Kaksi kolmannesta kokee, että heitä ei arvosteta töissä. Me voimme auttaa kehumalla toisia hyvästä työstä.
Mieti ketä voisit kehua: onko saamasi palvelu ollut ripeää, onko työntekijä ystävällinen, pirteä, mukava, asiallinen, asiantunteva tms?
Sano se hänelle ääneen!
Tietenkään ei pidä kehua, jos palvelu on oikeasti huonoa. Kohde huomaa jos teeskentelet. Toinen mitä pitää välttää on huomauttelu ulkonäöstä, se voidaan tulkita kettuiluksi tai sukupuoliseksi häirinnäksi. Kehu siis vain työsuoritusta.
Ellet osaa sanoa mitään, niin hymyile tai nyökkää ystävällisesti, sekin piristää.
Mieti ketä voisit kehua: onko saamasi palvelu ollut ripeää, onko työntekijä ystävällinen, pirteä, mukava, asiallinen, asiantunteva tms?
Sano se hänelle ääneen!
Tietenkään ei pidä kehua, jos palvelu on oikeasti huonoa. Kohde huomaa jos teeskentelet. Toinen mitä pitää välttää on huomauttelu ulkonäöstä, se voidaan tulkita kettuiluksi tai sukupuoliseksi häirinnäksi. Kehu siis vain työsuoritusta.
Ellet osaa sanoa mitään, niin hymyile tai nyökkää ystävällisesti, sekin piristää.
Vastaukset 7
Vanhimmat
Suomessa on paljon hiljaisia, ahkeria työntekijöitä joita kukaan ei huomaa. Tuon tutkimuksen mukaan eniten pahoinvointia on ei-akateemisilla työntekijöillä.
Olen itse ottanut oikein projektiksi tervehtiä ja jutella työpaikan siivoojille ja vahtimestareille. Siten olen tutustunut moniin todella mukaviin ihmisiin, ja saanut itse heiltä tarvittaessa ylimääräistäkin apua. Suosittelen muillekin!
Tuo on tärkeä asia. Siivoojat, vahtimestarit ja huoltomiehet ovat usein ulkopuolisen firman palkkalistoilla, ja siksi he eivät pääse sisälle työyhteisöön, vaikka olisivat vuosia töissä samassa paikassa. Heidän ohitseen kävellään ja suhtaudutaan kuin olisivat ilmaa, vaikka heidän työnsä on tosi tärkeää muiden hyvinvoinnille.
Minä juttelin töissä aina siivoojien ja vahtimestarien kanssa.
Anders teki ripeää ja hyvää työtä. Siivosi ahkerammin kuin moni muu. Ja vielä sellaista jätettä, johon moni ei koskisi sormellaankaan.
Anders on huippujätkä 👍
Olen kehunut Anders Breivikiä koko ajan sen jälkeen kun hänestä tuli julkkis. Hän tarvitsee kannustusta jos joku.
Meidän pomo ainakin pantaa kehuja. Koskaan ei tule kiitosta, arvostusta tai kehuja. Me työntekijät kyllä tsempataan toisiamme.
Olen aina antanut positiivista palautetta. Mutta ulkopuoliset kehut tuskin auttavat, jos ei koe olevansa työyhteisössä arvostettu.