Joki-Pohjanmaan osuuspankissa asiat perseellään

Sekasin se on koko laitos. Suosittelen välttämään kyseistä pankkia. Johto on täysin selkärangaton

Sieltähän on lähtenyt lyhyessä ajassa valtava määrä porukkaa pois. Syynä tuntuu olevan kiusaaminen ja alistaminen. Toimitusjohtaja ei ole tehnyt asialle mitään. Ihmettelen suuresti miten pankin hallitus hyväksyy tämän kaiken.

Noin kerran 15 vuodessa tarvinnut käydä, joka kerta on palvelu pelannut ja laina edullisesti irronnut. Nyt viimeksikin sain niin hyvää ja ammattitaitoista palvelua urheilulliselta nuorelta mieheltä, liekö joku jääkiekkoilija.

Pankissa asioidessa suorastaan aistii että siellä on huono ilmapiiri. Kun saan lainani lähiaikoina maksettua en ole enää sidoksissa niin etsin mukavamman asiointipaikan.

Näin entisenä työntekijä täytyy todetä, että luojan kiitos hoksasin lähtä aikanaan. Sitä oikeen havahtuu todellisuuteen päästessään kokemaan terveen työyhteisön.

Höpö höpö, kateelliset yrittää mustamaalata

Kun sinä oot kirjoittanut kaikki kommentit. Ootko jostain syystä katkera?

Aika huvittava väite. Eka on kateelliset ja sitten yksittäinen. Kyllä täällä näyttää kommentoijia riittävän. Sinä yksi niistä. Yrität viedä keskustelua pois itse asiasta. Jos sinulla on parempaa tietoa kerro toki. Kyllä osuuskunnan toimintaa saa arvostella. Ei se mikään pyhälehmä ole.

Katkerat kirjottelee

Siellähän on tuollainen kultturi. Jos nostaa ongelmia esille johdon voimin painostavat ku pahintaki mehttäin petoa.

Kuulostaa perinteiseltä pelon ilmapiiriltä. Toiminnassa vaikuttaa olevan narsistisia piirteitä. Sisään päin petollisia ja ulospäin makeillaan. Lopuksi tekohymyt lehdissä kruunaa kulissit.

Kyllä tämä tiedossa on ollut pitkään. Nehän pitää muut lähialueen osuuspankit tätä kolmikkoa ihan vitsinä.

Lopeta jo jaarittelu

Suosittelen poppia. Hyvät palvelut, pankissa ovet auki ja puhelimeen vastataan.

ihmisläheisyys
vastuullisuus
yhdessä menestyminen <3

🤣Hehhehee. Jollakin hirveä tarve poistattaa viestejä.

Tosiaan. Miksi se hallituksen puheenjohtajan nimi poistettiin?

Omasta kokekuksesta voin sanoa, ettei kannata työskennelleä tuollaisissa työpaikoissa päivääkään. Mielummin tyhjän päälle, kuin jäädä tuollaiseen hullujen huoneelle myrkytettäväksi.

Ongelmahan noissa pienten osuuspankkien hallituksissa on joka puolella Suomea, että ne on yleensä aina ihan täysin toimitusjohtajan näpeissä. Tj on monesti ainoa linkki pankin ja hallinnon välillä. Siinä ei kaikki viestit hallinnolle asti kulje.

Olkaa yhteydessä hallitukseen.

https://www.op.fi/web/op-joki-pohjanmaa/hallinto

Korkea vaihtuvuus on indikaattori työpaikan ongelmista. Tämän pitäisi tietysti olla johdolle ja hallituksen jäsenille selvää. Eriasia halutaanko tunnustaa tosiasioita.

Eikös tämä pankki ole jo saanut nuhteita kyseisestä asiasta?

Hmm.. mielenkiintoista 🤔

Olispa mielenkiintoista nähdä sairaslomatilastot

Se mitä olen kuulut on, että tietyistä henkilöistä puhutaan pahaa selän takana. Heistä keksitään perättömiä juttuja ja heidän puheitaan vääristellään. Heistä yritetään saada kuva hankalina ihmisinä.

Kaivanto tän pelleilyn on annettu jatkua?

Olen keskustellut monen entisen ja nykyisen työntekijän kanssa. Työkalupakkii johdolla tuntuu kuuluvan puhumattomuus ja eristäminen. Myös yltiöpäinen positiivisuuden korostaminen tuntuu olevan keino vaijentaa puhumasta pankin ongelmista. Sillä piilotetaan ongelmia maton alle. Varmaan johdolle työlästä puhua hallitukselle päämärkänä asioiden olevan erinomaisesti.

Joku on joskus sanonut, että työskentely huonossa työilmapiirissä on kuin eläminen väkivaltaisessa parisuhteessa.

Taidanpa siirtää asiakkuuden paremmin arvoille sopivaan paikkaan.

Nämäkin on todennäköisesti vain jäävuoren huippu. Niin hyvin ovat osanneet pelotella työntekijänsä.

Työpaikkakiusaaminen tapahtuu lähes poikkeuksetta organisaation (vähintään) hiljaisella hyväksynnällä. Esim. heikkojen johtajien alla myrkylliset yksilöt pystyvät muuttamaan koko työyhteisön luonteen täysin, koska taloon vain sitä kestäviä.

Surullisin asia ovat kuitenkin ne sivustakatsojat, jotka näkevät ja tietävät ettei kiusaajajien toiminta ole oikein, mutta vaikenevat pelosta.

”OP:lainen työkulttuuri mahdollistaa työntekijöille tasapainoisen hyvän elämän, jossa jokainen saa olla omana itsenään mukana merkityksellisessä työssä ja tuntea ylpeyttä siitä matkasta, jolla on mukana. Yhdessä nauramme, jaamme kahvit, muistamme perhevapaalle lähtevää isää ja syntymäpäiviään juhlivaa asiakasta ja jalostamme toistemme hyvät ideat luoviksi toteutuksiksi.” Jännä miten tämä paikallispankki saa tuottaa ihmisraunioita. Toiminassa ei näytä olevan mitään moraalia.

Kyllä, hallitus voi joutua oikeudelliseen vastuuseen työpaikan kiusaamisen puuttumisesta. Jos hallitus ei toteuta asianmukaisia toimenpiteitä kiusaamisen estämiseksi tai ei reagoi asianmukaisesti kiusaamistapauksiin, se voi altistua oikeudellisille seuraamuksille. Tämä voi sisältää esimerkiksi vahingonkorvausvaatimuksia tai viranomaisten määräämiä sanktioita.

Itsekkin olen tätä lafkaa taivastellut. On siinä yhteenliittymä. Johto on saanut viranomaiselta huomautuksen asiasta. Silti johdon laininlyönneistä ei ole heille seurannut mitään. Muissa firmoissa olisivat entisiä johtajia. Hyväveliverkosto tuntuu toimivan. Vai onko hallitus vain saanut väärää tietoa?

Vieläkö sinä jaksat täällä keskustella itsesi kanssa?

Elä ny suutu.. se koira älähtää, mihin kalikka kalahtaa

:D Lääkekaappina. Sinisiä pillereitäkö ne säilyttää?

Entä mihin se mattinen häippäsi? Se oli ainut joka ymmärsi meitä mummuja ja vaareja. Oli niin tolokun mies.

Vaihtakaa pankkia. POP on paras!

Pop ovet auki asiakkaille joka päivä ja palvelu pelaa.

Kyllä on surullista että tälle mallille on annettu vajota.

Eikö sieltä ole parhaat asiakaspalveliat kaikonnut aikapäiviä sitten? Eikä mikään ihme jos tämmöstä taustalla.

On se Tölli kyllä saamaton mies kun antaa hänen vahtivuorollaan tämmöistä tapahtua. Ei herrajumala!

Siitäpä hakemaan terveeseen työyhteisöön töihin!!!! https://op-careers.fi/job/Nivala-Asiakasneuvoja,-OP-Joki-Pohjanmaa-(Nivala)/1039478801/ Liekkö tarvivat kasvun tukemiseen vai onko toisesta päästä hoksanneet lähtä.

mitä palveluita pankilla muka olisi, en ymmärrä, laskut maksuu omalta koneelta ja kas muuta asiaa ei pankkiin olekkaan !

Onko pankki kommentoinut ulospäin toimintaansa vieläkään? En ainakaan löytänyt mitään ulostuloa. Tässä olis hyvä juttuvinkki Nivalalehdelle

Näin on.
Loiste asuminen sen tilitietojen mukainen korjaus saatiin siellä kuitin hyvin tehtyä Kiitos. Vuokran maksu, oli käyty asunnossa rikkomassa yleisavaimella Oulu käynti ilmoitus oli vuokranantaja saanut eiilmoitusta poliisille.
Vaan muu rangaistus kiinteistöhuolto, rikkonut paikkoja Ekonomi kirjanpito-

Kylläpä ovat pankilla hiiren hiljaa. Ei minkäänlaista ulostuloa. Pois lukien keskustelun häiritseminen. Tulis nyt muurarit rohkeasti ulos.

Tuli luettua tämä ketju. Kyllä se pahuus näyttää ottavan edelleen kenestä vaan vallan, jos ei pidä varaansa.

Sairasta.

Älkää vaivakko päätänne. Ei siellä mikään tule muuttumaan. Hallitus juotetaan hyväksi montakertaa vuodessa ulkomaitamyöten. Ne on täysin johdon talutushihnassa. Tonkka pankki on tonkka pankki

Turhaan täällä kitistään, parempi ratkaisu on kun joukolla vaihdetaan pankkia. Saman voisivat tehdä toimihenkilötkin ja jättää nuo äijät touhuamaan keskenään.

Osuuspankin vapaamuurarit saavat pitää tunkkinsa, lopetin kaikki Osuuspankin asiakkuuteni tällä viikolla.

Taitavat olla melkoisia lampaita nämä pankin johtokunnan jäsenet kun antavat johtajien toimia miten tahansa. Nekin pitäisi vaihtaa älykkäämpiin luottamushenkilöihin.

Epävarmat johtajat ympäröivät itsensä "kyllä ihmisillä". Tehokkaat johtajat ympäröivät itsensä ihmisillä, jotka haastavat heitä. 😏

Jokos nämä Osuuspankin vapaamuurarit on aloittaneet golf-kauden, röhönauru vaan raikaa kun on niin hauskaa pelata.

Työntekijöitä Nivalassa on, mutta asiakkaiden jättäessä pankin tahti muuttuu. Asiakas ottaa kantaa jaloillaan.

Mitä tälle roskapankille tänään kuuluu?

On siinä kyllä taas kolmikolla haromista. Voi jeesus mitä venkulointia. Eivät taija tulla enään edes keskenään toimeen.

Tutun virkailijan mukaan jokipankissa on nykyään erinomaisen hyvä työilmapiiri. Ilmeisesti henkilöstöjärjestelyt ovat onnistuneet hyvin...

Juorusta sakkia pankkilaisiksi. Jokainen puhuu eritavalla ja seläntakana. Eikö pankin pitäisi hoitaa tämmöiset asiat sisäisesti.