Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Jungle Bar hoitaa työnantajavelvoitteensa kunnialla

    Siellä tehdään paljon osa-aikatöitä ja nuoria on paljon töissä. Nyt on tehty lukuisia kyselyitä Jungle Barin työoloista. Tiedryään, etyä ainuttakaan riita-asiaa ei ole vireillä eikä ole ollut. (Maalittamisaiheita ei siis löytynyt.)

    Välillä lienee tullut epäselvyyksiä Jungle Barissakin, mutta yleisesti tiedetään myös että monesti nuorilla on liian suuret käsitykset tärkeydestään ja virheelliset käsitykset työelämästä.

    Ei osa-aikainen mehumyyjä voi vaatia viiden tonnin kuukausiansioita ja autoetua. Tai että töihin saa tulla milloin haluaa.

    https://www.iltalehti.fi/kotimaa/a/79b77c8e-5903-4e2b-9724-ab760d7fb736
    186
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Ei moitteen sijaa.

    Äänestä

    Ketjusta on poistettu 2 sääntöjenvastaista viestiä.

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Anonyymi-ap kirjoitti:

    Siellä tehdään paljon osa-aikatöitä ja nuoria on paljon töissä. Nyt on tehty lukuisia kyselyitä Jungle Barin työoloista. Tiedryään, etyä ainuttakaan riita-asiaa ei ole vireillä eikä ole ollut. (Maalittamisaiheita ei siis löytynyt.)

    Välillä lienee tullut epäselvyyksiä Jungle Barissakin, mutta yleisesti tiedetään myös että monesti nuorilla on liian suuret käsitykset tärkeydestään ja virheelliset käsitykset työelämästä.

    Ei osa-aikainen mehumyyjä voi vaatia viiden tonnin kuukausiansioita ja autoetua. Tai että töihin saa tulla milloin haluaa.

    https://www.iltalehti.fi/kotimaa/a/79b77c8e-5903-4e2b-9724-ab760d7fb736

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu