetään pitämään yllä yhteiskuntaa jossa on kaikilla inhimilliset elin olosuhteet ja ihmisoikeudet. Valtion hallinto tekee työtä kansan ja sen hyvinvoinnin turvaamiseksi ei viemiseksi. Se on sen pääsääntöinen tehtävä.
Myös perustuslakia voidaan muuttaa ja muutetaan aina välillä.
AY-liikettä ei mainita missään julkisen vallan käyttäjän roolissa. Eikä se voikaan olla niin, että joillan ihmisisllä olisi kaksi ääntä.
Suomessa on myös työntekijöiden ja työntajien keskusjärjestöt sekä keskusjärjestöjen alaiset liitot.
Sekä työntekijät että työnantajat ovat järjestäytyneet omiin järjestöihinsä ja maksavat niille jäsenmaksut — jotta jokaisella työpaikalla ei erikseen riidellä ja sovita jokaisen työntekijän kanssa omia, erilaisia sopimuksia.
Eihän siinä ole kenenkään kannalta järkeä, että oikeistoenemmistöinen hallitus rikkoo työnantajien ja työntekijöiden yhteisesti sovitut sopimukset yksipuolisesti työnantajien eduksi — ilmeisesti työnantajien toivomusten mukaan.
Sitten nähdään taas, kun vasemmistopuolueet ovat hallitusvastuussa, että "kikyt" ja työnantajien "kakut" korvataan uusilla sopimuksilla. Nyt Orpon hallitus ei "ratsasta" uudella kikyllä, vaan käy suoraan työehtojen kimppuun kuin "sika limppuun".
Mennään askel eteenpäin ja pian kaksi askelta taaksepäin, kun työlainsäädäntöä pitäisi sen sijaan kehittää digiaikaan, tasa-arvoisesti ja oikeudenmukaisesti — kun oikeusvaltiossa (vielä toistaiseksi) ollaan, vaikka sosiaalihuoltolaki lakaistaan penkin alle Orpon hallitusohjelmassa ja EU:n komission huomautuksista viis veisataan.
Kukaan ei toivo isoa lakkoaaltoa, mutta siihen suuntaan ollaan menossa, jos hallitus käy yksipuolisesti heikentämään työehtoja ja -lakeja.
Hallitus ylittää toimivaltansa sanellessaan yksipuolisesti työmarkkinoille kuinka asiat hoidetaan. Nuo pohjautuu sopimiseen ei sanelemiseen. Hallitus ei ole edes työmarkkina osapuoli. Näillä ei näytä olevan harmaata käsitystä lainsäädännöstä tai työmarkkina asioita ,sen enempää kuin toimien laillisuus periaatteista.
Suurin osa työntekijöistä ja työnantajista on yrityksissä, joissa ei ole ammattiliittojen edustusta lainkaan. Niissä sovitaan keskenään ja niin sen pitääkin olla..
Suurin osa työntekijöistä kuuluu ammattiliittoihin ja jonkun työehtosopimuksen piiriin.
Iltalehden haastatteleman asiantuntijan mukaan sairasloman ensimmäinen karenssipäivä ei ole palkaton noin 2 miljoonalla palkansaajalla.
Näin Iltalehti kirjoitti:
— "Työoikeuden emeritusprofessori Seppo Koskinen Turun yliopistosta muistuttaa, että ihmisiä, joita palkaton karenssipäivä koskee on Suomessa melko vähän. Koskisen mukaan arviolta jopa 90 prosenttiin suomalaisista työntekijöistä sovelletaan jotakin työehtosopimusta.
– Ihan tarkkaan sitä ei voi tietää, mutta työehtosopimusten kattavuus on meillä todella suuri. Suurin piirtein tuollaisessa luokassa se pyörii, Koskinen sanoo IL:lle.
Tilastokeskuksen mukaan Suomessa oli viime vuonna keskimäärin 2,27 miljoonaa palkansaajaa, joten työehtosopimusten piirissä on noin 2 miljoonaa työntekijää.
Esimerkiksi sairaanhoitajat ja lähihoitajat ovat karenssisuojassa työehtosopimuksen ansiosta. Sama koskee opettajia, poliiseja, toimittajia ja satoja muitakin ammatteja.
Pelkästään julkisella sektorilla työskenteli viime vuonna 643 000 henkilöä. He kaikki ovat karenssipäivältä suojassa."
Kiitos ammattiyhdistysliikkeelle! Työehtosopimusten piiriin kannattaa kuulua ja ay-jäsenmaksut maksaa.
Ay-liikkeen palkansaajien edunvalvontatyö on äärimmäisen tärkeää erikoisesti silloin, kun oikeistohallitus ajaa yksipuolisesti ja kovaa vain työnantajien etuja — jopa hallitusohjelmaan otetaan työehtojen polkemista.
Jos kaikki huononnukset tavallisten työläisten elämässä toteutetaan, on varmaankin viisainta Orpon ja monen muun näistä päätöksistä vastaavan, hakea se virkamiesten suojaksi säädettävä lähestymiskielto raivostuneiden kansalaisten varalle. Kaipa hallitus päätöstensä seurauksia jo hädissään ajatteli, lähestymiskieltoa rustatessaan.
Onko Orpolla noussut jotain päähän? Emme elä diktatuurivaltiossa ainakaan toistaiseksi.
Niin se Sipiläkin murjoi kikynsä läpi!
https://yle.fi/a/74-20037217?utm_source=social-media-share&utm_medium=social&utm_campaign=ylefiapp
Ja mitähän asiantuntijoita OrPu-hallitus on kuullut, kun ryhtyy leikkaamaan sosiaaliturvaa? Edellä on linkki Ylen uutisiin, joissa oikeat asiantuntijat kertovat näkemyksiään.
Sosiaaliturvasta tehdään sellainen, että ne, jotka eivät suostu tekemään mitään, saavat vähemmän.
Se on sitten jokaisen oma valinta kuinka paljon rahaa haluaa.
Toteutuessaan valtiollisia hallinnollisia laittomuuksia, jolloin Suomen lainsäädännössä on menetetty oikeus periaatteet ja vallankäyttö pohjautuu puhtaasti mielivaltaan tuolta osin.
Toimien kautta hallitusohjemaan pohjaten tuolloin koskettaisiin ihmisten itsemääräämisoikeuteen ja asetetaan ehdolliseksi työnteettämisen taakse jolloin kyse on valtiollisesta orjuuttamisesta jolla viedään ihmisiltä työpanos heidän alisteista asemaa hyödyntäen ali hintaan, sekä eriarvoistetaan kansalaiset työmarkkinoilla. kyse on tällöin puhtaasti valtiollisesta orjuuttamisesta ja ihmisoikeus rikoksesta.
Eikö hallituksessa tiedetä, että varmin tapa tuottaa lisää työttömiä Hotelli- ja ravintola-alalle on korottaa arvonlisäveroa. Sekö on teidän tavoite?
No kun saa.. Nyt eletään EK:n kulta-aikaa. On palattu 150 vuotta ajassa takaisin.
Lieneekö suomikin nyt takaisin?