1. mikä on se palkkasumma kuukaudessa, joka kannattaa nostaa palkkana, jotta se on kannattavampaa kuin nostaa osinkona. kyseessä on tel alainen toim.johtaja
2. miten osinkoja verotetaan?
esim. yritys tuottaa voittoa 1000 euroa, josta on jo verot maksettu. paljonko osakas maksaa veroa?
3. kannattaako ottaa oikeusturvavakuutus, kattaako se jos esim. työntekijä alkaa rettelöimään?
2. miten osinkoja verotetaan?
esim. yritys tuottaa voittoa 1000 euroa, josta on jo verot maksettu. paljonko osakas maksaa veroa?
3. kannattaako ottaa oikeusturvavakuutus, kattaako se jos esim. työntekijä alkaa rettelöimään?
Vastaukset 3
Vanhimmat
1: Riippuu muista tuloista. Palkkanahan pitää maksaa sen verran, että verottaja ei ihmettele, millä elää.
2: Riippuu onko oy vai oyj, tutustu sivustoon www.vero.fi => vero-ohjeet => laita hakusanaksi osinko.
3. Kannattaa ottaa todella tarkasti selvää vakuutusyhtiöstä, mitä korvaavat.
tarvitse maksaa, jos firmassa on nettoja niin, että voit elellä pelkillä osingoilla. Veroton osinko on n. 9% oy:n nettovarallisuudesta.
Nettovarallisuus vaikuttaa osingoista maksettaviin veroihin. Noin 9% nettovarallisuudesta voi nostaa osakkalile 0% verolla. Jos yrityksen nettovarallisuus on esim 200,000€ voit ottaa osinkoa n.20,000€ lähes nolla verolla. Tämä on sinulle pääomatuloa. Lisäksi voit nostaa esim 15,000€ ansiotulon piiriin menevää palkkaa, josta maksat progression mukaisen veron
n.3-4000€ Eli saatkäteen 35,000€, josa maksat myöhmmn 3-4000€ veroa. Koska puhut olevasi tel:in alainen, voisin kuvitella sinun olevan jokin yhtiön osakas. Eli omistat yhtiöstä =< 50%. tällöin jotta voisit nostaa osinko 0% verolla 20,000€ tulee yhtiöllä olla nettoja 400,000€.
Luvut on suuntaa-antavia. Kaavat monimutkaisia (ainakin minulle). Tilitoimistot on sitä varten.